社会实践报告格式

一、实践背景。

随着社会的发展，大学毕业生数量越来越多，大学生就业难也成为一个亟待解决的社会问题。很多大学生不能正确就业，甚至就不了业，究其原因，不仅仅是因为供大于求，更重要的原因是很多大学生不能真正的的了解自己所学专业的东西应该用到哪些方面，尤其不了解当下各种企业、单位到底需要的是什么样的人才。因此，我们大学生有必要从低年级开始就了解本专业的人才需求情况，以便更好地充实自己，满足社会的需求。

电子信息产业是一项新兴的高科技产业，有‘朝阳产业”之称，有着巨大的潜力和广阔发展前景。随着工业经济向知识经济的转化，电子信息产业必然会成为世界第一大产业。已有30多年历史，象征着美国高科技成就的“硅谷”，近年来一个突出的问题就是人才短缺，程序设计、研究人员、工程师和计算机分析家满足不了众多公司需求，因而他们只好雇用外国人。

美国信息技术协会和弗吉尼亚工学院发表的一份研究报告估计，美国空缺的信息技术职位大约相当于这一部门总劳动力的10％。据英国电子工业联盟调查，目前英国信息技术行业至少有5万个专业岗位空缺。德国信息产业界每年需要新增专业人才两万名左右，供求之比为l：

3。我国电子信息产业刚刚起步，方兴未艾，“人才饱和”、“走下坡路”还是比较遥远的事情。但是，现在社会对信息产业的人才要求越来越高，竞争与机遇是并存的。

如何在竞争中抓住先机，实现自己的价值，是我们信息专业需要考虑的一个重要问题。随着改革开放步伐的加快，这样的企事业单位会越来越多。为促进市场经济的发展，培养一大批具有高层次学历，能综合运用所学知识和技能，适应现代电子技术发展的要求，从事企事业单位与本专业相关的产品及设备的生产、安装调试、运行维护、销售及售后服务、新产品技术开发等应用型技术人才和管理人才是社会发展和经济建设的客观需要，市场的需求越来越大，企业需要优秀人才才能走的更远，发展更好。

为针对这种情况我们在暑假组织了此方面的调查。

调查的主要方法是走访咨询与电子信息专业有关的企事业单位，深入了解信息企业对高校毕业生的需求标准以及企业家的人才观，对高校人才培养机制进行研究与分析，促成高校培养的人才与社会接轨，更好地整合学校教学资源，促进学校提高自身服务质量，由此我们开展了关于企业人才需求的调查。

二、活动准备及过程。

小组成员包括，队长王鑫、王洪飞、王国鹏、刘建伟、于赵文勇和宋贺。

我们计划在潍坊青岛两地走访调查一些信息产业方面的知名企事业单位，包括中国移动潍坊分公司，中国联通潍坊分公司，青岛海尔，海信，中国联通青岛分公司及中国移动青岛分公司。

由王鸿飞负责查找青岛地区企事业单位的具体地址，****，并在活动开始之前通知相关单位以获得其允许，由刘建伟负责查找潍坊地区各单位的具体地址。这次我们调查的主要有3个方面，一是企业对所聘人才的要求，二是关于企业的招聘情况，三是关于企业已聘毕业生的情况。

从2023年8月8号开始我们陆续走访了中国移动联通，海尔海信等近十家知名电信公司，并与其主管进行了深入的交流。

三、调查结果及分析。

1、企业对所聘人才的要求。

一般来说企业需要的大多是综合素质高的人才。在调查中，我们发现现在这些企业最需要的主要是高级管理人才和专业技术人才。大多数企业都认为，从事信息专业必须具有以下素质：

1.扎实的专业知识。it行业主涉及的行业领域很广，例如很多it企业从事石油、电信、银行、电子政务、电子商务等行业领域的产品开发。

但是无论在哪一行业，一名要想获得更大发展空间和持久竞争力的研发人员拥有扎实的专业知识是第一个前提条件。2. 良好的文档编写能力和编码的规范化。

良好的文档是正规研发流程中非常重要的环节，一个好的程序是先写好设计文档再进行编程的，在设计文档的指导下，才能写出安全的**。如果你不写文档，一开始就写程序，这样你就不会按已设计好的路线走，而是想到哪写到哪。小功能还好说，要是大功能，就容易混乱甚至失控。

