2023年安全生产管理工作计划

2023年公司按照省级安全生产标准化企业的标准和要求，深入和扎实开展安全生产管理工作，基本实现了2023年安全生产管理目标，并取得了一定成绩。但仍有许多需要改进和完善的地方。如仍有一些员工存在工作责任心不强，安全意识淡薄，存在侥幸心理，班组安全教育重形式轻实效等现象。

因此2023年仍发生了轻微工伤3起，设备事故1起，未遂事故3起，这说明我们生产现场安全和生产工作要作为重点来监管。

2023年公司将继续贯彻落实“安全第一，预防为主，综合治理”的安全生产方针，切实保障安全生产体系有效运作。坚持以人为本，加强生产车间现场安全监管，为确保全年安全生产“003”目标实现和省机械行业安全生产标准化企业监督审核复检工作的顺利通过，具体重点计划如下：

一、坚持学*****生产的有关法律法规，执行公司安全生产制度，上半年要通过省机械行业安全生产标准化企业复检。

二、年初公司与各部门签订《安全生产目标责任书》。

三、落实公司对生产现场安全生产监督，继续实行安全生产巡查员制度，继续实行生产部员工每月进行考核的安全生产奖惩制度。

四、加强对员工安全生产培训、教育制度，坚持做好新员工进厂**教育和转岗安全教育；坚持行车每月二次安全会议，每月一次行车检查，班组每月二次安全会议；做好电站服务人员行前安全教育，要求电站服务人员每月安全总结交回公司项目部，公司项目部要与电站签订好安全协议书，以保证公司在电站服务员工的人身安全。

五、行挂工、电焊工、电工等特殊工种要取证上岗，且证件要合法有效；行车、空压机、厂房在规定的时间里进行检测。

六、进一步做好易燃易爆等化学危险物品的管理和使用，做好消防工作，提高员工消防意识。坚持“以人为本”，坚持做到公司“三不伤害”安全生产文化理念，以确保公司“003”安全生产目标的实现。各级领导各部门要抓好组织落实，全体员工要自觉遵守安全生产各项制度，完成好2023年安全生产的各项工作。

2010-2023年安全生产管理工作总结与计划。

日期：2011/1/22 15:23:32阅读次数： 2219

因此2023年仍发生了轻微工伤3起，设备事故1起，未遂事故3起，这说明我们生产现场安全和生产工作要作为重点来监管。

2023年公司开展安全生产管理工作，主要做了以下几个方面工作：

一、公司管理层从关爱员工生命，关心员工身心健康着手，凡是有利于安全生产所需的设施、培训、劳动保护用品，资金上确保使用；特殊工种每年体检一次，其余员工两年体检一次。

二、由公司总经理和各部门负责人签订《安全生产目标责任书》，亲自召开安全领导小组会议，亲自组织每年四次安全生产大检查，对公司安全生产，消防环境等各方面进行检查，整改。

三、生产部继续实行每月安全值日员巡查制度，加强现场安全生产的检查和督促，以实施车间现场安全生产管理。

四、按公司安全生产管理规定，对员工进行安全生产教育。凡进厂新员工进行**安全教育，转岗员工实行转岗安全教育，到电站服务员工进行行前教育，对行挂工每月二次安全教育，对特殊工种按规定进行培训，取证上岗。

五、每次调度会和每月生产会议，各部门每月对安全生产进行总结；班组每月二次安全会议作为常态化工作，进行安全总结和布置下一期安全管理工作。

六、公司特别重视生产车间安全生产，组织车间行车组、设备组每月进行一次行车检查，对检查出来的隐患及时整改；行车、压力容器定期报验，厂房定期进行安全检测，安全仪表定期检测，专用吊装工具及时检查更换，以保证生产车间安全生产。

七、公司利用宣传栏进行安全文化宣传，目前“三不伤害”的安全文化已被全体员工所接受。

一、坚持学*****生产的有关法律法规，执行公司安全生产制度，上半年要通过省机械行业安全生产标准化企业复检。

二、年初公司与各部门签订《安全生产目标责任书》。

三、落实公司对生产现场安全生产监督，继续实行安全生产巡查员制度，继续实行生产部员工每月进行考核的安全生产奖惩制度。

五、行挂工、电焊工、电工等特殊工种要取证上岗，且证件要合法有效；行车、空压机、厂房在规定的时间里进行检测。