点燃激情提效能争当优秀组工干部。
自组织部机关开展“点燃激情提效能、正风肃纪树形象”和“学习沈浩精神,树立模范部门”两项活动以来,本人能够积极主动按照部里的统一安排,参加集体学习、开展自主学习,把工作与学习有机结合,做到工作学习两不误、两促进,通过学习推动工作更进一步地开展;通过深入的对照与反思,从内心深处剖析自己,不断地提高工作标准。
以沈浩为榜样,用优秀组工干部标准规范自己的言行。通过仔细对《沈浩日记》、《红手印的褒奖》两本书的学习,从思想深处认识到:做为一名组工干部,要时时处处注意自身形象,注意小节,规范自己的言行,不该说的话不说、不该做的事不做,以小见大,确保不因个人的小节影响单位形象;要讲规矩、守纪律,时刻按照党章的要求,以一名优秀的组工干部标准来要求自己,干好本职工作;以服务基层为宗旨,以沈浩同志为榜样,心系基层,树立一心为基层服务的意识,结合自己的本职工作,切实为基层办实事,解决实际问题。
对照“八查八看”,增强“六个度”,大力推行“六不让”。在实际工作中,切实增强工作的积极性和主动性。要改变以往由被动工作向以后主动工作转变。
该今天完成的工作,决不拖到明天完成;坚决克服拖拖拉拉、疲疲塌塌的工作作风。每项工作既然上级有要求,规定有时限,我们就应该有计划,提前作好准备,古人说,凡事预则立,不预则废。的确,凡事预于先,谋于前,做足准备,往往能占据主动,事情就简单得多,工作起来就如鱼得水。
反之,平时不抓紧,不作好安排,如果遇到特殊情况,或计划赶不上变化,往往会手忙脚乱、穷于应付,甚至连可以避免的失误都避免不了,就会陷于被动的局面。
点燃激情提效能,进一步提升业务能力和素质。古语有云:“业精于勤,荒于嬉”。
工作做的好与坏,是否达到预期目的,与工作中是否严格要求、归纳总结、持续提高,有着莫大的关系。在以后的工作中,不仅要干好现有的手头工作,还要勤于总结、勤于思考,不断总结经验,进一步提高能力和素质,为工作再上新台阶打下坚实的基础。只有这样,才能不断地开拓创新,提高自己的业务能力,才能积极高效地完成领导和上级交给的各项工作任务。
组工干部心得体会
严 思 抓谋划出实招。凡事预则立,不预则废。科学谋划是正确决策的基础,也是做好工作的前提,组工干部要努力做到学会谋划 善于谋划 敢于谋划。要吃透政策 集思广益,用集体的智慧拓展谋划长远的空间 要深入调研 遵循规律,确保谋划长远经得起历史和人民的考验 要敢想敢干 远瞩,以超前的胆识赢得工作的主动权。要...
组工干部心得体会
去年,初次接近组织部门,就一直想解开这个 神秘部门 的面纱,探个究竟。如今在这里跟班,终于可以满足自己的好奇心了。组织部门织部门承担者政治性 政策性极强的工作,那组工干部是如何开展工作的,他们是怎样锻炼出来的?带着这些疑问,历经一个月的观察,虽未能窥其全貌,但至少是有些发现了。一是组织部门星期一都会...
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这次 三新 主题教育活动,立意高深,形式新颍,既有理论知识的学习,又有实地观摩学习,更有学以致用的讨论消化,培训突显了 高 新 实 三个特点。高 体现在活动组织立意高,组织部长亲自带队参加培训,内容涵盖人事改革 网络舆情 基层组织建设等多个方面。新 体现在无论是教学内容 教学形式都新字为先,彰显时代...