作为县直机关纪工委，要坚持以科学发展观为指导，认真落实县委和县纪委全会精神，创新纪检监察工作，把党风廉政建设和反腐倡廉工作融入经济建设、政治建设、文化建设、社会建设和党的建设之中，做到履行职能职责有新业绩，服务大局能力有新提高，加强自身建设有新作为，努力实现“保护群众切实利益，保护干部创业干事积极性，促进县域经济发展”的“两保一促”目标。
一、加强自身建设，增强党性修养。
实现“两保一促”的目标，县直机关纪工委必须按照“提高工作质量，创一流业绩，提高履职能力，创一流形象”的“双提双创”活动要求，加强自身建设，增强党性修养，创新纪检监察工作，完成新形势下的县直机关党风廉政建设和反腐倡廉工作任务。1、加强学习，提高素质。
县直机关纪工委干部要加强学习培训，认真学习领会党的路线、方针、政策，学习国家的法律法规，学习纪检监察业务知识及各种新知识，按照“双提双创”的要求，加强作风建设，加强内部监督，不断提高自身的综合素质与业务工作能力，以适应新形势新任务的需要。2、扎实开展“创先争优”活动。
县直机关纪工委要按照活动的要求，深入开展“创先争优”活动，加强党组织和党员队伍建设，充分发挥党组织和党员推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的重要作用，积极创建“先进基层党组织”、争当“优秀共产党员”。通过开展“创先争优”活动，进一步增强纪检监察干部的责任意识、服务意识、纪律意识，努力做到品德高尚，能力较强，实绩突出。3、加强和改进查办案件工作。
县直机关纪工委要发挥查办案件的治本作用，深刻剖析案件发生的原因，认真查找存在的漏洞和薄弱环节。坚持查实问题是成绩、澄清是非也是成绩的理念，既坚决查处违纪案件，又支持改革创新，保护党员干部干事创业的积极性，坚持纪检监察工作服从服务于县域经济发展。
4、坚决惩处腐败分子。
县直机关纪工委要重点查处党员领导干部滥用职权、**贿赂、腐化堕落、失职渎职和利用人事权、司法权、审批权、行政执法权谋取私利的案件；严厉查办***结、权钱交易和在**投资项目中搞虚假招标及违反津贴补贴有关规定的案件；严肃查办在征地拆迁、企业重组改制、安全生产、社保**管理、环境污染等方面严重侵害群众利益和领导干部、执法人员为黑恶势力充当“保护伞”的案件。
5、严格依纪依法办案。
县直机关纪工委要进一步完善查办案件制度机制，严格按照纪律和法律查办案件。要加强对办案全过程的管理和监督，做到安全文明办案，不断提高依纪依法办案水平。要针对违纪违法案件暴露出的问题，深入剖析管理和监督中存在的薄弱环节，帮助案发单位健全制度，堵塞漏洞。
要加强协调配合，充分发挥各执纪执法单位的作用，科学整合办案力量，形成查办案件的整体合力。要进一步规范信访工作，按照“分级负责、归口办理”的原则，提高部门、单位内部解决信访问题的能力，妥善处理信访突出问题和****件，拓宽群众参与监督的渠道，提倡和鼓励实名举报。
二、加强党风廉政建设，保护群众切实利益。
县直机关纪工委要树立我们党全心全意为人民服务的宗旨，加强党风廉政建设，密切同人民群众的血肉联系，保护好群众切实利益，营造促进县域经济发展的良好环境。1、抓好机关效能建设。
保护群众切实利益，要以“提质、提速、为人民、促发展”为主要内容，深入推进机关效能建设，围绕群众反映强烈的行政执法部门不作为、乱作为、多头检查和收费、乱收费及“吃拿卡要报”等热点难点问题，加大明察暗访和查处力度，加大效能投诉案件的查办、督办和联办力度，在工作内容上求深化，在工作层面上抓延伸，扎实推进行政权力动态管理和动态公开，巩固行政权力公开透明运行取得的成果，维护群众切实利益，提高群众对县直机关纪工委工作的满意度。
2、认真解决损害群众利益的突出问题。
