2023年度精神文明创建工作总结

发布 2022-05-13 03:23:28 阅读 5508

一、加强班子和干部队伍建设,为基层组织建设提供保证领导班子是一个单位的战斗核心。建设坚强有力的领导班子,是创建文明单位的重要保证。因此首先加强党委班子自身建设,是保证各项工作任务落实的立足点、出发点。

一是实行党委班子分工和包挂制度。为使各项工作开展有序,责任到人,措施到位,杜绝推诿扯皮现象发生,提高工作效率,经镇党委会研究决定,班子成员实行分工负责制,同时包挂各村、社区,按照分工各司其职,各负其责,做到“一岗三责”,即一手抓社区工作,一手抓农村工作,一手抓精神文明建设工作,将创建工作纳入全年工作目标。其次抓好政策理论学习、班子团结、转变作风三个环节。

坚持了每周。

一、三、五政治理论学习和每月一次党委中心组学习。并经常不断地组织班子成员学****理论、“****”重要思想,不断提高政策理论水平。同时,要求领导班子成员按照自己分管工作,大兴调查研究之风,撰写了调查报告和心得体会,提高分析问题、解决问题的能力和水平。

三是坚持民主集中制原则,坚持大事讲原则,小事讲风格,加强组织建设,不断增强党委班子的凝聚力、战斗力;严格管理,提**部队伍的整体素质,加强了领导班子廉洁的约束力;转变机关作风,提高办事效率和质量,为实现民主、和谐的工作环境中各显其能打开了良好局面。四是加强党风廉政建设,提高领导班干部的廉洁自律。坚持贯彻落实党风廉政建设责任制,严格执行上级的有关规定,凡是要求职工做到的自己带头做到,要求职工不做的自己坚决不做。

经常教育和引导干部自觉加强党性锻炼,努力在提高自身政治思想素质下功夫,并带头学习《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防体系实施纲要》和《党员权力保障条例》以及中纪委的各条规章准则,按照党风廉政责任制抓廉政建设。 二、拓宽路子,创新机制,加快经济发展今年以来,在县委、县**的高度重视下,在市业务主管部门的大力支持下,突出重点抓外贸,创新思路抓招商,内强素质抓形象,不断做深做实招商项目库,做好客商来陆考察的引进服务,积极组织参加国内各种重大招商活动,加快走出去请进来步伐,不断优化投资环境,对外开放招商引资工作呈现出健康有序的发展态势。so100 一、主要成绩 ——外资使用当前集中于福牌彩印公司,该公司增资扩股1300万美元。

今年进口机械设备478万美元,设备资金须报商务商认证后才能确定我县实际使用外资指标。 二、主要做法 (一)抓项目包装,夯实招商基础 (二)抓项目签约,实现招商引资新突破 (三nbsp;一年来,大队党政领导班子以***理论和***同志“****”的重要思想为指导,认真贯彻落实中纪委七次全会和盛市纪检监察工作会议精神,按照总公司纪检监察工作部署,结合大队工作实际,狠抓党风廉政建设工作的落实,取得了较好的效果,促进稽查工作。 一、前段工作简要总结 (一)坚持结合队情,全面落实总公司党风廉政建设和反腐败工作的总体部署。

一年来,我们认真落实总公司部署的各项纪检监察工作,我们班子认真学习研究总公司下发的各项工作通知、方案和意见,因地制宜地开展党风廉政建设和反腐败工作,通过学习和研究,领导班子认为:抓好党风廉政建设和反腐败工作,制度建设和领导班子自身建设是基矗 一是建立了各项工作制度,落实了责任。年初,根据纪检监察工作的重点,结合大队具体情况制定了工作目标、《党风廉政建设责任制的实施办法》、《违反党风廉政建设责任制规定的行为进行责任追究的实施细则》、《党风廉政建设责任考核办法》、《党员领导干部个人党风廉政重大问题报告制度》、《党政领导干部党风廉政建设谈话制度》。

同时建立了党风廉政建设领导小组,明确了第一责任人,一把手亲自挂帅,对党风廉政建设和反腐败的工作任务进行了分解、强化了责任意识。 二是加强了领导班子自身建设。定期组织班子成员系统的学习了《党政干部廉洁自律读本》和《领导干部从政行为规范》,不断强化班子成员的廉政意识;按照总公司的部署召开了支部民主生活会,班子成员对照廉洁从政的规定,进行自查自纠,为了确保民主生活会质量,达到预期的效果,我们下发了征求群众意见表,广泛听取群众意见,及时纠正不足;定期开展了队务公开和民主评议领导干部活动,切实发挥民主管理、民主监督作用,从而增强了做好廉政工作的自觉性。

