一、调整组织机构，强化内保工作力度。
今年来，根据**科室成员调整情况及时调整充实了内保领导小组力量，成立了由**任组长，分管领导任副组长，各科室负责人为成员的系统内保工作领导小组。采取了主要领导负总责，分管领导具体抓，其他领导配合抓，专门人员负责落实的工作机制，配强、配齐内部保卫工作人员，做到了日程上有安排，工作上有内容，检查上有记录。机构人员、职责制度、经费预算、安全措施四落实，保证了内保工作的顺利开展。
二、狠抓矛盾纠纷排除、调解，维护机关安全稳定。
一是加强日常矛盾、纠纷预防工作。围绕内部稳定这一大局，为及时掌握不安定因素及苗头，**扎实开展了不稳定因素的排。
查工作。对单位存在的不安定因素坚持月排查、季分析。二是强化突出矛盾、纠纷排查工作。
对群众反映强烈的热点、难点问题进行重点排查、重点处置，对重要节假日、重大政治活动敏感时期开展专项排查，深入一线，深入实际，做好排查工作。对存在的不稳定因素进行了及时跟踪调查、分析研究，加强了同公安内保部门的联系。三是认真处理信访纠纷。
今年来，**接受并处理了两起规模较大的信访事件：**公司8名军转干部诉求落实社保待遇问题；**干部职工诉求公务员参照管理的问题。由于领导高度重视，接访热情，依规处理，迅速落实，两起信访事件均得到圆满解决。
三、突出综合防治，夯实内保基础工作。
一是建立健全相关制度。为了扎实有效搞好内保工作，改善单位内部治安环境，达到“发案少、秩序好、社会稳定、群众满意”的目标，**建立健全了机关内部各种管理制度，如：《信访工作责任制度》、《保密制度》、《安全卫生制度》、《门卫制度》、《安全工作责任制》等。
二是加强宣传教育。一年来，我社充分利用宣传栏、盾牌、宣传板、机关干部大会等形式进行安全、法制宣传教育，增强了广大干部职工的法制观念，强化了自防意识，提高了自防能力，实现了“无可防性案件发生”，确保了单位内部较好的治安环境。三是签订责任状。
内保工作小组与**各科室签定了“内保综治”工作责任状。组织广大干部职工共同做好治安防范工作。在做好防火、防**、防抢劫、防诈骗、防破坏、防恐怖袭击、防重大安全事故、防泄密等八防工作的同时，抓好了单位内部的“细胞工程”。
四是加强安防设施管理。**内保工作责任人定期检查消防设施，包括灭火器、消防带、应急灯、疏散指示牌等，确保设施完善，随时能够使用发挥作用。
由于措施得力，管理到位，人员落实，在内保工作中取得了一定成绩，但距相关内保管理工作总体要求还有一定的距离，我们有信心、有决心，在明年的工作中，在上级部门的领导和监督下，进一步健全和完善各项制度和措施，加强管理，克服不足，扎实工作，把工作搞得更好，努力使本单位内保工作跨上一个新的平台。
二〇一一年十一月十四日
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