新学期开学工作会议讲话稿。
各位老师：下午好，我们在这里召开2019-2020学年度第一学期开学工作会议，主要是是明确新学期工作任务和目标，明确教育教学目标，重视学生德育教育，紧抓学生安全防范，重视学生心理健康教育。发扬团队意识，精心静心抓质量管理，推进部门各项工作又好又快发展。
一、 始终突出质量这一主线，全力提升教学成绩。
教学始终是学校各项工作的重心，教学质量始终是学校的生命线，社会评价。
一个学校的办学信誉主要是看高考成绩，这个学校的本科率或者是一本率，在各位老师的共同努力下，睿阳学校从2015-2023年，走过四年春秋，高中在校生人数从100人到目前的560人，从开始两个班级到目前的12个班级，始终把服务和质量放在首位。得到周边县市家长的好评。
一） 盯牢工作目标，自加压力，追求更高标准。
我们在教学目标在本县是保二争一，争取的高考的本科率和一本率都要超过旌德中学，皖东南地区，我们的教学目标，是在校生规模和人数达到同等水平。。
(二)是注重目标分解，分段保证目标。
突出高三年级龙头工作，全面提升质量，实现本科达线人数在今年基础上达到一个新台阶，高。
一、高二年级目标期末调研考试所有学科平均分超过旌德中学，高二年级学业水平测试保持每年百分之百通过率。高三年级在本学期的主要目标是搞好高三一轮复习，打扎实，抓住有效对象，进行突破。要从早明确工作目标，从起始年级抓起，只有在高。
一、高二时抓细抓实，才能确保高中三年的工作目标落实。
三）抓重点，解决主要矛盾。
突出教科研中心的地位，初步建立语文、数学、英语、文综、理综等。
教研组，积极推进教研组开展活动。
四）天赋教育，多元化发展。
面对生源的多样性，从2023年开始，我们的教育教学就是多元化的， 以文化课为主，美术、传媒、体育、书法等艺体类全面发展，注重学生天赋教育，在高一起始年级让学生多向选择。
二、 始终突出学生德育教育，全面提高教学成效。
学校教育德育为先。德育工作不仅是学生发展的培养需要，更是培养什。
么样人、怎样培养人的问题，同时德育工作是否到位，也会影响学风、校风的形成与发展，更会影响学校各项管理的效率。
一） 六条红线不可触碰，各班必须贯彻到位。
不尊重老师，不准打架斗殴，不准抽烟，不准在校园恋爱，不准带手机，不准私自离校。不可逾越的红线。一经发现轻则停课缴纳违纪保证金，重则开除学籍。
二） 常规教育要明确主题，常抓常新。
常规教育工作仍然要一着不让地开展，循序渐进地开展，班会开展一个。
明确的主题，尚未形成一个完善的教育机制。为此，今后我们的教育工作要紧紧围绕教育主题关键词，狠抓常规工作，即采取每周一个主题词，如校纪校规教育、安全文明教育、励志感恩教育等等。政教处要提前将本学期十九周的教育主题确立好，指定专门的副主任来负责统领常规教育的管理，认真思考常规教育抓什么，怎么抓的问题，充分借助班主任班会、学生自主班会、学生活动等形式将常规教育抓到实处。
保证高中三年的常规教育机制科学、完善、合理。学生的教育，除辅助常规的管理外，更要注重对学生的激励和引导。要充分利用学校的广播、电子白板，每周统一时间、统一规定**电影。
三） 确定开展师生谈话谈心。
班级学生学习动力不足的问题，精心了解学生的思想动态针对性地去引。
导、教育和帮助学生成长，帮助学生形成良好的学习习惯，建立良好的学习方法，养成健康的生活习俗，形成文明的行为道德，塑造健全的人格品质。学生发展指导中心要不定期了解学生跟踪情况，召开学生座谈会，落实跟踪措施，保证指导实效。
四）搞好卫生、保洁。
搞好教学区、办公区、宿舍卫生，一日常规常抓不懈，每天定期检查、打分，评比。
三、 麻雀虽小，五脏俱全，要明确责任，搞好服务。
一） 突出年级组地位。明确年级组长职责。每月一次的成绩分析会。
二） 教务、政教搞好教学服务。政教处要开好开学准备工作会议。
三） 行政值日、教师值日有效跟进。各年级组安排好本年级的教师值日。
四） 教科研中心提升教育教学质量，加强教学研究，提升教育教学质量。
