为了认真贯彻落实公司有关文件精神，坚持“安全第一，预防为主，以人为本，服务生产”的安全维稳方针，增强安全意识，维护公司稳定大局，进一步做好职工稳定工作，维护广大职工生命和国家财产不受损失，为了认真贯彻落实公司有关文件精神，坚持“安全第一，预防为主，以人为本，服务生产”的安全维稳方针，增强安全意识，维护公司稳定大局，进一步做好职工稳定工作，维护广大职工生命和国家财产不受损失，坚决杜绝各类大小事故和各类影响稳定工作事件的发生，特制定是本制度。
一、组织机构。
一）安全机构。
1、安全工作管理领导小组。
组长：经理、书记。
副组长：副经理。
成员：各科室负责人、治保员、群安员。
2、工作职责。
1）切实加强对安全生产的领导，明确责任目标，各科室负责人是安全工作的第一责任者。
2）分管安全的副处长对安全工作负全责，治保员配合相关工作。
3）责任区划分。
责任区第一责任人。
办公室办公室主任。
业务科业务科科长。
物管科物管科科长。
二）消防机构。
1、消防工作管理领导小组。
组长：书记、经理。
副组长：副经理。
成员：各科室负责人、治保员、义务消防队员。
办公室设保卫办，由治保员负责具体工作，义务消防队员的具体工作由保卫办进行安排。
2、责任区划分。
责任区具体负责人。
炸药库负责人、义务消防队员。
仓库科长、义务消防队员。
油库科长、义务消防队员。
各仓库根据工作的实际情况将责任落实到位，做到工作认真负责，具有责任心，熟悉消防业务知识，每月安排一次达标检查，实施相应奖罚。
三）维稳机构。
1、维稳工作管理领导小组。
组长：书记、经理。
副组长：副经理。
成员：各科室负责人、治保员。
2、 明确责任。
1、 书记对公司维稳工作全面负责，治保员负责协助处理维稳工作。
2、 为了充分认识维稳工作的重要性，牢固树立“稳定重于泰山”的观念，切实加强对稳定的领导，明确责任目标，各科室主要负责人是维稳工作的第一责任者。
3、 责任区划分。
责任区第一责任人。
办公室办公室主任。
业务科业务科科长。
物管科物管科科长。
各科室根据工作的实际情况将责任落实到位，做到工作认真负责，具有责任心，多了解职工思想动态，每月向领导小组汇报各科室思想情况。
二、管理办法。
一）安全管理办法。
1、工作措施。
1）每月由分管安全、消防的副经理、治保员组织召开一次安全工作例会，分析、部署、督促和组织检查本单位的安全情况，事故隐患排查及整改情况。
2）治保员应不定期的对处各安全重点部门（如炸药库、油库、仓库）进行督岗，做好记录，每星期至少2次以上。
3）各科室负责人必须每月组织一次对本科室的安全隐患排查工作，发现问题及时汇报、整改，组织召开安全工作会（特别是油库、仓库），要有安全自检记录。
4）办公室必须督促检查车辆的出行安全，保证安全行车。
5）门卫早、晚班人员必须巡岗2次以上，严防事故的发生，发现隐患及时汇报和整改。
2、处罚规定。
1）炸药库、油库、仓库、门卫各值班人员应时刻保持在岗，不得擅自脱岗、离岗，违者处每次10元罚款。因人员不在岗所造成的安全、消防和偷盗等事故，视其情节轻重给予处罚。
2）值班时间不得酗酒、打牌、赌博或从事违法活动，违者视情节及态度处每次50至200元罚款。
3）油库、炸药库、仓库必须严防火灾、**事故的发生，值班人员必须严格按照操作规程进行作业，不得在库房内乱接电源、焚烧垃圾和吸烟，严禁携带火种入库，违反规定处每次20元以上罚款，造成重大事故者，按上级有关规定追究其当事人经济和法律责任。
4）未按整改通知书要求及时对安全隐患进行整改的，每延时一天罚款科室负责人20元。
5）值班人员有事需换、代班，请假须经处领导批准，违者罚款20元，对隐瞒事故不报者处50元罚款。
6）值班人员应时刻保持在岗，不得擅自脱岗、离岗，违者罚款50元。因工作人员不在岗，所造成的消防安全等事故，视其情节轻重给予处罚。
7）炸药库当班人员必须保证安全监控系统正常运作，未开启电视监控或电视监控失效未及时上报的罚款当班人员50元。
8）发生二级以上非**事故，取消责任科室当月所有奖金，并对科室负责人扣减20%基本工资。
3、奖励办法。
1）奖励条件：无**事故、无火灾事故、无重特大事故。
2）奖励范围：各科室正、副科长、治保员、在职职工。
3）奖励办法：
按季考核，年末兑现，安全出现事故年度评先一票否决。
奖励标准。实行系数发放，油库、炸药库负责人系数为3.0（员工为1.5），其他科长、治保员为2.0，副科长（享受副科级待遇）、门卫为1.5，员工为1.0。