编码能力直接决定了项目开发的效率，这就要求软件工程师至少精通一门编程语言，比如当前国内企业常用的c／c＋＋、j**a语言，要熟悉它的基本语法、技术特点和api。3. 良好的学习能力、逻辑思维、积极主动。

程序员这个行业需要不断地学习、充电。it行业的知识体系更新地太快了，可能几年后你现在掌握的知识就没用了。所以要不断地关注新事物，开阔眼界、学习知识。

积极主动的人，定会不断自我更新，从而避免工作上的危机。4. 具有团队协作精神，良好的沟通能力，良好的心理素质和积极的生活态度。

企业希望招聘到的程序员个人能力不一定很强，但需要合作意识很好。现代软件的开发项目，已经不再是过去那样仅仅凭借一两个人就可以做到的事情了。在现实中，十几人，几十人甚至上百人的软件开发团队随处可见，所以，团队协作是员工必须具备的素质。

团队协作精神的基础是和谐的人际关系和良好的心理素质。没有良好的人际关系，是不可能有人与人之间的真诚合作的；没有良好的心理素质，也是很难做到相互宽容、乐于奉献、积极进去的。项目团队中所有成员应该及时有效沟通，相互理解。

团队**现意见分歧时，分歧双方的基本态度应该是说服对方而非强制对方，裁决两种不同意见的唯一标准是看哪一种意见更有利于推动项目的正常进行。5. 较好的英语水平，充分利用网络资源掌握最丰富的程序开发资源。

如今信息技术发展得很快，而大部分的技术最先出现的时候都是英文版本的，要几个月甚至是几年以后才有中文版本的书出来，因此要想跟上步伐，一定要努力提高自己的英文水平，这样才能同步跟上信息技术。作为基础软件工程师，具有一定的英语基础对于提升自身的学习和工作能力极有帮助。6.

有较强的求知欲和进取心。软件行业是一个不断变化和不断创新的行业，软件人才的求知欲和进取心就显得尤为重要，它是在这个激烈竞争的行业中立足的基本条件。工作积极上进，能够积极乐观地面对挫折与压力，善于总结经验教训，能够在逆境中开拓进取。

7. 个人的综合素质，包括对研发有浓厚的兴趣、较强的责任心、良好的道德品质、吃苦耐劳的精神和一定的坚韧性、具有创新能力和创新意识、独立自主的能力、个人的生活习惯、谈吐以及修养等。

2、关于企业的招聘情况。

当今社会，it产业的竞争越来越激烈，归根结底，企业的竞争就是对人才的竞争。人才，才是企业发展的发动机，才是企业的核心竞争力。我们调查发现，“主动来求职的”、“去大专院校招收的”、“在人才交流会上的”、“在职业中介机构的”或是“网上招聘告”等方式是企业常用的招聘渠道。

关于选拔方法，大部分企业都是有求职简历、面试、专业知识或技能考试、工作取样（实际操作）等方式相结合。简历只是一个参考，其实也相当一个毕业生的名片一样，而那些通过评价中心或是推荐资料的方法，只是偶尔用下。最主要的还是看学生的实践能力，创新能力，及团队协作能力。

