全镇年度党建工作要点

发布 2021-11-30 21:55:28 阅读 5849

一、重点工作。

1.深入开展“不忘初心、牢记使命”主题教育活动。结合庆祝新中国成立70周年,认真举行新党员入党宣誓、重温入党誓词等政治xx式,深入开展理想信念、革命历史教育和革命传统教育、爱国主义教育、改革开放教育。

2.全面推动基层党建示范引领。打造一批质量高、特色明、亮点多的党建示范点,形成“连点成线、连线成片”的党建格局,全面提升基层党建工作质量。

3.创新推进农民工党建工作。坚持发挥农民工党建的牵引作用,积极探索摸排联系、健全组织、回引创业、培养选拔的新机制新途径新方法,着力把优秀农民工引回家乡创业、把返乡创业农民工培养成致富带头人、把致富带头人培养成党员、把党员致富带头人培养成村干部。

4.深化推广第一书记“五带五强”工作法。

5.大力实施远程教育创新发展行动。加快建设智慧党建云平台和县级“党建+互联网+数字电视”综合信息平台,不断强化远程教育站点宣传、教育、服务功能。

二、日常工作。

6.加快推进党支部标准化规范化建设。一是深入贯彻《中国共产党支部工作条例(试行)》《中国共产党农村基层组织工作条例》,按照《xx党建标准化系列丛书》要求,持续抓好基本教育、基本建设、基本队伍、基本制度、基本保障。二是深入开展新一轮“三分类三升级”活动,扩增一批先进支部、提升一批中间支部、整顿一批后进支部。

三是认真落实省委组织部《关于严格党的组织生活制度的意见》,推动党的组织生活融入日常、抓在经常、认真严肃。

7.扎实抓好农村党建工作。认真贯彻新出台的《农村基层组织工作条例》,以抓党建促脱贫攻坚、促乡村振兴、促扫黑除恶为重点,大力实施农村党建“六大行动”,推动农村基层党组织在农村改革发展稳定中发挥领导作用。一是实施优秀农民工定向回引培养行动。

组织开展农民工情况大摸排,建立简明、规范、动态管理的统一数据库。全面落实农民工回引、培养、使用、管理、激励系列政策措施,建立健全农民工党建工作链条。开展农民工示范培训,加强优秀农民工跟踪培养,实施优秀农民工党员发展专项计划,着力提高优秀农民工党员担任村党组织书记比例。

二是实施村党组织带头人整体优化提升行动。全面落实村党组织书记县级党委备案管理制度,向软弱涣散村、集体经济空壳村全面派出第一书记,大力提升村党组织书记、村委会主任“一肩挑”比例,全面推行村党组织书记通过法定程序担任村委会主任和村级集体经济组织、合作经济组织负责人,推行村“两委”班子成员交叉任职。三是实施脱贫攻坚助力行动。

全面强化“五个一”“三个一”帮扶力量管理考核,全面落实生活补助、乡镇补贴、人身意外险等待遇保障,全面落实省委、市委、县委关心爱护脱贫攻坚一线干部政策措施,为坚决打赢精准脱贫攻坚战提供坚强组织保证。四是实施扫黑除恶夯基行动。全面整顿软弱涣散村党组织,持续抓好村“两委”换届“回头看”,坚决遏制和防范黑恶势力和宗族势力干扰、宗教势力渗透蔓延。

五是实施新型集体经济发展壮大行动。实施党建引领村级集体经济攻坚行动,抓好专题调研、分类规划、政策支持、资源统筹、健全机制等工作,因地制宜、重点扶持发展一批新型集体经济示范村,示范带动全县村集体经济发展壮大。六是实施后备力量培育行动。

深入实施“千名村级后备干部培养计划”,将符合条件的优秀返乡创业农民工、退役军人、村教村医、致富能手、大学生村官等群体纳入培养计划,每个村至少培养3名村级后备力量,其中农民工村级后备力量不少于2名。

8.加强党员发展教育管理。一是认真贯彻《党员教育管理工作条例》,探索实行在职党员、离退休职工党员、城镇和农村老党员、生产工作一线党员、退役军人党员分类管理,推广党员评星定级,扎实做好失联党员规范管理和组织处置工作,建立党员涉嫌违纪违法信息通报和及时处理工作机制,完善人才市场流动党员管理服务制度。二是健全党员教育联席会议、学时管理、经费统筹等制度,加强党员教育师资、教材、队伍建设,利用县级新闻等媒介开展“学习身边榜样”活动。

三是大力实施产业工人、青年农民、高知识群体、大学生、少数民族和非公有制经济组织、社会组织等发展党员“七个专项计划”,全镇每年最少发展2名农民工党员,开展发展党员工作专项检查,严肃查处发展党员违规违纪问题。四是健全党内激励关怀帮扶机制,严格落实生活困难党员、因公牺牲党员干部家属以及优秀党员等定期走访慰问制度。落实党代表基层党建一线联系员制度,落实党代表任期制实施细则。

三、能力素质。

9.加强党员教育培训。全面落实《xx—xx党员教育培训规划》,抓好县级示范培训、覆盖培训、乡镇普遍培训,通过县级部门送教下乡、农村数字电视点播平台等形式实现党员教育培训全覆盖。镇上重点抓好村(社区)班子成员、普通党员、返乡农民工等群体全覆盖培训,确保镇党委每年至少对全体党员分期分批集中培训1次。

10.提升党务干部队伍专业化水平。一是加大培训力度,采取“县+乡镇+行业系统”的方式,推动各领域党组织书记、党务工作者培训全覆盖,创新培训方式,提高培训质量。二是探索职业化路径,深化社区干部人才队伍“四个一批”建设,探索社区工作者专业化职业化建设体系。

三是大力推行两新组织党组织指导员、组织员、联络员“三员共建”模式,统一选派党建工作指导员,确定党建工作联络员;分级建立两新组织党组织书记、党务工作者人才库。

年度党建工作要点

一 指导思想。以 重要思想和科学发展观为指导,以加强党建工作,坚持党建创新为着力点,在思想上 组织上 作风上 制度上全面探索党建工作新思路 新方法,进一步提高党建工作质量。努力做到以改革的精神创新党建工作,以创新的成果推动党建工作。充分发挥学校党组织基层战斗堡垒作用,为深化教育改革 加快学校发展 加...

街道年度党建工作要点计划

xx年,我街道将严格按照区委的要求,认真学习贯彻党的十八大和十八届四中全会精神,深入贯彻落实科学发展观和党的群众路线,围绕中心工作和服务发展大局,用改革创新精神推进各项党建工作,进一步提高各级党组织的创造力 凝聚力和战斗力,为实现街道科学发展提供坚强的组织保证。重点围绕 1234 开展,即 紧扣一条...

乡镇年度党建工作要点计划

一 狠抓党风廉政建设,深化机关作风建设。一是进一步加强作风建设。继续深入开展反 四风 和解决发生在群众身边的腐败问题以及 为官不为 等专项整治活动,着重突出 廉 和 严 确保党员干部不出问题。二是严格落实 一岗双责 认真履行好党委的主体责任和纪委的监督责任,继续完善机关干部考核和管理制度,加快推进建...