青年干部学员理论培训心得体会原创

发布 2024-01-13 20:50:09 阅读 2672

【篇一】

第一阶段理论培训虽仅有七天时间,但培训课程安排紧凑、活动内容丰富、形式多样新颖、知识系统全面、教授授课层次高、针对性强。此次培训既重视理论提升,又重视实践操作;既包含领导科学,又包含群众工作;既涉及经济发展,又涉及社会管理;既突出能力培养,又突出品德党性修养。专家授课精彩,深入浅出,改善了我的知识结构,促进了思维方式转变和创新,使我掌握了更多处理复杂问题的方法,增强了扎实抓好基层各项工作的本领,提升了工作能力和水平。

如吴红教授的《创新思路培养与创新能力提升》,给我带来一种全新的思维方式,让我懂得样样皆可能的道理;张万海教授的《新形势下党风廉政建设与典型案例分析》,让我懂得远离腐败、守望平安、拥有幸福的重要意义;胡琼教授的《领导科学与领导艺术》,培养了我全局观念,提高了领导和管理能力的若干途径;像这样的课还有很多,这让我学到了很多以前没有接触过的知识,开阔了眼界思路,增强了党性修养,强化了宗旨意识。下面**我的学习感受。

一、学海无涯,勤于学习,不断提高自身综合素质。本次培训内容丰富,触及多个领域,如:泰州党校孙沛老师的《产业转型升级》、中国矿业大学王超教授《地方经济发展战略研究》、王青教授的《新**背景下**关系与危机公关》、王成礼教授的《公共制度管理失灵及困境破解》、赵岩教授的《领导干部必备的政务礼仪》等不同领域的专家授课,拓宽了原本狭隘的视野,使我学到了许多工作之外的知识,丰富了我的内涵,让我触摸到知识的冰山边角。

学而知不足,这就要求我以时不待我的精神,不断充实自己的政治理论、法律政策、市场经济和专业工作等方面的知识,增强不学习就赶不上形势发展、不学习就会被淘汰的紧迫感,从而不断提高自身综合素质。

二、敢于创新,勤于思考,不断转变自身思维方式。中国矿业大学吴红教授讲授的《创新思路培养与创新能力提升》的课,她先从一个事例讲起,让我们从一张a4纸中的小洞里穿过自己的身体,这让我感到不可思议,我绞尽脑汁不得其解,最后在吴教授的提示指引下转变思维方式,通过线条走向改变洞的大小,成功让我们的身体从a4纸中穿越,就像变魔术一样,让不可能变成可能。这个事例教育我遇事不要轻易说不可能、办不到,也让我认识到青年干部要打破常规思维定势,大胆转换思维角度,工作中要想出新招、抓出新意,开出新局,以适应复杂多变的新时期的工作需要。

青年干部理论培训工作心得体会

非常荣幸,我参加了青年干部培训班的学习。集中学习主要安排在中国矿业大学,伴随着刚一下车至最后离开都不曾停歇的蝉鸣声,我们在矿大学习了六天,听到了教授们精彩纷呈 引人入胜的讲课,我感到学习非常充实,收获颇丰,感悟很多。一 学习没有止境,必须将加强学习落实到行动中。在没有参加青干班的学习之前,每年也会参...

青年干部理论培训工作心得体会

非常荣幸,我参加了青年干部培训班的学习。集中学习主要安排在中国矿业大学,伴随着刚一下车至最后离开都不曾停歇的蝉鸣声,我们在矿大学习了六天,听到了教授们精彩纷呈 引人入胜的讲课,我感到学习非常充实,收获颇丰,感悟很多。一 学习没有止境,必须将加强学习落实到行动中。在没有参加青干班的学习之前,每年也会参...

青年干部理论培训工作心得体会

原创材料仅供学习。非常荣幸,我参加了青年干部培训班的学习。集中学习主要安排在中国矿业大学,伴随着刚一下车至最后离开都不曾停歇的蝉鸣声,我们在矿大学习了六天,听到了教授们精彩纷呈 引人入胜的讲课,我感到学习非常充实,收获颇丰,感悟很多。一 学习没有止境,必须将加强学习落实到行动中。在没有参加青干班的学...