关于企业对应届毕业生及的评价，我们总结出以下几点：

优点：1.刚毕业的学生普遍在工作上比较勤奋、更积极、更有活力；

2.可塑性比较强；

3.理论知识掌握得很好。

缺点：1.刚毕业的学生对业务模型比较不太了解，对具体的工作内容不太熟悉，缺乏实战经验；

2.沟通能力不足；有部分学生太过封闭，很少与外界交流。此类学生的沟通能力不好，在工作中不与他人协作、不主动交流资询，影响了正常的工作进度；

3.越来越多的大学生普遍存在着质量不高的现象，眼高手低，知识结构不合理，没有很好地反映业界发展的最新动态；

4自身定位不准确，职业发展方向不明确；

5.普遍缺乏吃苦耐劳的精神，不愿从基层做起且缺乏主动性；

6.没有明确的职业规划、职业方向不够确切；

7.责任心不强。

由此可见，我们大学生应该提高自己的实践能力，并且学会与他人合作，发扬吃苦耐劳的精神。从现在开始，我们就应该找准自己的定位，规划好自己的职业，定下长远的目标。

3、关于企业已聘毕业生的情况。

在被调查的几家公司中，对信息专业的毕业生整体评价还是很高的。同时，各企业也给我校提了点建议：一在人才培养规格和教学上需做哪些改革：

建议加强动手能力和专业技能的培养，加强处理人际关系的能力及协作精神的培养，加强专业知识的培养，加强人生观、职业道德和劳动态度方面的培养及加强个人道德和修养；二对在校大学生所提的一些建议：如温州拜丽德服饰****的一位部门负责人说：实践加实践；加强专业理论知识，切实掌握；调整工作心态，合理规划个人职业生涯。

还有温州透秀服饰****的负责人也说到了：在学校期间学好理论的同时，暑期可到企业实习，多接触现代企业工作模式，要调整好心态，要从基层做起。及温州爱蔓斯服饰****的设计师也说到了：

增强自己的专业能力和知识的同时，职业道德与综合性的思想素质尤其重要，良好的人际关系与团队精神也是关键。等等。很多企业都给我们提出了很多宝贵的建议，我们应该牢记这些建议，努力完善自己，充实自己，是自己成为对社会有用的人。

四、实践感想。

此次社会实践，我得到了各家企业的大力支持与热情接待。在此向接受我们采访的企业表示诚挚的感谢。

经过近半个月的时间活动，我收获了很多东西，在实践中增长了才干。希望我的实践成果能够对大家有一定意义上的帮助，希望大家在此基础上能够不断探索、不断思考出一条适合自己的生涯道路。

当前是电子信息技术飞速发展，应用领域不断扩大，产业化进程加快，对专业人才的需求量不断增加，需求类型日趋多样化，综合素质要求不断提高的关键时期。而作为一名大学生我们要做的不仅仅是只学好课本只是就行啦，而是要求全面的素质。实践能力、创新能力、管理能力、合作能力、团队意识以及外语等，这就要求我们对现实要有充分的认识，加强自己知识储备的同时，注重各种能力的发展，使之自己与社会接轨，与社会需求接轨。

从而达到就业的目的。

在此次社会实践中，我认识到，作为大学生，我们要脚踏实地，从基础做起，切实提高自身素质及技能水平。同时也应该认识到，随着知识经济时代的到来，各种知识、技术不断推陈出新，竞争日趋紧张激烈，社会需求越来越多样化，使人们在工作学习中所面临的情况和环境极其复杂。在很多情况下，单靠个人能力已很难完全处理各种错综复杂的问题并采取切实高效的行动。

所有这些都需要人们组成团体，并要求组织成员之间进一步相互依赖、相互关联、共同合作。所以我们应该加强团队协作能力的锻炼。

机会是留给有准备的人。从现在开始，我们就应该进行职业规划，规划自己的未来。根据自己的兴趣爱好，性格能力，价值观，社会的需求等选择适合自己从业目标。从而抓住机遇。

作为大学生，如何才能信息产业发展的潮流，是我们必须考虑的。我认为我们应该做到以下几点。

加强专业知识和课外知识的学习，只有不断的加强对专业知识、课外知识，才能是自己全面发展。

要有吃苦耐劳的精神，学会吃苦耐劳，不怕艰难困苦，勇于承担起来至各个方面的责任，才能在企业里得到重用。

要妥善处理各方面的关系，踏上社会，我们与形形色色的人打交道。由于存在着利益关系，刚踏上社会的我们可能不太适应而感到压力。但是，这是我们必须面对的。

我们必须适应它，才能在社会上生存，才能为社会贡献出自己的力量。

非常感谢学校能给我们这个机会，让我们走出校园，走向社会，体验生活。对于这次社会实践，我受益匪浅，学到了很多知识，增加了很多见解，我校对实践工作很重视，整个暑期社会实践的目的在于让我们接触社会，深入基层，使我们在为社会工作的过程中增强服务意识和社会责任感。

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