四、 几点提醒：
一） 服从安排，尊重不同私立学校的模式，我们这里在座的有很多经验丰富的老师，我们的老师来时不同的地方，来自不同的学校，体验或尝试不同的模式，尺有所长，寸有所短，各有利弊。我们有的老师刚来到这里，有个适应的过程，我们是一个新成立的私立学校，学校的规模和规章制度都有着各自的适应性，总体的趋向是完善和合理性。我们有老师会抱怨这里的早读怎么这么早；我们的晚上的最后一节晚自习要全部坐班。
我们晚自习为什么不可以一起上；等等诸多的问题，都出现过。这里都有他存在的理由。不要抱怨，抱怨是无能的表现，如果对某些事情有看法，可以将您的想法拿出来实践。
实践是检验一切真理的标准。
二） 人人参与管理，人人是学校的主体。
我们是一个十二年一贯制的私立学校，学生全天候在校，我们首先要保证是学生的在校安全，然后才是搞好教育教学，学生在校期间的行为习惯和学习的养成需要我们老师共同努力。我们的老师除了教学还需要一定的职务，我们有政教、教务、年级组、正副班主任等等，这些都是我们除了教育教学之外要做到的。这里学生是主体，我们抓质量和服务都是为了学生。
没有学生，我们谈什么服务和质量。
三） 管理必须对绩效负责。
我们的常规管理和教学管理都要达到一定的目标，常规管理是让学生养成良好的学习习惯和行为习惯，我们目前的这种管理，就是必须产生效益，必须对绩效说话，每个月的月考绩效考核和每个学期的期末考核直接关乎我们每位教师的切身利益。总结起来只有一句话：我们只要结果。
四) 工资结构及注意事项。
睿阳学校工资发放方式采用基础工资+绩效工资+期末绩效，另外高二年级的会考奖，高三年级的高考奖 。基础工资包括：
绩效工资包括：
工资的发放时间：基础工资每月15日，绩效工资每月25日，采用套月发放的方式。从不拖欠工资。体现干好干坏不一样，多劳多得。
特别提醒：教师之间不得互相打听工资和奖金，否则打听方和被打听方均在下月绩效中扣除800元，在办公室讨论和传播工资的加重扣罚。
五）教师基本要求：
1、请假请履行正规的手续：一天以上请假请到校长室。请假必须到政教处履行请假手续。
2、实行坐班制度，白天正常坐班，晚上有课上课，无课的老师可以锻炼，每天上午、下午、晚上第四节晚自习为学生答疑。坐班时间开学以后政教处会另行通知。
3、教辅资料使用必须规范，不得私订教材教辅。
4、不要扇耳光，可以使用戒尺。
5、每月白天正常上班期间不要出去游玩，不要打牌。
6、课表规定下来以后不得私自调课。
各位老师，欢迎加入睿阳学校这样一个温馨、团结、充满正能量的团队，新的学期，我们每一个人都站在新的起跑线上，新的起点，让我们一切从头开始，为了我们心中的梦想而努力奋斗！撸起袖子加油干！打造睿阳高中辉煌的明天！
最后祝各位老师工作顺利！身体健康！
开学工作会议讲话稿
尊敬的各位老师，同志们 大家下午好！轻松愉悦的暑假悄然离去，我们又满怀激情地重返校园，踏上了新的征程 2018年秋季开学了！新的学年已经开始，首先我代表于集乡中心学校并附以我个人向在假期中放弃休息时间 辛苦工作的各位同志表示衷心的感谢！向新加入阜南五小八里校区的新同志表示热烈的欢迎！欢迎优秀的你们加...
中学开学工作会议讲话稿
开学前的重要工作 第一，新高一年级的班主任和任课教师已全部配备齐全，做好了迎接新生的准备。新初一年级的准备工作已经就绪 第二，新生军训工作要有序开展，并且要加入小升初 初升高的衔接教育 第三，赛讲教师奖励机制的制定，教研室与教务处尽快合作完成并拿出初步方案 第四，下学期成长杯竞赛者选拔 赛讲等工作要...
秋季开学工作会议讲话稿
秋季开学工作会议讲话稿范文。各位同志 我们召开201x年度秋季开学工作会议，会议总结201x年秋季至201x学春季全县教育教学工作，要求各校开学工作要做到 三早 即早谋划，早安排，早落实 认真做好开学各项准备工作，确保新学年开局良好 学校管理要做到精准 精致 精细，工作任务要做到落实 落细 落小 要...