二〇一一年***组织部。
计划生育工作总结。
2023年，农场组织部按照分局、农场党委统一要求，认真落实计生工作目标任务，坚持把计划生育工作列入重要议事日程，与其它年度工作一样重视、一起安排、同等考核，坚持实行计划生育政策不变，坚持既定的计划生育目标不变，圆满完成了全年计划生育目标。现将一年来的工作情况总结如下：
一、在培养后备干部中严把计生关。通过民主推荐和组织考察，党委组织部建立了后备干部队伍。在操作中，组织部门按照相关规定，严格掌握标准，把是否执行计生政策作为一条硬性规定，凡是违反计划生育法律、法规的一律不准列入后备干部队伍。
同时实行动态管理，发现违反计划生育的随时进行清除，保证了队伍质量。
二、在选拔任用干部队伍中严把计生关。考察拟任用干部人选时，考察组将考察人选执行计生情况作为一项重要内容去调查，还要征求计生部门、单位主要负责人、有关群众的意见。对拟提拔干部人选，坚持“联席通报制度”，在党委会研究拟提拔干部时，先征求计划生育办公室的意见，不经把关不动议，发现有违反计划生育政策的，坚决不予任用。
三、在领导班子和领导干部工作考核中严把计生关。结合领导班子和领导干部年度工作考核，并将考核情况写入考核材料，考核结果作为党委调整班子、任用干部的重要依据。另外，对领导干部离任时进行审核，实行追踪奖惩。
四、在干部表彰奖励中严把计生关。实行计生工作“一票否决权”，对存在违反计生法律法规行为的领导班子和领导干部，一律不予表彰奖励。对当年没有完成计划生育工作目标管理责任状的领导干部不提拔重用，同时，单位当年不能评为先进党组织和先进单位，单位主要领导不能评为优秀党员和先进个人。
五、按照有关文件规定，认真落实人口和计划生育政策。
一是建立健全各项计划生育管理制度，加强对机关干部的监督管理。农场组织部现有已婚工作人员1名，全部落实了计划生育措施，未出现任何违反计划生育政策的行为；二是每季组织已婚育龄妇女到指定地点进行孕情检查和保健体检，既保护了妇女的身体健康，又保证了计划生育工作责任目标的实现；三是组织机关干部积极参加农场举办的有关计生知识培训和宣传活动；四是按照计划生育有关政策规定，如数兑现了独生子女费。
总结我部一年来的计生工作，虽然取得了一定的成绩，但也还存在不足。今后，我们将一如既往地严格执行计生工作“一票否决”制度，进一步加强对部机关干部的管理，在注重实效上下功夫，为我场人口和计划生育工作作出更大贡献。
六、下半年工作打算。
1、进一步稳定低生育水平，严格执行现行生育政策，强化计生基层基础管理，确保政策符合率99%以上。
2、完善计划生育利益导向机制和计生特困家庭救助机制，继续推行农村部分计划生育家庭奖励扶助制度、计划生育家庭特别扶助制度、以及长效节育措施奖励制度，继续对农村实行计划生育的育龄夫妇充分提供基本项目的避孕节育技术服务。健全计生利益导向机制，依法维护群众合法权益，协调相关部门进一步落实救助政策和措施。
3.建设新型生育文化。进一步深入开展婚育新风进万家活动，全面推行关爱女孩行动，让全社会都来关心女孩成长、关心女孩成才，大力宣传普及人口与计生法律法规，婚育新风和计生科普知识。
4.继续将建好育龄妇女信息系统作为日常工作重点，确保信息的准确性，做到不重、不漏、不错。
5.进一步加大对各单位计生工作的过程考核，奖惩兑现到位。
计划生育之重，法定基本国策；计划生育之难，称天下第一难事。我们坚信，在上级业务部门的指导下，只要我们统一思想、更新观念、扎实工作，我们就一定能全面完成各项工作任务，达到既定的工作目标。
组织部。二〇一一年十月十日。
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