乡镇精准扶贫工作情况汇报

发布 2021-12-15 03:24:28 阅读 2947

一、基本情况。

xx镇现有建档立卡贫困户199户、637人,其中省级贫困村xx村建档立卡贫困户为31户、88人,到2023年底,已全部实现了脱贫退出。但在2023年脱贫攻坚“回头看”工作中,调查发现有13户人年均年收入低于4000元,即出现了返贫现象。为此,我镇因户施策,积极制定具体的帮扶措施:

针对李xx、王xx、毛xx三户夫妻双方均年老体衰,无劳动能力的纳入民政低保兜底帮扶;将蒋xx、梁xx户进行低保提标;对王xx、杨xx户发展蜜蜂养殖帮扶;对陈xx、颜xx户开展芦花鸡养殖帮扶;对粟xx其户开展水稻种植帮扶。

二、工作措施。

一是强化组织领导,统一思想认识。镇党委成立了由党委书记任组长,镇长任常务副组长,其余党政任副组长,各站办所、村(社区)为成员的扶贫工作领导小组。组建镇扶贫工作站,负责全镇精准扶贫工作的统筹规划、组织协调和督查考核,选拔机关里高素质人才担任扶贫专干。

同时,将前的村组帮扶责任人全部改由镇级上干部担任,全镇共派出帮扶责任人61人,人均帮扶3户左右,保证帮扶效果。二是明确工作责任,建好基础台帐。精准扶贫工作必须。

详实准确的台帐资料为依据,我镇台帐资料严把“三关”:业务培训关、入户调查关、信息核对关。一是把好业务培训关。

我镇举办了精准扶贫工作培训,组织帮扶责任人认真学习相关文件,并就工作中的主要做法和关键环节进行了有重点、有目的的专项培训。二是把好入户调查关。入户调查是数据情况详实可靠的关键,为此,镇村干部、帮扶责任人组成调查小组,逐户调查,首先通过一整套的辅助调查表,逐项统计有关数据,然后按照台帐要求汇总填写,最终请户主签字确认。

三是把好汇总审核关。调查小组进行第一次审核,村扶贫专干进行第二次审核,镇扶贫工作站进行第三次审核,力求数据真实、准确。加强领导,落实包保。

按照县委、县**统一部署,我镇多次召开党政联席会议,结合镇情,调整了镇党委书记、镇长为组长,相关负责人为成员的工作领导小组,落实镇村干部包保工作责任制,明确各村书记、主任是该村扶贫工作第一责任人,确保扶贫各项工作落到实处。摸清底数,精准核查登记。为切实做好精准扶贫工作,按照县。

4月18日脱贫攻坚动员培训大会的要求,我镇立即召开镇机关全体工作人员、各村两委成员及驻村工作队队长会议,要求各村通过村民代表评议、公示等程序,进一步核准贫困户对象,真正做到贫困户对象精准,信息无误,同时要求各村于4月25日前将重新核实的数据上报到镇扶贫办,进一步完善扶贫信息系统工作。

三、强化责任,切实做好“四项清单”工作。

按照市、县下达的计划,结合精准扶贫对象清单,排出当年拟脱贫对象。今年,我镇要完成脱贫人口x人,从目前掌握了解的情况看,我镇能如期完成脱贫计划数。其次,帮扶单位干部职工、包村镇干、村干部主动与贫困户对接,帮助贫困户拟定脱贫措施,按照“五个一批、六个精准”的要求,实行“一户一册”,对今年拟脱贫对象优先制定好完善的脱贫方案。

同时加强对镇、村两级干部的扶贫管理考核工作,并纳入乡镇年度目标考核内容,加大奖惩力度。四、存在的主要问题及下步工作计划。

虽然我镇前期扶贫工作扎实开展,取得了一定成绩,但与上级要求和标准还存在着许多问题和不足。主要表现在一是少数干部对扶贫脱贫工作思想上认识不够,工作的激情不足,工作推动缓慢。二是产业发展不足,无法吸纳更多贫困人口就业。

三是镇财力不足,债务包袱沉重。由于全镇经济缺乏支柱产业,开辟和培植新的税源尤为艰难,财力有限,要保持机关正常动转都十分困难,更无多余资金用于经济社会发展。四是投入不足,公共事业滞后。

针对全镇尚有贫困人口x人和3个贫困村,按照上级统一安排和部署,2023年全部脱贫,压力大,任务重,如何做到不拖全县后腿,做到齐头并进,下一步,我镇将做好下几。

个方面的工作:

一)倒排时间任务,拟定脱贫计划。2023年全镇拟计划脱贫人口x人,1个贫困村出列;2023年计划脱贫人口x人,1个贫困村出列;2023年脱贫人口x人,1个贫困村出列。

二)制定措施,细化目标。根据各年度拟定脱贫计划任务,对所有贫困户逐一甄别,分清贫困户类型、致贫原因和脱贫需求,逐一制定时间表,路线图,制定帮扶措施,完成年度脱贫计划任务。3个贫困村因村施策,一村一品,每村至少发展一至两个村级集体经济组织,确保每年增加村集体收入5万元上。

三)充分发挥驻村帮扶工作队的作用,加强与市、县帮扶单位的对接联系,积极争取各级各单位的支持帮助,力争更多更好的扶贫项目落户到村。

四)充分发挥我镇特色种养殖业的相对优势,组织贫困户与他们对接,让贫困户第一时间掌握技术,引导有意愿的贫困户从事特种种养殖业,促进贫困人口增收。(五)落实责任,包保到位。按照“三严三实”的要求,严格落实镇干包村、村干包组包户的包保责任制,建立驻村工作队考勤制度、述职制度和考核制度。

明确谁来带领、谁来帮扶,就由谁来负责,一定三年,一抓到底,真正做到扶真贫、真扶贫、真脱贫。

六)进一步加大宣传发动力度,调动社会各界力量,把每一位贫困户自觉脱贫的意愿激发出来,让他们积极参与到社会扶贫的大格局中来,变传统的“输血式”扶贫为“造血式”扶贫。

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