2023年上半年党建工作总结

发布 2020-01-27 17:36:28 阅读 7161

xx乡2023年上半年党建工作总结。

今年以来,在县委、组织部的领导下,xx社区党委坚持以“升级晋档、科学发展”统揽工作全局,以加强党的执政能力建设和先进性建设为主线,以开展“双争双创、学党章、讲党性,弘扬延安精神,促进科学发展”等主题教育活动为载体,强化领导,周密安排,确保实效,使农村基层组织建设水平显著提高。现就上半年来社区党建工作总结如下:

一、深入开展“升级晋档、科学发展”活动,基层党组织凝聚力、号召力、向心力不断得到加强。

按照县委组织部的安排和2023年验收结果,我们对15个农村党支部进行重新定位,按照“创建一类、巩固二类、提升三类、整顿四类”的工作思路,以“4433”工程为抓手,将发展计划落实任务到户,夯实责任到人,达到了时间过半、任务过半,为全年“升级晋档”目标的顺利实现奠定了坚实的基础。

一突出四个围绕,推动农村党组织有序晋档。一是围绕换届强班子,统筹做好乡级班子换届选举及农村两委会换届的前期准备工作,严格执行“5个严禁、17个不准和5个一律”的换届纪律要求,推行领导干部严守换届纪律承诺制度,建立换届监测点4个,聘请监测员5名,为乡级换届工作的顺利实施创造了良好的环境,并于月日召开了xx社区服务中心党员代表大会。建立换届监测站点3个,并聘请了群众威望高、公正的乡级监测员5名,xx社区服务中心党委委员5名,书记1名,副书记1名,出席田庄镇党代会代表26名。

二是围绕党员培训激活力。完善分级培训制度,有计划组织农村党员领导干部接受学历教育和业务培训。采取以会代训,**远程教育,开展支部书记讲党课等形式,不断创新党员受教育的形式和方法。

上半年共组织党员**远程教育180余场次,开展支部书记讲党课22场次,受教育党员400人次。三是围绕运行建机制,根据换届工作的总体安排,社区领导班子成员在深入调研的基础上,建立和完善了领导班子重大决策制度,推行重大事项党委会议票决制,建立重大决策征求党员意见制度。坚持党委书记抓党建专项述职、民主评议党委班子成员,党委班子成员定期接待群众来访制度、干群“恳谈日”等15条规章制度。

四是围绕阵地建设。对新建曹洼村党员活动室建立各项规章制度18条,落实了专职管理人员,对其余党支部活动室按照缺什么补什么的原则,强化硬件设施,完善软件设施,提升农村基层组织的建设水平,实现了党建工作运行规范化。

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