文献检索 2

**编号：

中国农业大学现代远程教育。

课程**（设计）

课程名称：文献检索。

**题目：建筑施工安全问题。

学生姓名王兆美

专业土木工程

层次高起专

批次 102

学号 w110202102054

学习中心中国农大东区-房山。

2023年 4 月

中国农业大学网络教育学院制。

目录。1建筑施工现场安全管理存在的问题1

1.1施工企业大部分成为了纯管理型企业1

1.2用于安全生产的经费很少1

1.3专业教育培训机制不健权1

1.4建筑施工安全责任意识不到位2

2解决现阶段施工安全问题的相应对策2

2.1规范建筑市场，实施综合整治2

2.2加强对施工队伍的安全教育培训2

2.3建立安全生产责任制度3

3 结论3参考文献3

建筑施工安全问题。

摘要】近年来，全国的施工安全事故的发生率明显下降，施工现场的文明程度有了较大提高。这与建筑业从业人员综合素质的提高以及行业主管部门有效管理是分不开的。但也应该看到，还有不少施工现场不同程度存在安全隐患，有许多危险源没有真正受控。

究其原因在于市场和企业两个方面。

关键词】施工安全问题解决对策。

一、建筑施工现场安全管理存在的问题。

1、施工企业大部分成为了纯管理型企业。

目前，大部分。

一、二级资质的施工企业和部分高资质企业都已演变成纯管理型的企业。虽然具有一定的管理能力和水平，但较多公司并无过硬的劳务施工队伍。有些公司一旦工程中标后，全部分包给有关专业队伍，公司仅派几个技术人员到现场配合管理。

人员配备本身不足，分管安全的专业人员更是少之又少。有的公司任命的项目经理要么是挂牌的，现场基本不到，或者很少到；要么是有职无权的。在这种情况下，要按有关规定搞好施工现场的安全管理、文明施工显然十分困难。

在某工地曾发生过这样的事。一个项目负责人看到几个民工未戴安全帽，上去劝阻，没想到这几个民工不仅不听劝阻，还要打这个负责人。他们说：

“我们又不拿你的工资，谁要你管。”这就是层层分包引起的后果。

2、用于安全生产的经费很少。

由于建筑市场竞争十分激烈，不少建筑商为拿到工程不惜恶意压价，用于安全生产的经费少之又少。一旦中标，用于安全生产的必要设备、器材、工具等无力购置，于是，能省的省、能拖的拖。从而导致施工现场十分混乱，大大增加了安全事故发生的可能性。

3、专业教育培训机制不健权。

专业教育培训机制不健全也是安全事故发生的重要原因之一。农民工现已成为建筑业劳动力的主体。一个农民从放下锄头到建筑工地当民工，很难马上适应。

从近几年发生的安全死亡事故分析来看，有80%左右的死者从农村到城市工地工作不满3个月。他们没有经过必要的上岗培训，缺乏自我保护意识。谁该负起培训他们的责任呢？

回答是用人单位。假如是整建制的合格分包工队伍，安排培训民工还是有可能的，但目前的情况是，大多数分包队伍都做不到。

4、建筑施工安全责任意识不到位。

施工现场管理人员缺乏搞好安全管理的办法和手段，对现场作业中存在的习惯性违章和一些隐患问题不敏感，不制止、不分析、不研究、无动于衷、见怪不怪，管理人员对施工安全管理的不重视造成了安全管理职能上下脱节，工作失控，使施工中的安全管理措施落实不下去。如一些施工现场用电不规范，在高空线路或设备边不设围栏或防护网，电器设备未进行有效的接地接零，没有必需的漏电保护装置，电线、电缆破皮、老化、乱拉乱扯，管理混乱造成漏电等都是导致发生安全事故的原因。也有些施工企业没有进行定期的安全教育培训，导致施工**现员工不系安全带、不戴安全帽、不按技术交底作业等一系列现象，而一个细节的疏忽都可能引发安全事故。

