元村镇村党支部换届选举工作进展情况汇报。
按照县委动员会的安排部署,我们从整章建制、落实方案入手,坚持时间服从质量的原则,始终做到认真指导,精心组织,严密程序,稳步推进,目前全镇村党支部换届选举工作健康有序、进展比较顺利。下面,我从以下几个方面向各位领导作以汇报。
一、基本情况。
(一)党组织基本情况。
元村镇下辖18个行政村,20个农村党支部,党员人,农村党员人。
(二)换届选举工作进展情况。
目前为止,全镇20个农村党支部中共有14个党支部换届选举工作顺利完成。在新当选的支部班子成员。
另外还有6个党支部换届选举工作明天正在有条不紊的进行着,我镇换届选举工作明天将要结束。
二、主要做法。
1、加强领导,充分准备,镇党委**、**高度重视,先后多次召开党委会议,研究部署村级组织换届选举工作,制定下发《元村镇关于做好两委换届选举工作实施方案》和《元村镇党组织换届选举工作实施方案》,提前印刷了选举工作的各种**。
2、宣传到位,注意引导。党委**注重两委换届宣传工作。通过发放宣传资料、张贴等多种形式大张旗鼓地宣传换届选举的目的、意义、原则、程序和方法,利用村委公开栏公布换届选举的知识,动员广大党员、村民积极参与这项工作,为换届选举工作创造良好的氛围。
3、加大培训,精心指导。为了尽快熟悉选举工作流程,更好的指导换届选举工作,镇党委**对参与选举工作的人员进行了业务培训,集中学习换届选举实施方案和常见问题的解答,明确了换届选举的工作要求、工作流程和各阶段的工作任务,使参与换届的工作人员做到业务精通,指导有力,依法依规按时完成这次换届工作。
4、严格程序,把好关口。为保证能依法依规进行,我镇主要做好以下几点:一是调查摸底到位。
镇党委在换届选举前期已组做好调查摸底工作,掌握第一手资料,做到了底子清,情况明;二是民主评议到位。在换届正式选举前,我镇对上届支部班子进行了民主测评,进行了“两推”工作,掌握了新一届支部班子的候选人。
三、存在的主要问题。
一是选人难。村党支部书记从本村党员中选拔,是长期以来通行的做法,但是由于各行政村的情况和党员队伍的状况不同,想要从中选出一批政治素质和思想境界比较高,驾驭能力比较强,具有奉献精神的人,存在一定的困难。大部分人由于学历和文化程度限制,很多人虽然有干好工作的主观愿望,但缺乏带领群众致富的本领和办事能力,有时做事只知道蛮干,方法不多,能力不强,政治素质不是很高,同时遇事时考虑不周全,甚至有时受家族观念影响,工作伴有私心,不具备为工作牺牲自身利益的奉献精神。
二是选举难。目前个别村选举仍然受很多因素制约,除了候选人员的自身能力外,家族关系也是其中很重要的一方面。现阶段由于新形势下农村工作中心任务的变化,对村党支部书记的要求越来越高,不仅要求政治上靠得住,而且要有较强的能力和新的本领,能够带领群众发展经济,并妥善处理各种矛盾,做好农村稳定工作。
在这种情况下,会出现部分人任职后不适应复杂工作的情况;另一方面,在部分村干部的选举过程中,一部分村民受宗派、宗族思想和势力影响,民主意识扭曲,投“亲戚票”、“关系票”,致使有的“选举”产生的干部成为宗派、宗族和家族利益的代表,甚至在一小部分村长期选不出健全的村支两委班子或村支部书记,镇党委意图无法顺利实现,一些能力不强、素质不高的人顺利入选,造成党委工作被动,甚至耽误整个村的发展。
三是换届选举工作总体上还不太平衡,在换届选择中,有的村过份强调村民自治,过高地估计了部分村民的素质,未能在选择有效体现党的领导,引导、宣传工作不力,致使换届选举工作在有些村开展不平衡。
四、下一步打算。
下一步工作的重点将组织新当选的支部班子进行任期目标承诺,进一步完善践诺奖惩支部;按时、顺利完成未换届的党支部。同时借鉴村党组织换届选举工作的成功经验,为村委换届选举工作做好准备工作。
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