关于下发2023年防汛工作应急预案的通知

发布 2022-04-11 00:43:28 阅读 9658

2.成立抢险预备队,暴雨期间24小时值班防守,对检查出的安全隐患进行及时处理,确保办公大楼、食堂、地下车库重点部位无洪水灾害发生。

3.汛期到来前要加强安全隐患排查,对地下车库进出口、地下重要机房、电梯机房以及水泵等设施查漏补缺。雨前做好对各办公大楼门窗、设备电源的排查,及时关闭门窗,切断设备电源。

4.提前准备集中办公区各项防汛物资,在各大楼重要入口和地下通道入口加固加堆防洪沙袋。

5.负责领导小组交待的其他任务。

六)综合中心。

1.根据集中办公区值班人员数量,提前准备食材,提供工作人员的就餐保障。

2.加强安全隐患排查,做好机关食堂的防汛工作。

3.负责领导小组交待的其他任务。

七)公车中心。

1.落实中心人员24小时值班,提前排查车辆,确保领导防汛用车安全需要。

2.负责联系车辆调度,安排好防汛的应急用车。

3.负责领导小组交待的其他任务。

八)变电所。

1.及时了解汛情,加强雨季设备巡视检查,做好防汛日志,对屋顶排水,电缆沟积水清理。

2.对所有一次设备,二次设备时行针对性专业巡视检查,发现隐患及时处理。

3.及时处理机关大院发生的停电事故。

九)机关医院。

1.负责市中心医院内的防汛工作。

2.负责市级机关集中办公区及局直属单位汛期消毒防疫工作。

3.负责领导小组交待的其他任务。

十)其他成员单位。

1.按预案要求做好各自单位的防汛工作。

2.负责领导小组交待的其他任务。

四、保障措施。

1.备足防汛物资。各重点防汛区域应有相应的防汛设施设备和防汛物资:包括足够的排水管道、水泵、防洪沙袋、隔水挡板、应急灯、雨伞、雨衣、雨披、雨靴、蜡烛、手电筒等。

2.成立抢险预备队。三个集中办公区须成立由物业中心班子领导牵头的抢险预备队,其他成员单位也要成立由本单位领导牵头的抢险预备队,负责值班监守和应急抢险工作。

队员人数视防洪任务每队不少于20人,当恶劣天气来临时,预备队成员要随时待命,听从调遣。

3.加强培训演练。领导小组成员单位要做好汛前培训和演练,并主动与气象、水利等部门沟通,加强汛情监测预报。

4.组织防汛检查。重点检查防汛设备器材是否备足,对水泵进行维护保养,确保处于良好运行状态;检查三沟(天沟、明沟、阴沟)是否畅通,检查下水道盖板是否被树叶、泥沙覆盖,检查楼顶排水管道是否堵塞等。

5.排除各种除患。暴风雨来临前还应突击检查绿化乔木、大楼外围各类灯箱、空调支架、路灯杆线等可能坠落倒伏的物品,对隐患立即进行排除,并检查大楼各层房间特门、窗是否已关闭,及时进行提醒。

五、处置程序。

1.一般水灾出现前,各防汛成员单位应提前安排人员值守,并及时开启水泵进行排水试作业,及时检查水泵运**况。

2.局综合处接到相关职能部门或气象部门的暴雨通知后,要立即将信息传达到各防汛成员单位,并向局领导小组副组长、组长逐级汇报。灾情严重时,由领导小组研究决定是否通知抽调防汛人员或借助专业力量共同抢险。

3.各防汛成员单位得到暴雨信息后应提前安排专人值班,关注气象和实地观察,及时调整巡查时间间隔。带班领导要亲自带队检查应急设施设备,确认其性能良好,数量充足。

并检查高空可动物件,有风险的要加固或移走,同时做好天台,平台、集水井、地下室、下水道等处的检查,确保排水畅通。

根据降水量及排水速度,各单位带班领导要提前组织值守人员搬运沙包,设置隔水挡板或采取其它一切有效措施,阻止积水流入地下室、食堂、仓库、机房、电梯井,并提前通知负一楼有关单位组织人员做好财务室、档案室等重点部位防护工作。

4.如雨量过大造成地下室排水倒灌,应立即禁止车辆驶入,并通知停放车辆驾驶人员将车驶出地下室至地面停放,防止水浸造成损失。排水结束后,对排水管道再次检查,清除水流带进管道的杂物。

5.配电室应提前在雨水蔓延的通道上摆设拦水沙包或采取其它一切有效措施,防止水蔓延配电室;如雨水入侵,应提前关闭受浸区域之电闸,防止人员触电,并第一时间组织力量排净积水,清理现场,尽快恢复整洁并对电气设备除湿处理,当确认湿气已除,绝缘电阻达到规定值时,方可送电试运行(送电严格依照操作流程执行),观察无异常后方可投入正式运行。

6.电梯防护人员应在水蔓延的通道上摆设拦水沙包或采取其它一切有效措施,防止水蔓延至电梯;当底坑内出现少量进水或渗水时,应将电梯停在二层以上,停止运行。

7.重大险情、问题及时汇报领导小组研究处理。

六、后期处理。

1.如遇特大暴雨造成灾难后,各成员单位要拍照取证,清点损失的财产物资,上报领导小组处理。

2.立即抢修损坏的设施设备,扶植倒伏绿化树木,恢复设备设施正常工作。

3.积极清理现场,落实消毒工作,防止疫情发生。

4.领导小组对防汛过程中表现突出的部门单位及工作人员,给予表彰奖励;对工作严重失职造成重大损失和严重后果的部门及人员,按有关规定追究责任。

5.总结工作经验,完善预案内容。

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