为进一步进步“全镇计划生育率”主题方针，全面完结2023年人口和计划生育方针使命，经党委、**研讨决定，对我镇季度归纳效劳作业提出如下定见：一、方针使命季度归纳效劳是点评阶段性计生作业的晴雨表，作为计划生育孕前办理的重要载体，是推动全镇计生作业上水平的重要手法。2023年，全镇将持续打造季度归纳效劳实力渠道，以“求真务实、真抓实干”为主旨，以季度引流产使命分化为抓手，以季度归纳讲评实现为动力，努力完结全镇四个季度归纳效劳方针当日碰头率均达85%以上和年度计划生育率再进步10个百分点的方针，全面夯实计划生育作业根底。
二、作业方法全镇上下要高度注重计划生育季度归纳效劳载体对孕前办理的重要性，严厉推广计生办理八项准则，实施计划生育信息处置、通报、督办、总结作业法，全面进步计划生育办理水平。1、坚持以人为本，持续推广季度归纳效劳守时定点准则。季度归纳效劳由镇计生效劳站和村居一起安排，以村为主，村支部书记是榜首责任人。
坚持提早奉告，保证通知单提早三天送达被效劳方针自己。季度效劳当日，镇包村班子成员、机关作业人员应悉数到所包村抓好作业辅导和监督；各村居应保证1-2辆备用车辆，保证节育方法及时执行；季度效劳现场宣扬的空气要稠密，政务揭露的内容要到位，现场的次序要规范，保证季度效劳当日全镇21个村居四种方针碰头率均达80%以上，其间：二分之一的村居要到达85%以上，三分之一的村居要到达90%以上。
市、县季度效劳现场监察的村居，要保证当日碰头率达90%以上，力求到达95%以上，方法执行率达100%，圆满完结市、县阶段性查核使命。2、抓好信息办理，严厉推广月要点危险信息上报准则。计生专干和包村计生站作业人员是信息收集首要责任人，每月要准时收集上报要点信息，详细包含：
**婚姻、**生育、漏管人员、无方法人员、计外孕人员、计划外生育、不合法收养等信息，保证村不漏户、户不漏人，信息收集上报率达100%。一起，信息责任人要常常入户造访，对要点信息要核对常住人口、民政婚姻**、新生儿接产、公安婴儿落户等材料，保证四种效劳方针排查率达100%；坚决阻塞**生育、流动人口违法生育、不合法收、领养等作业缝隙，全面进步计生作业办理质量。3、抓好危险处置，持续推广季度要点危险提示准则。
以提示促注重，以注重促执行，力求使以计外孕、未查、漏管为要点的计生危险现存率降低到10%以下。计生站按季度把“计外孕、未查、应结扎、应上环、流动人口未寄证明”等危险信息，以镇人口与计生作业领导小组签发提示单的方法送达包村班子成员、支部书记、计生专干，以提示相关责任人按序时抓好危险执行。计生站每半年安排一次已扎育龄夫妇的会集查看，完全深挖细排多胎生育危险，保证计划生育办理愈加紧密。
4、咬定计生率方针，严厉推广季度引流产使命分化准则。计划生育率是孕前办理的要害，结合各村居现存危险，按季度科学合理分化下达引流产使命，是完结党委、**决议计划传达、压力传递的重要行动，各村居及相关责任人要着力进步执行力，活跃战胜作业困难，深挖细排要点危险信息，仔细研讨处理危险执行的方法，有用保险地抓好引流产使命执行，保证计生作业水平逐步进步。5、强化乡民自治，持续推广计划外出世月通报准则。
人口出世的实名**准则和三省六县出世信息的资源共享，使出世信息愈加透明化，要求各村居必须进一步加强村级自治，着力操控和削减当年计划外生育。计生站逐月把把握的出世信息在榜首时间通报给有关责任人，各村居要紧紧环绕年头下达的《2023年人口和计划生育方针办理使命书》的要求和2023年计划外出世操控方针，及时剖析局势、分化使命、清晰责任、清晰方法，全面抓好要点危险信息的处置。6、加强依法治育，持续推广季度社会抚养费征收准则。
依法征收社会抚养费的进程，就是依法办理的进程。本年，依照县计生局辅导计划，我镇将按季度分化下达社会抚养费征收使命。各村居要严厉依照征收规范，严厉执行征收程序，依法足额征收上缴社会抚养费。
计生站要依法管好、用好社会抚养费，对“收钱放生、私自克扣、移用社会抚养费”的违法行为，要严厉打击；对拒不交纳社会抚养费的户，要依法申述。7、抓好横向和谐，推广矿工、员工计划生育协作办理准则。针对我镇涉矿矿工较多、在外上任人员较多和全体搬家办理难度大的新状况，本年计生站要着力加强与矿方、员工单位、兄弟单位的横向和谐，依据把握的状况将要点危险信息通报给相关部分，活跃经过齐抓共管的方法，进一步进步危险的处置率。
8、抓好阶段总结，持续推广季度讲评实现准则。党委、**以讲评促进步，以实现促动力，经过对季度讲评实现逐步进步各季度阶段性计生作业水平，并经过季度保全年促进全镇计生作业水平的全面进步。为保证全镇计划生育率主题方针，季度阶段性作业首要对引流产使命的完结状况实现奖惩。
三、奖惩定见依据县委、县**、，镇党委、**量体裁衣地拟定季度奖惩计划，依照计生站供给的信息，对村居进行实现奖惩，并对相关责任人给予相应处理。一）奖赏：1、完结使命100%的奖赏5000元；超额完结的，每超1例奖赏2000元；2、完结使命的50%为最低规范，在此根底上每添加1例奖赏1000元；3、完结率低于50%的承受处分。
（二）处分：1、凡未完结阶段性使命且引流产完结率低于50%又居于后三位的村居，3个村的支书作表态讲话，包村班子成员罚款1000元，其他包村人员（含机关单位、计生站）各罚款500元，直接交总结大会主席台。2、居于倒数。
二、三位的村居，村支书、村主任、村计生专干各扣发3个月薪酬。倒数榜首的村居，支部书记降为副支书主持作业，薪酬随降；主任降为副主任，薪酬随降；支书、主任各扣发6个月的薪酬，计生专干解聘！
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