在教育工作实践中，我们逐步认识到推行校务公开，强化民主管理，既是实现中国梦的要求，也是教育自身发展的内在要求。教育系统知识分子密集，他们民主意识强烈，不患贫，唯患不公。只有坚持公平、公正、公开的原则，教育才能取信于民，才能激发广大教育工作者的积极性。
基于上述认识，为了保证这项工作的健康开展，我们要健全校务公开的组织领导。由校长担任组长，副校长担任副组长，教导处、教研组负责人和教师代表为小组成员，为我校全面推行校务公开提供可靠的组织保证。
五、公开内容
我们要紧紧抓住教育改革和发展的热点、难点和重点问题，不断完善和规范校务公开的内容，确保校务公开最大限度地发挥作用。校务公开的内容主要包括以下几个方面：
1.校长及中层干部分工、职责与岗位责任制公开。
2.学校的近期、中期、远期办学目标和计划公开。
3.推行“阳光收费”。认真落实收费公示制度，大力推行“阳光收费”，凡涉及学生的学校收费项目和标准及时向社会公示，公开收费批准文号、项目、标准、范围，实行亮证收费，切实维护群众的知情权、监督权。
4.财务管理公开。学校财务预结算，财务收入，资金财产管理，财务支出等情况公开。
5.对师生奖惩公开。各级各类先进评选奖励范围、对象、条件、名额、程序，确定上报人选和评选结果，对违法违纪师生的处理等情况公开。
6、职称评审公开。专业技术职务评聘，包括任职条件，学校职评领导小组成员，申报者实绩等公开。
7.凡是关系到学校发展重大决策、学校章程及重要规章制度、学校中、长期发展规划以及与群众密切相关的重要事情，都要通过校委会、教职工大会等多种渠道向全体教职工公开。
六、主要途径和形式。
1.教职工代表大会是校务公开最基本、最重要的形式。学校每年至少召开一次教代会，学校的重大事项都要在教代会上公开，接受教代会的审议或表决。
2.通过教职工大会及时向全校教职工公布教代会通过的有关决议和对重大问题的处理意见。
3.建立校务公开专栏，定期公布学校工作中的重要情况。
4.利用校会、班会、家长会及时公布师生、家长关心的的问题。
5.继续探索建立民主管理、民主监督的新渠道，保证广大教职工民主权利的落实。
二○一四年八月二十六日。
2023年春校务公开工作计划
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