“担当有为，争先创优”活动心得体会。
一支部：郑景。
2023年4月11日，宜城局（营销部）召开“担当有为，争先创优”支部主题党日活动，党组书记李建学组织支部全体党员学习市委书记李乐成、市局（公司）党组书记龚春竹在有关“担当年”工作会议上的讲话精神，对樊城烟草“担当年”具体工作进行安排部署，要求全体党员干部要紧紧围绕“担当有为，争先创优”活动开展大讨论，着实提升党员干部的担当创新能力，要在改革担当和创新担当上有新的作为。下面结合自己的工作，我谈以下几点体会。
一、加强学习，深化政治意识。
从事任何岗位的工作，只有加强学习，储备知识，才能不间断提高自己政治意识。，树牢“四个意识”、坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”，提高自己政治站位；通过学习《***在改革开放四十周年大会上的讲话精神》、《***总书记在深入推动长江经济带发展座谈会上重要讲话精神》，来提升自己在工作中高质量改革创新的精神；学习《中国共产党章程》、《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》、**“八项规定”精神等，以合格党员标准来严格要求自己，提升自己的纪律意识；学习《湖北省局关于“改革创新攻坚年”实施方案》、《襄阳市作风建设“担当年”实施方案》，强化做好担当有为争先创优的思想准备。让学习来提升进步积累个人理论基础，为敢于担当争先创优奠基铺路。
二、正视问题，勇于认领不足。
在2023年度组织生活上，支部每位党员开展自我剖析，对其他党员进行批评帮助。俗话说：“旁观者清，当局者迷”。
往往我们每个人喜欢习惯于自己思想、工作和生活模式，对自己存在的问题和不足了解却不以为然，内心深处不愿意去改，采取逃避的方法，久而久之就成为“老问题”，对于其他同志给予的批评意见，呈现年年提次次提，但就是不见改变的局面。比如在学习方面，学习深度不够，主动学习意识不够，非要等到考核考评时才用心去真学，学未懂弄未通，可想做实的效果，更谈不上“第。
一、优秀、经验”的成果。因此，只有认真对待自身的问题不足，勇于认领，强化整改，逐一解决销号，才能做实工作创新工作。
三、主动担当，做好本职工作。
发挥好党员先锋模范作用，就是要带头主动担当，要敢于面对问题，敢于承担责任，确保在自己的岗位上不出任何问题。一是要爱岗敬业，不仅仅把工作作为谋生的手段，而是需要把工作做精做细做实，确保做到“干一行、爱一行、精一行”。二是要开拓创新，要对照省市局“改革创新攻坚年”实施方案的要求，对标6件大事实施攻关创新，要有爬坡过坎滚石上山精神，力求有特色出亮点。
三是要遵规守纪，主动担当需要狭路相逢勇者胜的境界，但必须遵规守纪，不能打“擦边球”，“底线”“红线”意识是基准线。
四、拟定目标，力求争先创优。
目标是前进的动力，因此目标导向可以激发人的斗志，有目的性的开展工作。今年是省局“改革创新攻坚年”，根据市局（公司）《改革创新攻坚年工作任务落实路线图》总体规划，要组织机关线精益管理qc课题小组成员，主动认领工作任务，围绕创新攻坚项目，梳理攻坚对象和目标，制定相适宜工作措施，为创新攻坚工作提供制度保障。同时，积极协调上级部门和兄弟部门，确保创新攻坚工作上下一盘棋稳步推进，最终力求达到可复制可推广的“第。
一、优秀、经验”效果。
在全省“改革创新攻坚年”和全市作风建设“担当年”勾勒的蓝图下，我们要以***总书记出访欧洲讲到的“我将无我、不负人民”的担当精神为标榜，切实做到敢于担当、奋勇争先、砥砺前行，为推动樊城烟草高质量发展不懈努力，以优异的工作成绩向祖国70华诞献礼。
“担当有为争先创优”活动心得体会
担当有为，争先创优 活动心得体会。一支部 郑景。2019 年 4 月 11 日，宜城局 营销部 召开 担当有为，争先创优 支部主题党日活动，党组书记李建学组织支部全体党员学习市委书记李乐成 市局 公司 党组书记龚春竹在有关 担当年 工作会议上的讲话精神，对樊城烟草 担当年 具体工作进行安排部署，要求...
“担当有为争先创优”活动心得体会
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争先创优活动心得体会开展争先创优活动
争先创优活动心得体会。开展争先创优活动。争先创优活动心得体会。我县开展争先创优活动，既是响应上级工作号召，也是激发广大党员干部工作积极性 主动性 创造性的现实需要，是切实实现 创国优 和 人文计生 的必然需要。从某个角度说，争先创优 争创的就是一种工作中所表现的勇往直前的精神，体现的就是一个领域 一...