2023年企业工会工作总结

发布 2021-12-20 23:13:28 阅读 7824

一年来,我公司在园区党委和园区工会组织的指导下,本公司能认真贯彻“工会法”,在维护职工合法权益、促进企业发展做了大量的工作。

贯彻“以人为本”是本公司的核心,也是工会工作的主线。当前,越来越多的人重新站在高度去审视企业的管理。加快推进人员管理,让劳动者实现体面劳动和尊严生活。

我们企业才能真正实现和谐发展。也是目前工会在维护职工利益,能不能使广大企业职工参与企业管理的重要课题。随着社会经济的快速发展,社会生活日益多元化,和企业改革不断深化,生活节奏的加快,心理压力在增大,不少职工会出现困惑、迷茫和不安。

我们公司能把握职工思想动态,注重关心和疏导,用正确的方式加以处理。例如:王董事长和詹总经理能及时地将全厂员工进行集体教育和培养,在时间紧任务重的情况下,通过多种形式和途径,加强政治理论,理想信念,企业文化,改革开放,形式任务,安全生产,市场竞争和先进典型等方面宣传教育。

帮助职工消除理论上的困惑、思想上的疑虑、认识上的误区,引导职工积极主动地投入于改革与发展的潮流中,为实现企业又快又好发展奠定了坚实的基础。

教育与不教育大不一样。一年来我公司广大职工通过教育培养,能自觉对待在日常生活、工作中遇到的工资调整、换岗、失恋、亲人之故等重大变故,本年全厂未发生一起事故。

厂班子领导,特别是主要领导,思想创新、观念更新,能以身作则,身体力行,严格要求,用自己榜样的力量影响带动职工群众,能以自身的人格魅力感召人、感染人、树立自身的良好形象,赢得职工信服和认同。

工会主席王汉辉,心系职工关爱职工、深入到职工之中。广交朋友,积极开展谈心、交心活动。能吸取职工群众意见和建议,能及时把握职工的思想动态,通过感情交流来了解每一位职工的实际困难。

尽可能想办法解决职工需要解决的问题。如我厂职工康明海在今年九月份,生病住院,家庭极为困难,工会主席了解这一情况后立即表态,按规定报销外,从自己口袋里拿出九百元钱给康明海看病,让他非常感动。这一情况使公司深受广大职工的好评。

形成了企业内部良好的人际关爱和宽松的工作环境。促进了全厂工人群众心往一处想、劲往一处使,相互爱护,和睦相处,共筑和谐的良好局面。

2023年的工作是,做到三个加强,一个减少:一是加强教育和培训;二是加强安全生产教育;三是加强制度建立、严格管理;减少和杜绝各类事故的发生。在新的一年里,使企业达到实现改革与发展的成果与全厂职工共享的目标。

建立和完善职工之家、职工书屋等阵地,关心职工生活环境、提高职工生活质量。开展丰富多彩、喜闻乐见的文化活动,努力提高职工生活质量和生活品味,达到职工对生活的满意度。

福建贝斯**艺品****。

2023年12月。

困难职工申请名单。

兰丽珠。汪婷婷。

兰雪琴。福建贝斯**艺品****。

2023年12月23日。

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