2023年学院分工会工作总结。
在校工会和学院党总支的领导和支持下，学院分工会始终坚持以“科学发展观”精神为指导，以“密切联系群众”为工作路线，充分发挥工会组织联系党、政、群关系的桥梁和纽带作用，积极调动教职工的工作积极性和创造性，努力维护教职工的合法权益，认真全面地履行了工会的基本职能，努力做会员的知心人，圆满完成上级分配的各项任务，现将2023年工作总结如下。
一）领导重视工会工作，教师积极参与工会活动。
党总支书记担任院分工会主席，积极为工会工作及活动的开展创造条件。党总支重视工会干部的配备，2023年工会小组长进行了改选。工作小组长主要负责工会日常工作。
护理学院由于学院规模较小，工会活动经费有限，学院行政领导非常支持学院工会活动和教工之家的建设工作，开辟活动场地、填补资金空缺，比如将形体训练室和小会议室作为工会的活动场所，为工会工作开展创造良好的条件。
院分工会虽然是一个小家庭，但是大家都热心积极地参加工会活动，很多学校活动学院都是全员参与，并且取得了不俗的成绩。如征文比赛、运动会（含消防运动会）、“三八”游艺活动、摄影比赛、工会**比赛等，并且在各项活动中都取得了不错的成绩。
二）开展丰富的文体活动，努力提高教职工的综合素质。
2023年学院工会组织开展了一系列丰富多彩的文体活动，每次活动教职工的积极性很高，几乎都能达到全员参与。根据活动规模，选择不同的活动场所。
1．**节。
**节是全世界**的节日，一年一度的**节庆祝活动，已经成为学院独。
具特色的品牌活动，形成了一道亮丽的校园风景线。我们以此为契机，组织庆祝晚会，学院老师积极参与表演活动，充分展现了自己的才华。
2．教职工编织协会。
为进一步丰富教职员工的业余文化生活，我院牵头成立的北京中医药大学教职工编织协会，至今已有三年。2023年编织协会组织了丰富的编织培训和比赛活动，例如做绢花、编织手链等，共计培训六次，比赛一次，给爱好编织手工艺的老师提供了一个学习的平台，给大家营造了一个幸福、温馨的工作和生活环境，为共建和谐校园，共促校园文化又快又好发展做出贡献。
3．举行“留驻美好时光”教职工摄影大赛。
2023年9月9日学院分工会结合学校教职工第六届摄影比赛，开展以“留驻美好时光”为主题的摄影比赛。广泛动员工会会员参与，用**将老师们在游览祖国大好河山、品阅世界风情时捕捉到的各种美好画面呈现出来。大家热烈响应，积极参与，共上交一百余幅作品。
经过初筛，62幅摄影佳作入围决赛。最后，由学院全体教职工担任评委进行投票，评选出了一等奖2个、二等奖6个、三等奖12个、优秀奖若干名，并推荐优秀作品31幅参加学校工会的摄影比赛。最终有18幅作品获得学校比赛的奖项，达到各部门获奖数之最。
最后，我们将获奖作品制作成台历，送给大家以作留念。
4．“健康我做主”系列活动。
作为护理专业的教职工，保持身心最佳的状态也是自身的责任。为了提高身体素质，学院工会组织了“健康我做主”系列活动，包括练习工间操、练习广场舞、学习二十四式太极拳等。老师们参与热情高涨，学会了一个健身操、两支广场舞和一套太极拳，并且表示希望多多举行此类活动，不仅强身健体，而且愉悦。
心情。5．教师聚会。
为了庆祝三八节这个属于女性的节日，护理学院分工会组织全院教职工在雍和宫糖果聚会，并邀请了外教参加活动。在聚会中，老师们风采夺目，一展歌喉，有唱歌的，有跳舞的，每个人都陶醉其中，包间时时传来爽朗的笑声，其乐融融。
三）认真完成各项工会日常工作，营造温馨的学院工作氛围。
1．学院工会坚持第一时间给会员办理出入、离退手续。2023年七月，学院前任院长韩丽沙教授因到达退休年龄并完成退休手续，刘齐老师因工作调动离开学院。工会积极筹备欢送她们的活动，全院教职工参加。
2．积极营建教职工生活和工作的“温暖之家”。通过“送温暖过程”，为家庭经济困难的教职工提供多方面的支援，给离退休教职工以各种形式的精神关爱，为32位教师购买人身保险，看望生病的教师，为新婚和生育的教师送上全院的祝福。学院工会还适时地组织聚会，给教职员工过集体生日。
每到春节等重大节日时，每一位学院职工都会收到学院领导发送的祝福短信，关心与祝福温暖到每一位教职工的心窝。每年春节，学院工会都会慰问离退休老职工与困难职工，力所能及地解决她们的实际问题，将温暖送到家。
3．谨慎合理使用工会会费，做到每一笔开销有预算、有说明、有决算、有记录，并定期公布会费使用情况。由于工会工作得到上级部门的认可，工会得到1000元奖励，用于给学院每一位老师发一瓶蜂蜜大枣茶，希望在寒冷的冬季给每一个老师送去温暖。
4．改善办公环境，打造工会园地，用以展示教职工取得的各种成果，以及举行摄影比赛的获奖作品等等，为学院教职工创造更加温馨、舒适的工作环境。
2023年马上来临，新的一年里，学院工会将再接再厉，做出更好的成绩，温暖每一个家人。
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