我校开设有6个专业(含12个专业方向),55个教学班,学生 3028人,其中一年级1180 人,二年级881 人,三年级838 人;教职工148人,教师全部按时到岗,按时返岗率 100 %。
二、主要工作:
1、充分准备,奠定开学工作基础。
1)扩大了校园面积。近几年,我校发展势头强劲,办学规模不断扩大,连续四年招生人数过千人,今年达到1300人,创历史新高。为适应学校发展需要,校委会一班人未雨绸缪,积极争取市教育局的支持,在今年暑假前,完成了将补习高中校舍整体划入我校的规划的一期工作,新增校园面积20亩,增加教室24间,办公楼一栋50间,较好的解决了招生人数过多与校舍面积严重不足的矛盾,为新学期顺利开学奠定了良好的基础。
2)改善了办学条件。2024年,学校想方设法取得上级教育主管部门的支持,筹措建设资金一千万余元,用于改善办学条件,对校舍、宿舍、实训室、功能室等全面进行升级改造,经过一个暑期的紧张施工,校园面貌已焕然一新。
3)添置了实训设施。今年暑假,学校新购电脑200台,新建了4个机房,对原有10个机房进行全面维修,保障本学期14个计算机房能全部正常投入使用;按职业教育信息化的要求,对计算机网络进行了全面升级改造,配备了千兆交换机,增添了大容量路由器,实现了校园网全覆盖。此外,按技能高考的要求,新添置车床10台,电工电子设备100台套,购置钢琴50台。
一个面积1500平米的数控钢构车间与一个面积800平米的汽车实训室正在紧锣密鼓的建设中,完全能满足了各专业新学年实训的需要。
4)改善了教师的办公条件。装修了教师办公室,添置了教师办公桌,改善了教师办公条件,提升学校档次,让教师感受了新学年的新面貌,新气象。
5)更换课桌凳。新学期学校添置标准化课桌凳2000套,学生全部用上了新的课桌凳,既给人整齐、美观的感觉,又有利于学生的身心健康。
2、任务明确,有条不紊推进工作。
由于各种客观原因,学校建设项目难以如期完工,给今年开学工作带来了很大的困难,但千难万难,开学工作不能耽误。为确保本学期的开学工作进展顺利,学校领导提前运作,精心部署,按《市教育局2024年秋季中小学开学工作督查方案》的要求,层层召开会议,周密部署工作,使各项工作任务清楚,责任明确。
八月二十六日下午,学校领导班子召开行政例会,专题研究开学工作,形成开学工作总体思路,明确了开学工作的目标、任务与工作措施,会议结束后,各处室分头召开会议,根据校行政会议的要求,细化工作任务,将开学工作落实到天,责任到人。
八月二十七日上午,学校召开2024年秋季教师集训会及开学工作动员会,书记雷国平作了动员报告,常务副校长吴克文对开学工作进行了具体部署。下午,全体教师分组讨论,积极为学校发展建言献策,为本学期开学工作奠定了良好的基础。分管教学、政教、总务、财务的校长,分别就分管工作作具体安排,提出具体要求,让全体教职工“收心归位”,全力投入到开学准备工作。
会后,教务处迅速将教师的办公用品、教学用书、用具等发放到位,全体教职工以年级组为单位,整理、打扫办公室,着手制定新学期教学计划,备课。学校后勤人员修剪花草、清除杂草、打扫校园环境卫生,对学校食堂进行卫生大清理;政教处组织力量,对学校各项设施、设备进行了安全隐患大排查。
八月二十八日下午,学校对教职工进行考勤,教师领取教本,着手制订教学计划,熟悉教材,备课,做好开学的其他准备工作。
八月三十日至三十一日,班主任接待学生报到,科任教师制订教学计划、备课,教辅、后勤人员做好服务工作,为迎接开学工作检查做准备。三十一日下午,学校以年级组为单位,检查了教师的教学计划、备课笔记。从检查的结果来看,所有任课教师准备充分,计划制定翔实、有效,备课质量较高。
