教职工体检制度

驻马店市树人国际学校。

教职工健康体检制度。

为使每位教职员工有一个健康的体魄和饱满的工作热情，并做到有病早发现、早**，学校制订教职员工健康体检制度。

一、适用范围。

适用于学校在编在岗的教职员工及外调教师。

二、体检类别。

1．新入职体检：新招聘、调转的教师、职员及工人在录用前，自行到指定医院进行指定项目体检，体检项目：乙肝五项（乙肝检查）、肺x线（肺结核检查）、心脑血管检查（心脏病、冠心病、高血压等）。

2.常规体检：学校在编在岗教职员工按以下安排进行体检：

女教职员工：34周岁以下的每三年体检一次；35周岁至44周岁的每两年体检一次；45周岁至退休每年体检一次。

男教职员工：39周岁以下的每三年体检一次；40周岁至49周岁的每两年体检一次；50周岁至退休每年体检一次。

三、体检项目和经费。

1．体检项目：见附件。

2．体检经费：

体检费用由学校负担，复查及其他附加费用由本人承担；本人在体检时间内放弃体检机会的，学校不另行安排，也不予任何形式补助。

四、具体程序。

1．学校教职员工健康体检领导小组人员组成：由分管校长、工会、妇委会、办公室、人事科、医务室等部门负责人组成。

2．学校教职员工健康体检领导小组负责组织、策划、指挥、协调、安排与监督工作，明确分工，责任到人。

3．体检持续时间：每次体检时间和安排另行通知，每次体检从开始到结束为1个月。

4．体检地点：第一人民医院。

5．新入职的教职员工体检后持中心医院有效体检合格证明方可录用。

6．常规体检健康检查结果由中心医院统计，结束后体检档案返回学校，由学校医务室登记备案，把体检结果交到学校工会和妇委会，体检档案留医务室备存，并通知教职员工到医务室查询体检结果。

驻马店市树人国际学校。

2023年9月19日。

教职工健康体检制度。为使每位教职员工有一个健康的体魄和饱满的工作热情，并做到有病早发现早学校制订教职员工健康体检制度。一适用范围。适用于学校在编在岗的教职员工及外调教师。二体检类别 1 新入职体检新招聘调转的教师职员及工人在录用前，自行到指定医院进行指定项目体检，体检项目乙肝五项乙...

2014年xxxx民办小学教职工体检方案。一指导思想为了维护教职工的合法权益，关心教职工身心健康，及早发现疾病，早作根据学校董事会的决定，我校全体教职工体检于2014年6月中下旬进行。二参加对象全体在岗教职工三体检时间 2014年6月24日四体检地点国宾医疗中心静安区西康路25...

李店初级中学学校教职工体检方案。一指导思想为了维护教职工的合法权益，关心教职工身心健康，及早发现疾病，早作经校工会申请，校委会研究决定，学校计划在2017年9月中下旬组织教职工进行体检。二参加对象全体在职在岗教职工三体检时间 2017年9月20日至10月20日共一个月时间四体检...