二、解决现阶段施工安全问题的相应对策。

1、规范建筑市场，实施综合整治。

为培育一个统一开放、公平竞争、合理、有序的建筑市场，有效地促进建筑要素合理流动、优化配置，应进一步规范建筑市场各责任主体行为，通过综合治理规范建设单位、勘察设计单位、监理单位、销售商的市场行为和现场行为，实施建筑市场综合整治。建设单位应为施工生产人员提供安全的生产环境和必须的安全防护费用，不得在施工现场不具备安全生产的情况下，强令施工单位违章作业、冒险蛮干；勘察设计单位所提供的勘察报告和设计文件，必须符合安全标准要求，做到真实准确．工程要充分考虑到施工安全操作和防护的需要，同时不得危及毗邻建筑物的安全；工程监理单位应当依法对建筑工程实施安全监理，并承担安全监理责任；提供施工机具、安全防护设施产品的生产厂家和销售商，要对其产品安全性能负责，不得向施工现场提供不合格产品和伪劣假冒产品。此外，建立建设工程项目保险制度也是十分必要。

2、加强对施工队伍的安全教育培训。

安全教育培训是安全生产管理的基础性工作，是从根本上解决人的不安全因素的前提条件，关键是要有针对性，要注重实效。

要针对不同的层次，不同的对象，采取形式多样的教育培训。一是建立民工岗前培训制度，对进入施工现场的作业人员进行岗前安全教育和培训，有条件的企业(尤其是大型企业)内部应建立民工培训学校，除对本公司民工进行全员培训外，还可以吸收社会上更多有志于参加建设工程的劳务人员接受培训，特别是对于从事电气、架设作业、焊接、汽车驾驶、爆破等特殊工种的人员，必须经专业培训，获得合格证书后方准持证上岗。二是加强对管理层人员培训，提高安全生产管理素质。

企业必须定期定时、分批培训各级领导干部、工程技术人员和生产管理人员，认真学习建设工程安全生产相关法律、法规及规范性文件，提高管理安全生产的素质，做到对安全生产能管会管、管得好。通过安全教育培训，不断提高从业人员的自我防护意识、防护能力，最终实现安全工作“要我安全——我要安全——我懂安全——我会安全”的转变。

3、建立安全生产责任制度。

施工安全管理要落实到每一个岗位每一个具体人员，使每一个参与施工的人都明确其安全责任，各自做好本岗位的安全工作，因此要建立从企业最高管理人员直至项目施工现场施工人员的全层次的安全生产责任制度。在此制度的基础上，完善各层次的管理职责，将安全管理责任制贯穿到施工生产过程的每一个阶段、每一个环节之中，使施工现场每一个部位、每一个环节都能按操作规程严格进行。同时应逐步建立健全安全巡查制度，主动出击，改变单一的运动式检查，从重点监督检查施工主体安全，转变为重点监督检查企业安全责任制的建立和实施情况以及安全生产法律法规和标准规范的落实和执**况，严肃查处重大事故的责任单位和责任人，建立各方主体不良记录档案．定期在报纸、**等**上公布不良行为记录。

通过责任制的落实和安全体系的建立，把各职能人员、施工项目经理、安全员等联在一起，重点监督检查项目施工过程中设施的安全性、防护的有效性。使管理人员增强管理意识，真正为安全生产负责。

总之，建筑施工安全管理是一件关系到建筑行业发展的大事，它关系到建筑行业日后健康持续的发展，需要我们坚持不懈的努力，不断探索，不断改进，采取有效的对策，把安全措施落到实处，才能杜绝重大事故的发生和减少事故的损失，真正做好工程施工的安全管理工作。

参考文献：1、祁志刚，论土木工程施工安全管理模式，价值工程。

2、张云杰，土木工程现场施工安全控制办法，现代商贸工业。

3、黄飞，关于土木工程施工安全管理的研究，科技风。

中国农业大学网络教育学院。

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