北京明阳天下拓展公司组织的拓展训练通过精心的设计和实施，用快乐的体验式培训，为企业带来的思维冲击还有可能激发组织的变革和管理理念的更新，使企业有一个质的飞跃，最终突破制约其发展的瓶颈。
除了有履行生产经营的责任外，还有归属与爱、受尊重、自我实现的需要，这就要求企业打破僵硬的管理手段，培育健康的人际关系，既要有严明的制度，又要有温情的管理，二者相辅相成，才能相得益彰。拓展训练就是为企业搭建的温情管理的平台。
远离僵化而冷漠的官僚组织，大家不分高低，没有张总李总赵总，只有一个互相信任、协调默契的团队。实践证明，这些温情管理方式都有利于凝聚员工的企业精神，减少员工的可能性流动，增强团队的稳定性和员工的归属感、事业心、向心力，从而赢得企业持续的竞争优势。
无规矩不成方圆。不少企业都订立了严格的规章制度，奖惩分明，以为“制度管人”就是万能公式，可以一劳永逸。殊不知，我们早已经走出了“理性经济人”的时代，现代管理开始以“社会人”和“复杂人”作为人性假设。
事实证明，这种假设下的管理更加有效。
在许多公司里，当人的因素被忽略时常常导致员工产生不安全感、士气低落、缺乏愿景和热情，虽在财务上投入的大量精力，可是却忽略了沟通、相融合信任，而这些因素恰恰影响着生产率。严律固然可以正人，但不一定能使企业上下同心，形成高度的凝聚力，而凝聚力是企业发展的强大精神**。
拓展心得体会 拓展训练在企业
现在的企业越来越重视培训，领导愿意出钱去外面组织训练，因为钱买到的是时间和经验，别人花时间做的内容和经验，通过游戏的形式告诉企业，企业乐于接受，效果也好，抱着这种心态我带着员工参加了明阳天下拓展公司的户外拓展训练。为什么要走出去？内训 就必须关起门来训吗？我不这样认为！企业做内训千万不能为了省钱，就...
企业拓展训练心得体会
企业拓展训练告诉我们，一个人要发展，自信心是必不可少的，而一个公司要发展，一支富有激情的团队也是必不可少的。下面是。企业拓展训练心得体会，希望对大家有帮助。心得一 企业拓展训练心得体会。这次训练，大家在两天里，共同克服了一个又一个的困难，增强了对彼此的了解。这对于我们在今后的工作中树立相互配合 互相...
企业拓展训练心得体会
老天像是非要跟我们开玩笑似得，出发之前给我们出了个难题，要回家之前又给我们摆出了障碍。我们车队里的一辆柴油车因为天气太冷，油品被冻住了，无法启动。迫使我们不得不再次调整车辆安排。这次拓展虽然一路上各种意外情况不断，但是总体上达到了拓展的目的。通过大家一起共同克服一个又一个困难，增强了我们 团队成员之...