填报单位（盖章）：
注：此表由主管部门填写。管理岗位人员、专业技术岗位人员、工勤技能岗位人员三者之间不能重复统计，首次岗位设置已经完成单位的“双肩挑人员”、岗位设置仍未完成单位的在管理岗位上工作且执行专业技术人员工资标准的人员， 统计在“管理岗位人员数”中，并在“执行专业技术人员工资标准的人数”中填报。
负责人填表人联系**：
镇江市事业单位工作人员2023年度考核结果审核备案表。
填报单位（盖章）：
注：1、此表由用人单位填写，一式三份、一份本单位留存，一份报主管部门、一份报组织、人力资源社会保障部门；
2、管理岗位人员、专业技术岗位人员、工勤技能岗位人员三者之间不能重复统计，首次岗位设置已经完成单位的“双肩挑人员”、岗位设置仍未完成单位的在管理岗位上工作且执行专业技术人员工资标准的人员， 统计在“管理岗位人员数”中，并在“执行专业技术人员工资标准的人数”中填报。
事业单位工作人员转正申请
尊敬的领导 本人xx，2014年7月毕业于 xx专业。2014年12月通过 2014年 振兴计划招聘考试 聘用到 xx工作。一年来，我主要从事 xx工作。工作以来，我从最基本的工作做起，通过认真学习 向领导及同事请教，逐步实现了从一名学生向一名基层卫生工作者的转变。在政治上，本人坚定拥护中国共产党的...
事业单位工作人员年度考核方案
临汾市 工作人员二0 年度考核方案。按照临汾市人事局 关于 山西省人事厅关于印发山西省事业单位工作人员考核暂行办法的通知 的通知 临人发 2004 37号 市局年度考核安排等有关文件精神，根据考核暂行办法的有关规定，为了确保年度考核的客观 公正而不流于形式，真正起到激励先进 鞭策后进的考核目的，切实...
事业单位工作人员年度考核方案
精品word文档值得 值得拥有。精品word文档值得 值得拥有。临汾市 工作人员二0 年度考核方案。按照临汾市人事局 关于 山西省人事厅关于印发山西省事业单位工作人员考核暂行办法的通知 的通知 临人发 2004 37号 市局年度考核安排等有关文件精神，根据考核暂行办法的有关规定，为了确保年度考核的客...