(二)坚持标本兼治和教育是基储制约机制是关键的方针,加大从源头上预防和治理腐败的力度。 一年来,在开展稽查工作中,为了杜绝人情案,吃、拿、卡、要等腐败现象的发生,重点抓了以下几个方面的工作: 一是开展了多种形式的反腐倡廉警示教育和党风党纪教育活动。

每周组织一次党员、干部学习活动,主要学习了《党政领导干部廉洁自律读本》一书,《哈尔滨纪检监察》等党风廉政建设为主要内容的书刊;及时向党员、干部传达了总公司纪检监察部门下发的各项文件;认真落实总公司部署的以“五个一”为中心内容的党风党纪教育活动,组织党员、干部**了《最后一夜》警示教育片,并且都写了学习心得,引导党员、干部自觉地进行党性锻炼;组织党员干部和职工群众开展了以严格执法、廉洁办案为主要内容的演讲活动,从中挑选出一名优秀选手代表稽查大队,参加了总公司演讲竞赛活动,以真实的内容、感人的事例宣传了大队严格执法、不徇私情、拒腐蚀永不沾等廉洁办案的作风,并荣获了一等奖;今年六月份组织全体队员到二十三军驻地进行了参观、学习和集训,使每个队员都认真学习和体验到了部队艰苦奋斗、纪律严明的军人作风;今年八月份,聘请了哈尔滨市建设局、哈尔滨市建筑市场监察大队和哈尔滨市公安局刑侦支队的领导讲课,对全体队员开展了爱岗敬业、严明纪律、严格执法、廉洁办案的教育活动。 通过开展各种形式的教育活动,使广大党员、干部和职工群众,树立正确的世界观、人生观、价值观和权利观,在腐蚀和反腐蚀的斗争中,经得住考验、耐得住磨练,使队员素质、工作作风与时俱进,进一步提高了整体队伍素质。 二是切实抓住容易发生腐败的部位和环节,通过制度创新,建立健全制约机制,实施有效的源头治理,铲除腐败滋生蔓延的条件和土壤。

首先在机构的设置上建立了相互制约的办案程序;其次制定严明的工作制度,如:查处案件半小时内必须报告的规定、违反工作纪律开除稽查队伍等规定;设立了举报**和举报奖;还对党员、干部定期开展考核测评工作;开展经常性的“三查”工作。即:

查执法,看是否存在执法不严、办人情案、徇私枉法等行为;查纪律,看是否存在纪律松弛和吃、拿、卡、要等以权谋私问题;查管理,看是否存在法制观念不强,滥用职权办案、方法简单、用语粗俗等问题。 (三)坚持“****”的重要思想,用其精神实质促进党风廉政建设和反腐倡廉工作。今年十月份,我们在职工中推行”三不”、“三转变”的工作作风。

即:“三不”:不说人情话、不办人情案、不办野蛮案。

“三转变”:一是转变思想观念,就是转变过去那种“只有稽查、不存在服务”的错误观念,借为65万户加防盗封的工作之机,积极开展向用户宣传安全用气常识,帮助用户排忧解难活动;二是转变工作作风,就是转变过去那种“查案办案去基层,各单位困难我不管”的工作作风,主动经常的深入各单位调查了解用户窃气的案情,主动帮助各单位解决疑难用户造成的各种困难,以真诚的服务加大联合打击窃气和违章用气的力度;三是转变办案态度,就是从过去那种猛、横、硬的工作态度转变为重证据、讲策略、依法律的办案作风,以实际行动树立“新世纪哈尔滨燃气人形象”。 由于我们因地制宜地开展了党风廉政建设和源头治腐工作,使全大队形成上下团结一致,出击必胜的好作风,带出一支好队伍,努力实践***同志“****”重要思想,全面提高了稽查工作效率和效能,全年共查处窃气案件***起,全年共追缴及清欠煤气费***万元,通过法律程序提起诉讼追缴欠费*,其欠款***万元已全部胜诉,其中已归还到位的欠款**万元。

为实现总公司各项工作目标,做出了一定的贡献。但也应该看到,大队的党风廉政建设工作还不够规范,一些党风廉政建设的方案、细则等工作,抓的不够细致,有待下步认真解决和理顺。 二、明年工作打算 1、遵照总公司的要求,认真抓好各项纪检监察工作。

2、组织党员、干部和广大职工群众开展有针对性的反腐倡廉学习教育活动、座谈研讨活动和**征集活动,进一步强化职工队伍素质。 3、认真抓好大队领导班子和自身建设,贯彻执行总公司提出的“三必谈”、“三必做”的制度。对党员干部严格要求、严格监督、严格考核,杜绝特殊干部、特殊党员。

4、继续坚持“****”的重要思想,用其精神实质促进党风廉政建设和反腐倡廉工作,加强“三不”、“三转变”的落实、总结和推广典型工作,强化源头治腐力度。

2023年度精神文明创建工作计划

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