4、奖金**：年度安全奖金。
二）消防管理办法。
1、义务消防队员的权利与义务。
1）义务消防队员享有消防法律法规的一切权力，有权检查、督促、落实相关消防工作，制止一切不符合消防安全标准的人和事，有先制止后报告的权力。
2）义务消防队员每季至少安排一次以上消防业务培训，提高操作方法的技能技巧。
3）义务消防队员必须熟悉各种消防设备（如消防泵、灭火器等）的性能和使用方法，并且掌握简单的自我救护和组织救护他人的技能。
4）义务消防队员有定时对所在地点进行消防检查的义务，有整改和落实消防安全隐患的义务。
5）义务消防队员责令其事故隐患整改的项目，若如期未整改，或不配合整改，甚至有抵抗行为的个人，经汇报后，给予经济处罚。
2、消防管理条例。
1）各仓库的门卫、保管员及全体员工必须熟悉各种消防器材的摆放位置，以及性能与使用方法。
2）治保员必须保证每个库房门口挂有1个以上灭火器，并对消防泵和消防栓进行定期检查和试泵。发现已过使用期限或被损坏的消防设备，应进行登记，及时向主管领导申报更换。
3）消防池保持清洁，池内保证全天候满水。
4）仓库周围严禁堆放易燃易爆物品，禁止火源进入库区，生活用火必须与库区保持50米以上的距离，治保员对门岗及其人员必须严格督查并要求。
5）门岗应积极、严肃的盘查进入库区的人员，严禁其带火种入库。
6）炸药库、油库内严禁停放各种车辆（除装御货物车外）。
7）秋冬季为事故多发季节，做到定时巡视库区，积极清除库区周边杂草，消除火灾事故隐患。
8）不准私拉、乱接电线、开关、插座等，防护罩必须齐全，用电设备上不能有覆盖物，仓库内照明用电不能超过100w。
9）重点防火单位应挂有警示标志，如“闲人禁入”、“严禁烟火”、“火警119”等。
3、奖罚。1）义务消防队员不参加业务培训的，每次罚当事人10元。
2）消防部门指出的火灾事故隐患不及时整改的，罚具体责任人30元。
3）消防器材损坏、被盗，不及时上报的，每次罚责任人20元。
4）私自移动或挪用消防器材的，每次罚责任人30元。
5）消防检查无记录、未建档的，每次罚安全专干10元。
6）对无事故隐患，消防措施到位，或在消防比赛中取得好成绩和名次的，给予一定的经济奖励。
三）维稳管理办法。
1、维稳工作实行书记负责制，分工合作。
2、公司人员必须认真学习并熟练掌握有关维稳工作的政策、文件和规定。
3、维稳工作实行责任查究制，书记为第一责任人，各科室责任人为直接责任人。各科室责任人必须时时跟踪维稳工作的进展情况，督促工作落实，并随时向书记汇报有关情况。如因工作责任心不强或工作重大失误，造成维稳工作事故的，将按照责任查究制追究有关责任。
4、每季度维稳领导小组召开一次稳定工作例会，分析、部署、督促和组织检查本单位的人员思想动态。
5、治保员应不定期的对公司安全重点部位（如炸药库、油库、总库）进行督查，掌握具体情况。
6、科室负责人必须及时对本科室的人员思想进行了解，发现问题及时向领导汇报，并每月召开维稳工作会（特别是油库、物管科），做好维稳自检工作记录。
7、维稳工作必须做到大事一天一报，小事一周一报，无事一月一报，由公司治保员负责。
8、注意工作方法，讲究斗争策略，依法、迅速、文明、稳妥处置。切忌因失职、失误、失当授人以柄，造成不良影响。
10、突发事件的处置必须迅速准确，积极与稳妥有机结合，在关键时刻，必须不失时机，争分抢秒，赢得主动。
安全维稳工作制度
为了认真贯彻落实公司有关文件精神，坚持 安全第一，预防为主，以人为本，服务生产 的安全维稳方针，增强安全意识，维护公司稳定大局，进一步做好职工稳定工作，维护广大职工生命和国家财产不受损失，坚决杜绝各类大小事故和各类影响稳定工作事件的发生，特制定是本制度。一 组织机构。一 安全机构。1 安全工作管理领...
安全维稳工作制度
为了认真贯彻落实公司有关文件精神，坚持 安全第一，预防为主，以人为本，服务生产 的安全维稳方针，增强安全意识，维护公司稳定大局，进一步做好职工稳定工作，维护广大职工生命和国家财产不受损失，坚决杜绝各类大小事故和各类影响稳定工作事件的发生，特制定是本制度。一 组织机构。一 安全机构。1 安全工作管理领...
安全维稳工作制度
为了认真贯彻落实公司有关文件精神，坚持 安全第一，预防为主，以人为本，服务生产 的安全维稳方针，增强安全意识，维护公司稳定大局，进一步做好职工稳定工作，维护广大职工生命和国家财产不受损失，为了认真贯彻落实公司有关文件精神，坚持 安全第一，预防为主，以人为本，服务生产 的安全维稳方针，增强安全意识，维...