县直机关纪工委要从群众切身利益出发，把解决损害群众利益的突出问题作为构建和谐宽城的重要任务，认真行使监督和协调职能。要督促整顿流通秩序、严厉打击制售假冒伪劣食品药品、非法行医和发布虚假违法医药广告的行为；要加强对安全生产的监督检查，严肃查处不顾群众生命安全的失职渎职行为；要深入开展整治违法排污企业、保障群众健康专项行动，认真调查处理环境污染问题，严肃查处环境保护方面的违纪违法行为；要纠正医药购销和医疗服务中的不正之风，规范农资市场，严厉打击哄抬农资**和制售假劣农资坑农害农行为；要抓好治理公路“三乱”工作，开展执收执罚及罚没款物管理的专项治理活动。3、认真落实党风廉政建设责任制。
保护群众切实利益，离不开党风廉政建设责任制。县直机关纪工委要按照县委县**下达的党风廉政责任制目标，逐级强化责任，层层分解落实，细化量化到部门、单位，到人，进一步健全党政齐抓共管的领导机制和部门各负其责的责任机制。要督促县直机关领导班子完善。
党风廉政建设责任制，抓好责任制的落实，使每个人责任上肩，尽职尽责，促进纠正不正之风和反腐倡廉工作深入发展。要加强对党风廉政建设责任制落实情况的监督检查，对那些领导不力、甚至不抓不管，导致严重不正之风长期得不到治理、出现重大腐败问题的单位，追究主要领导的责任。
三、维护干部正当权益，保护干部创业干事积极性。
县直机关纪工委要抱着对党和**、对人民群众、对干部负责的态度，从“最大限度减少不稳定因素，最大限度增加和谐因素”的目标出发，认真对待群众举报投诉案件，在查清事实，分清责任的基础上，按照现行法律法规和制度纪律，既要严肃查处干部违记违规问题，同时又要切实维护干部的正当权益，保护干部创业干事积极性。1、维护干部正当权益、保障干部依法行使职权。
县直机关纪工委要紧密结合纪检监察工作的特点，牢固树立“以人为本”的理念，把维护干部正当权益、保障干部依法行使职权作为纪检监察工作的一条重要原则。要带着对广大干部的深厚感情，认真做好对干部的纪检监察工作，尽自己最大的努力切实维护干部的正当权益，保障干部依法行使职权，为干部创业干事创造良好工作环境。要积极动员各方面力量，广泛宣传维护干部正当权益、保障干部依法行使职权的重要意义。
使广大干部认识到纪工委不仅具有监督职能，也担负着维护干部合法权益的保障职能，在自身合法权益受到侵害时，可以通过向纪工委求助来维护自身正当权益，纪工委是可以信赖和依靠的。要对群众宣传普及法律知识，宣传普及干部的正当权益，争取群众对干部创业干事的理解和支持，从而减少和杜绝侵害干部正当权益、妨碍干部依法行使职权行为的发生，营造干群鱼水关系，共建稳定和谐社会。
2、积极、谨慎、稳妥地处理好群众举报投诉案件。
县直机关纪工委要坚持实事求是、不枉不纵的原则，积极、谨慎、稳妥地处理好群众举报投诉案件。对群众举报投诉案件，必须认真努力调查核实，把依法查处干部的违法违纪行为和保护干部的工作积极性统一起来，既严肃查处干部的违法违纪行为，做到决不手软；又要切实维护干部正当权益，做到决不退让。群众反映干部的违法违纪行为属实的，要坚决处理，给群众一个明白；群众反映干部的违法违纪行为失实的，要澄清事实，还干部一个清白。
要区别不同情况，分别处理。对于经过认真调查取证确认属于不实投诉的，纪工委要在澄清事实的基础上，根据不实投诉的原因、性质和造成的后果，给予不实投诉人员的相应处理，教育广大群众，以切实维护纪工委的执纪权威和干部的正当权益。经过调查确认干部受到不实投诉、没有违法违纪问题时，要坚决为干部撑腰作主，保护干部创业干事积极性，同时通过。
多种形式，为受到不实投诉的干部恢复名誉、消除影响。
保护群众切实利益，保护干部创业干事积极性，促进县域经济发展，是一个有机的整体，我们县直机关纪工委要始终把它落实自己的工作中，努力做好新形势下的纪检监察工作，为打造全省全国经济强县、构建“和谐宽城”作出应有的努力与贡献。
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