3、狠抓常规,及时步入正轨。
八月三十一日,学生开始上晚自习,班主任对学生进行收心教育、安全教育和校纪校规的教育,全体班主任驻守班级,不离岗位,做好学生的组织和管理工作,全面清理教室内外卫生,保证一开学就进入正常的学习生活中。
新生到校上课第一天,学校举行了隆重的开学典礼及迎新仪式,对学生进行了收心教育。
学校认真执行课程计划,设法组织教师,开齐课程。开学第一天,教师按课表上了第一节课,学生做了第一次作业。开学工作及时走入正轨。
在开学工作中,我校教师工作态度端正,工作积极性高涨,老教师不甘示弱,年轻教师不怕吃苦,男教师勇挑重担,女教师巾帼不让须眉,形成了积极向上的良好氛围。教师王建国、左国洲等,克服年纪大,身体差等困难,服从学校安排,乐于承担高三年级教学工作;年轻教师周凯雄、李祥高、夏红等,连续四年担任高三年级班主任,不叫苦,不叫累,毫无怨言;周洁、李金叶、杨翩等女教师,克服孩子小,公婆年纪大等困难,积极担任高三的教学工作;教师朱连香、陆三珍、王平等老师,克服工作条件差的困难,连续工作多年,从不提过分条件,这些老师以无声的行动,在教师队伍中起到了良好的示范作用。
4、突出重点关爱留守。
根据《留守儿童关爱工程的实施意见》,结合我校实际,一是我们制定了方案,成立了以校长为组长的领导小组。二是积极劝返,有效控制学生辍学。开学工作动员会后,各班主任及时进行**、家访,督促学生返校,包保教师积极协助班主任工作,对未报到学生,特别是留守学生,再次进行**联系,对重点学生近100人开展家访。
学校出台了硬措施,将控辍、留守关爱工作与班主任津贴,包保教师津贴挂钩,切实强化控辍措施,保障了控辍效果,通过教师与学生、监护人沟通,部分留守受灾,准备辍学的学生打消了辍学念头。到九月一日上午,学生返校率已达到96%以上。对于尚未返校的学生,学校将安排班主任、相关科任教师深入到学生家中,进行面对面的劝返,努力把辍学率控制在最小范围。
三是突出重点,强化关爱工作。班级“**式”是我校一以贯之的管理特色,经过这些年的工作实践,“**式”管理日趋成熟。开学初,学校不断探索**管理的新思路、新想法,完善留守档案,完善管理措施,实行“过程与结果并重”的评价模式,变“捆一”为“捆三”,即从单一的重亲情**、留守生日庆祝活动过程,变为重留守群体,从重生活到重情感和心理,从而让“**式”管理模式发挥出真正的效能。
四是责任包保。学校将全体学生,包括留守学生分配到所有教师,将留守学生的学习、安全、生活、思想、控辍责任到班级的班主任、包保教师,明确工作内容、方法、评价、奖惩,关爱工作收到实际效果。
5、规范收费,减轻人民负担。
学校严格执行中职生免学费政策,严格按市物价局的规定,收取学生书本费、住宿费,主动接受社会监督,没有收取择校费、补课费、服务费等违规费用,没有违规收取代收费,没有乱订教辅资料的现象。
6、确保安全,维护好校园稳定。
学校加强安全教育工作,政教处再次原版印发防溺水致家长信,说明要求,逐一**。班主任利用班会、晨会时间,大力对学生进行交通安全、饮食安全、住宿安全、消防安全等方面的教育,强化了学生的安全意识。学校在开学前,对教室、食堂、实训实验室、宿舍、运动场、下水道、照明线路等全面进行了安全隐患的排查,确保不出现安全责任事故。
学校加强了校园“三防”工作,添置了必备的安保器材,新增了安全保卫人员,校园内全天有保安巡逻,此外,市公安局为我校派驻了一名公安人员和两名特警队员,为我校的安保工作提供了坚强的后盾,有力的维护了校园的安全稳定,促进了学生成长与发展。。
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