20XX年车间工作计划

发布 2022-03-18 11:49:28 阅读 5276

篇一:20xx年度维修车间工作计划。

20xx年度维修车间工作计划。

为了认真贯彻落实《中华人民共和国安全生产法》等法律、法规和公司的年度计划,强化安全生产,落实安全生产主体责任,保障各项安全生产工作落实到位,创造安全稳定的经济发展环境,实现安全生产责任目标,特拟定20xx年度维修车间安全生产工作计划。

一、指导思想。

坚持贯彻落实“安全第。

一、预防为主、综合治理”方针,进一步强化安全生产管理,完善安全规章制度,完善责任体系,夯实管理基础,推动工作创新,突出安全生产监督检查,强化隐患排查整治,确保安全生产持续稳定、健康发展。

二、目标。1、安全、环保、职业健康安全零事故。

2、杜绝因维修质量和机械故障造成的车辆事故;

3、车辆维修返修率≤ %

4、维修质量顾客满意度100%;

5、按计划参加培训率达90%。

6、按计划参加班组活动率达90%。

7、安全设施设备完好率达100%。

8、日常巡护、安全检查有效率100%。

9、安全教育培训计划完成率100%。

三、工作计划及具体要求。

1、严格遵守国家及各级**、主管部门制定的安全生产法律、法规并自觉接受监督;

2、认真贯彻“安全第一,预防为主”的安全生产方针,深化安全。

生产的“双基”工作;

3、切实落实车间管理各项工作,在操作作业中严格执行公司制定的安全规章制度和生产操作规程;

4、正确佩带劳保用品,正确使用消防器材;

5、加强对特种设备、特种作业人员的管理,确保安全生产;

6、认真开展岗位自查、自纠工作,发现问题及时解决;

7、积极参加公司组织的各类安全培训、教育活动;

8、在工作过程中注意向相关方施加安全生产方面的影响;

9、积极协助做好安全、环保、职业健康工作;

10、积极参加班组安全活动;

11、努力学习专业知识,精通业务,钻研技术,不断提高工作水平;

12、工作过程中相互配合,相互提醒,发现问题及时处理、汇报;

13、作为事故应急小组成员的,应明确职责,切实履行。

维修车间。20xx年12月20日。

篇二:20xx年车间个人工作计划。

20xx年是我们金兴棉业有限责任公司谋求发展的关键一年,也是我们公司的效益年、质量年。20xx年,在公司各部门的大力支持帮助下,通过公司上下不懈的努力,在质量、安全、生产管理等方面都有了很大的改观。预计20xx年棉花行业形势将逐渐转暖,我们将抓住这个有利时机,加强技术创新,加强质量、生产和设备管理,杜绝浪费、杜绝安全事故,开源节流、降本增效,力争在生产管理上取得新的突破,争取全年加工皮棉超过5000吨。

为实现这些目标,我们将认真做好以下几项工作。

一、不断加强安全管理工作。

我们将在认真吸取事故教训的基础上,把安全生产作为公司管理工作的重中之重来抓,采取多种措施保障安全生产无事故。一是坚持开展安全培训工作。将安全用电、各工种及设备的操作规程作为培训重点,不断强化意识安全。

二是突出安全重点,抓好安全薄弱环节的有效监控。加强夜班现场管理,坚持车间管理人员跟班作业。三是坚持安全常规管理,对安全工作常抓不懈。

健全车间安全生产记录、巡回检查、设备检修、交**等记录,将整个生产过程记录在案,便于分析查找问题。

二、提高员工的质量意识,加大质量管理力度,提高成品一次合格率。

应对20xx年在质量管理上存在的一系列问题,我们将在20xx年采取以下措施来保证产品质量,提高成品一次合格率。一是加强生产操作人员质量培训,使员工了解质量工作的重要性,并且在平时生产现场中对员工的质量意识不断强化,使其熟知本工位可能产生的质量问题和避免方法。二是加强质检工作,避免重大质量事故的发生,并要求其对当班质量情况记录在案,便于分析查找问题。

三是建立合理的奖惩制度,在考核机制中加入质量考核,与员工的收入挂钩,奖优罚劣,实行按劳分配,多劳多得,少劳少得,不劳不得的原则,提高员工工作积极性。

三、开源节流,降本增效。

一是合理安排人员,对现有的岗位人员进行梳理,以岗定员,尽量减少公司的劳动力成本;二是合理安排工作时间,一班工作12小时,合理调配,尽量连续生产,避免能源浪费,做到生产休息两不误;三是对材料进行精细管理,杜绝浪费现象的发生;四是将消耗与员工的收益挂钩,有奖有罚。

四、加强设备管理。

加强车间设备的保养,提高设备使用率,定期检查,保证设备的高效、稳定运转,为顺利保质保量生产加工做好准备。

五、加强现场管理。

进一步加强生产现场管理,对生产有计划,对人员、设备、材料调配等不断优化,使生产现场整洁有序,推进标准化生产,不断提高加工进度,提高产品合格率。

总之,为实现20xx预计目标,我们将知难奋进、开拓进取,发扬特别能吃苦,特别能战斗的精神,从点滴小事做起,严格落实岗位责任制,内强管理,外树形象,力争通过扎实有效的工作,为完成公司的经营指标而努力。

篇三:生产车间20xx年工作计划。

生产车间20xx年工作计划。

培训签到表。

新近员工岗前培训签到表。

工作计划20XX年车间工作计划

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