一、填空。1、上岗前必须按规定穿戴好劳动保护用品。
2、电器发生故障禁止私自处理。
3、开机时用手转动联轴器确认无误后方可起机。
4、按规定的下班时间提前20分钟进行**准备,如实填写岗位交**记录和其它原始记录。
5、**人员待**人员到岗后,在岗位上向**人员逐项交接,并对**人员提出的问题解释清楚。
6、安全生产情况:本班和上班已未遂事故、不安全隐患、安全防护措施,警示信号、标志、照明及检修操作牌,重大事故保护现场。
7、严格遵守规定的交**时间,不得迟到或早退。
二、选择。1、开机时必须2个人操作。
a、1b、2
2、风机运行时,厂房内禁止动火或吸烟。
a、动火b、吸烟 c、动火或吸烟。
3、在交**过程中发生的交接双方解决不了的异议、特殊问题,由双方领导协商解决或由上级领导裁决。当**人有酒醉或精神反常时,**人应拒绝其**,并报告上级领导解决。
a、调度长 b、交接双方 c、双方领导。
4、发现**人口述与现象不符时,经核定后由**人如实更改,交接双方无异议在交**日志上签全姓名。
a、**人 b、**人 c、双方领导。
5、按规定的下班时间提前20分钟进行**准备,如实填写岗位交**记录和其它原始记录。
a、10 b、20 c、40
6、交安全包括:交本班和上班已未遂事故、不安全隐患、安全防护措施,警示信号、标志、照明及检修操作牌,重大事故保护现场。
a、已未遂事故 b、发生事故 c、产量情况。
三、判断。1.开机前检查确认设备周围环境无隐患,安全设施是否可靠。 (v)
2、非本岗位人员可以进入风机房内x)
3、严格遵守规定的交**时间,不得迟到或早退。(v)
4、风机运行时,禁止擦拭或跨越。 (v)
5、上岗前严格按规定穿戴好各种劳动保护用品。(v)
6、**人员必须实事求是的交清本岗位全部的情况,不得隐瞒遗漏,不得做假记录。(v)
7、交**记录的交、**人员姓名,必须由进行交、**的本人签字,不得提前、滞后填写,没时间的时候可以他人代签。 (x )
8、交**人员双方协商好后,**人可以不参加班前会。 (x )
9、现场安全隐患是安全管理人员检查事项,**人员对作业现场出现的安全隐患可以不进行交接x )
10、在规定的时间**人未到岗,或未在交**记录上签字,**人员向上级领导汇报的同时,可以先**离岗x )
11、交**完毕后时,由于**人当时无法查清的问题,发生事故由**人负责。(x)
12、在交**过程中发生的交接双方解决不了的异议、特殊问题,由双方领导协商解决或由上级领导裁决v )
四、简答。1、交**后发生问题,责任人如何确定?
答:**前发生的问题,由**人员负责;**人员在交**记录上签字后,发生的问题,由**人员负责;**人当时无法查清的问题,仍由**人员负责。
2、交**发生争议或**人有精神反常等其他情形时如何处理?(5分)
在交**过程中发生的交接双方解决不了的异议、特殊问题,由双方领导协商解决或由上级领导裁决。当**人有酒醉或精神反常时,**人应拒绝其**,并报告上级领导解决。
风机工安全考试b
一、填空。1、严格遵守规定的交**时间,不得迟到或早退上。
2、开机时必须2个人操作。
3、开机时用手转动联轴器确认无误后方可起机。
4、按规定的下班时间提前20分钟进行**准备,如实填写岗位交**记录和其它原始记录。
5、**人员待**人员到岗后,在岗位上向**人员逐项交接,并对**人员提出的问题解释清楚。
6、安全生产情况:本班和上班已未遂事故、不安全隐患、安全防护措施,警示信号、标志、照明及检修操作牌,重大事故保护现场。
7、岗前必须按规定穿戴好劳动保护用品。
二、选择。1、电器发生故障禁止私自处理。
a、禁止b、必须。
2、风机运行时,厂房内禁止动火或吸烟。
a、动火b、吸烟 c、动火或吸烟。
3、在交**过程中发生的交接双方解决不了的异议、特殊问题,由双方领导协商解决或由上级领导裁决。当**人有酒醉或精神反常时,**人应拒绝其**,并报告上级领导解决。
a、调度长 b、交接双方 c、双方领导。
4、发现**人口述与现象不符时,经核定后由**人如实更改,交接双方无异议在交**日志上签全姓名。
a、**人 b、**人 c、双方领导。
5、按规定的下班时间提前20分钟进行**准备,如实填写岗位交**记录和其它原始记录。
a、10 b、20 c、40
6、交安全包括:交本班和上班已未遂事故、不安全隐患、安全防护措施,警示信号、标志、照明及检修操作牌,重大事故保护现场。
a、已未遂事故 b、发生事故 c、产量情况。
三、判断。1.开机前检查确认设备周围环境无隐患,安全设施是否可靠。 (v)
2、非本岗位人员可以进入风机房内x)
3、严格遵守规定的交**时间,不得迟到或早退。(v)
4、风机运行时,禁止擦拭或跨越。 (v)
5、上岗前严格按规定穿戴好各种劳动保护用品。(v)
6、**人员必须实事求是的交清本岗位全部的情况,不得隐瞒遗漏,不得做假记录。(v)
7、交**记录的交、**人员姓名,必须由进行交、**的本人签字,不得提前、滞后填写,没时间的时候可以他人代签。 (x )
8、交**人员双方协商好后,**人可以不参加班前会。 (x )
9、现场安全隐患是安全管理人员检查事项,**人员对作业现场出现的安全隐患可以不进行交接x )
10、在规定的时间**人未到岗,或未在交**记录上签字,**人员向上级领导汇报的同时,可以先**离岗x )
11、交**完毕后时,由于**人当时无法查清的问题,发生事故由**人负责。(x)
12、在交**过程中发生的交接双方解决不了的异议、特殊问题,由双方领导协商解决或由上级领导裁决v )
四、简答。1、交**后发生问题,责任人如何确定?
答:**前发生的问题,由**人员负责;**人员在交**记录上签字后,发生的问题,由**人员负责;**人当时无法查清的问题,仍由**人员负责。
2、交**发生争议或**人有精神反常等其他情形时如何处理?(5分)
在交**过程中发生的交接双方解决不了的异议、特殊问题,由双方领导协商解决或由上级领导裁决。当**人有酒醉或精神反常时,**人应拒绝其**,并报告上级领导解决。
2019安全考试
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