第二学期工会总结

发布 2022-09-28 16:45:28 阅读 9896

苏州市三元实验小学2012~2023年。

今年,学校工会在党支部的领导下,以创新为动力,以教工大会为依托,以各种活动为载体,充分调动广大教师的积极性和主动性,坚定了教职工的理想信念,凝聚了教职工人心,激发了教职工干劲,更加密切了教职工思想、工作和生活,做了得人心、暖人心、稳人心的工作。具体总结如下:

一、加强学习,强化师德教育,提高教师思想素质。

不断学习是提高教师师德水平,促进教师整体素质不断提高的保证。学校注重教职工的理论学习,严格制定党员干部学习及教师政治学习的计划,通过学习,不断提高教师的政治理论水平和道德修养。工会开展了师德师风教育活动,提高教师爱岗敬业的自觉性,组织教师参加姑苏区师德演讲,获得第2名的好成绩。

全体教师结合贯彻十八大精神,自觉增强事业心和责任感,树立新的教育理念,尊重学生,信任学生,了解学生,关心学生,帮助学生,在提高教师政治觉悟的基础上,开展了行之有效的师德教育。

二、配合学校抓好在职培训,提高教师的业务水平。

工会配合学校做好教师的继续教育工作。树立终身学习的理念,把教师继续学习,提高综合素质作为一项重要的工作来抓。暑期组织教师进行参加各级各类培训,全面提高教师业务水平,不断改善学校的学历结构,提高整体学历水平。

鼓励教师在教学实践中使用信息技术,在实践中不断提高。同时还协助学校做好课改工作,抓好课改研究,加强课题研究的责任意识,把课题研究当作课改工作的重点来抓,以课题研究促进课改工作,做好课题研究的跟踪记录,深入课堂、深入教研组,参与课改工作。学校为青年教师开展师徒结对活动,为让教师更快成长,在校内校外搭建舞台,让新教师上练兵课、展示课、评比课等。

开辟校本大论坛,让教师交流、讨论,促进教师业务能力的提高。

三、坚持校务公开,加强行风建设,发挥工会的监督功能。

教职工是学校的主人,是学校物质文明和精神文明的创造者和建设者。学校工会长期以来,一直关心职工生活,坚持教代会制度,充分发挥教代会的桥梁、纽带作用,增强教师的主人翁精神,参与学校的民主管理。

?? 1.实施民主管理。每学期学校都召开教职工代表大会。

会前由学校党支部及工会委员会商榷列出教代会讨论的主题及要点,积极让教师参与学校管理。工会列出学校发展的目标,让全体教师参与讨论,让教师以主人翁的精神参与学校全方位的民主管理。

?? 2.坚持校务公开。学校工会全面贯彻、执行市**、教育局、教育工会关于“校务公开”的意见精神,积极组织实施学校校务公开。

向全校教职工全面公开学校职评、评先、考核、福利、教学、培训、后勤等整个工作情况。布置学校“校务公开”公布栏。校务公开使教职工对学校发展前途、改革的目标、管理的方法、工作的程序进行了全面的、深入地了解,全面调动了广大教职员的积极性,增强了广大教职工参与管理学校的意识,加强了学校的民主建设和廉政建设。

?? 3.参与学校的决策。工会在协助校行政进行学校内部管理体制改革的同时,始终参与学校的民主管理,参与学校的决策。

对学校试行的改革方案和制定的各项规章制度广泛征求意见,不断修改完善,保证实施效果。教代会发挥监督职能,对学校领导及教师的工作,进行考评。

?? 政治的透明度和财务的透明度成为一种无形的凝聚力,使学校领导班子能把全校教职工紧紧地团结在一起,在各项工作中争创一流。

四、加强工会自身建设,开展各项工作。

工会关注教师身体健康,组织教师开展健身活动,努力提高全体教师的身体素质。利用节假日开展各种慰问庆祝活动。今年三月份为了庆祝“三八”妇女节,工会组织老师开展妇女节的鲜花慰问活动,获得的女教师的喜爱。

五、关注教职工生活,切实保障教职工的根本利益。

学校的建设和发展离不开教职员工的辛勤工作,因此,校工会尽力多为教职工办实事,送温暖,努力营造一个团结、温馨、文明的教工之家。工会代表学校党政工组织对因病住院的教职工进行慰问,本学期探望了李晓艳、夏莉仙等教师,给她们送去全校老师的关心和温暖。

三元实验小学工会正在努力探索着自己的特色之路,凝聚人的力量,开创三元实验小学美好的明天,让学校成为教师们成长的沃土,学术的殿堂,心灵的港湾,和谐的家园。

13第二学期工会总结

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09 10第二学期工会总结

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第二学期工会计划

2010 2011学年第二学期。工会工作计划。一 工作目标。根据教育工会的工作目标要求着力打造 知识型 创新型 活力型 有为型 的新型工会。创新 是深入开展组织形式 维权方式 帮扶手段 自身建设的探索和研究,使工会工作适应时代的要求,努力建设创新工会。活力 是持之以恒抓好学校工会规范化建设,确保学校...