楼面员工考核管理方案

发布 2022-04-01 09:57:28 阅读 7021

1、未按时上班、站岗迎宾、参加例会、站姿不合格的。(扣2分)

2、当班时间仪容仪表未达标者(头发过长或不扎头发的、未剪指甲、未刮胡须、未化妆、佩戴首饰(婚戒除外)等。(扣1分)

3、摆台不符合要求:餐具无污渍无水渍无破损、玻璃器皿无水渍印渍,各种餐具按标准摆放,桌面整齐无异物,椅子按标准配备对齐,未达标者。(扣2分)

4、包厢卫生不合格者,包括地面、桌面、卫生间、备餐间、家具等物品整齐干净无灰尘垃圾等。(扣2分)

5、未经请示接私人**或用公司**办私事的。(扣1分)

6、不服从安排,未按要求完成分配的任务,故意推脱的(扣2分)

7、未经管理人员批准私自调班调休的。(扣2分)

8、遇到客人不主动打招呼问好的(扣2分)。(身穿工服在会所每个角落遇到客人都应打招呼问好)

9、未经批准私自动用公司物品包括餐具设施设备等一切公司物品者。(扣2分)

10、开餐前未按要求进行餐前准备,检查工作,影响开餐的服务工作的。(扣2分)

11、进包厢服务时,未把手机统一放到指定位置的,玩手机的。(扣5分)

12、包厢工作柜内不得存放私人物品违者。(扣2分)

13、服务过程中未使用礼貌用语说粗话;顶撞客人或上司的,造成客人投诉的。(扣2分)

14、吧台领用物品酒水不到位的造成客人投诉的。(扣1分)

15、操作中未能按要求标准的进行各项服务工作:正确的手势,姿势、上菜位置和顺序,报菜名,使用托盘等细节操作(扣1分)

16、工作中粗心大意:未及时做客人交代事情,忘记通知上菜或未及时完成管理人员交代的其他事项。(扣2分)

17、上菜时未对单造成上错菜的,上菜因没检查而有异物的。(扣2分)

18、开餐高峰期未经汇报私自离开所管辖的包厢的(上洗手间不得超过10分钟、且应该与上司汇报)(扣2分)

19、看包厢时离岗、脱岗、串岗;聚众聊天、打闹的(扣3分)

20、上班时间不得偷吃客人菜品违者扣10分,严重者给予开除处理。

21、客人离开时未及时关灯、关空调、电视机等。(扣2分)

22、未在客人结账前及时与收银员核对帐单,及时征求客人意见退掉或寄存未用完的酒水的。(扣1分)

23、客人用餐完毕后未能及时提醒客人带好随身携带物品,并有礼貌的送客人离开并致礼貌送语的。(扣1分)

24、服务过程造成客人严重投诉的视情节严重的。(扣5-10分)

25、员工操作不当造成餐具破损的要自觉记录承担成本价的70%,如隐瞒不报的发现后双倍赔偿,检举者给予奖励10元/次。

26、责任区域内物品设备损坏不及时报维修的经发现扣5分,影响正常营业的视情节轻重扣10-20分。

27、传菜员因自身原因未煮熟饭的扣3分。

28、传菜部上菜需保温的菜品未按要求跟火,配相应的配料或器具的(扣2分)

29、传菜部早班未按要求清洗用过的器具,做好开餐前的准备工作的(扣2分)

30、传菜上菜不把关,把碟边有污渍又异物的上到包厢的当事人,传菜员和(扣2分)

备注:以上每分代表2元。

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