全市上半年政法 综治 法治 工作情况汇报

发布 2021-11-28 16:45:28 阅读 2932

[工作汇报]全市上半年政法(综治、法治)工作情况汇报。

今年以来,我们按照**、省、xx政法工作会议要求,紧扣市委、市**决策部署,围绕“公众安全感高、法治建设满意度好、政法队伍形象优”三大目标,狠抓基础,创新举措,服务大局,取得了重点工作有突破、亮点打造有特色、整体工作有进步的阶段性成效。根据上级要求,现将半年来全市政法工作主要汇报如下:

一、创新社会治理,维护全市大局稳定

认真落实上级部门对平安建设的新要求,准确把握人民群众对平安xx的新期盼,围绕重点难点工作,抓好基层基础建设,夯实和谐稳定根基。

一是打造平安xx环境。组织开展平安创建系列活动。紧扣市委、市**创新举办的以“有效化解农村矛盾纠纷”为主题的首期村(社区)书记大讲坛要求,集中开展了“矛盾纠纷排查化解突击月”活动,共排查出1420件矛盾纠纷,调解成功1258件,调解成功率为%,全市进京上访同比批次下降%、人次下降弱。

弱%,赴省上访批次同比下降刀。2%、人次下降%,民商事案件增幅明显下降。扎实开展“三加强三防范”、“四查四防”专项行动。

排查整治重点地区治安问题。磨头镇华夏花卉成立“五彩”综治警务室,安装摄像头300余只,建立五队联勤联防,共排查化解矛盾纠纷65条,抓获各类违法犯罪嫌疑人26人,侵财类案件同比下降%。排查治理公共安全隐患。

组织开展了“六个一”****宣传教育系列活动、13家寄递企业联合检查行动、校园安全专项排查整治行动;充分发挥综治巡逻队作用,排查化解铁路沿线矛盾纠纷23件,排查整改安全隐患15处。完善金融监管机制。从市场监管局、公安局等抽调锟人组建专项监管小组,对全市25家重点理财机构实行驻点监管。

建立了企业基本信息数据库,常态化动态监测,做到“不新增、不关门、不走人、能兑付”。国安办牵头开展海外企业利益保护工作,成效显著。健全特殊人群管控机制。

专项督查全市肇事肇祸等严重精神障碍患者救治管控工作,配齐配优禁毒社工,确保无一漏管失控。

二是完善基层社会治理机制。做实网格化服务管理。恢复8619名村(居)民小组长为网格员,以“三活斑四清”“五必报”为要求,完善了网格六级管理架构和**服务管理工作规范,在东陈镇山河社区成功试点打造智慧网格服务管理平台,并赴省参加专题座谈交流会。

深化“三治融合”治理体系。以法治为引领,建立“一村居一顾问”制度;以德治为导向,全市逢节必有孝德文化教育活动,周庄社区的做法被**电视台宣传报导;以自治为根基,组建了百姓参政团、乡贤说事会等自治组织,全市上下形成了“法治有序、德治有效、自治有力”的良好氛围。

三是推进平台阵地建设。围绕一级中心目标,新建综治中心面积4800平方米,设综合科、信息科和督查科三个科室。市综治办、维稳办、信访局、涉法涉诉联合接访中心、法律援助中心、特殊人群服务管理中心、公证处、社会矛盾调处中心等部门机构全部进驻,工作人员近80人。

市委常委会专题研究并下发相关文件,明确了镇村两级综治中心场所建设标准、人员要求和运行机制,目前一级达标率为%。

四是提升信息化应用水平。推进“综治视联网”建设,拿出专项资金实行“以奖代补”,目前全市14个镇(区、街道)与市指挥中心全部同步完工联通。推进“智能小区”建设,在城南街道人才公寓和如城街道银座花园两个居民小区进出口安装车辆识别等四个智能系统,楼栋单元进出口安装人脸识别智能门禁系统,前端施工已完毕。

有序推进“雪亮工程”建设,探索“智慧城市”建设,市综治中心已整合接入“公安图像专网”“120指挥调度平台”等10个平台,充分发挥大数据实战应用水平。

五是压实综治领导责任。出台绩效考核办法,每季开展基层政法书记述职测评,健全完善考核激励机制,明确工作提示、综治警示、领导约谈挂牌督办、一票否决等责任督导和追究办法,动真碰硬,考核结果直接与业绩评定、职务晋升、奖励惩处等挂钩。

二、坚持公正规范,加快法治建设进程

紧扣让法治成为xx发展核心竞争力的重要标志这“一条主线”,以系列法治创建为载体,以德法融合为创新,以法治惠民为目标,加速推进具有xx特色的法治建设进程。

一是紧抓“关键少数”,强化组织领导。落实法治建设第一责任,与各镇(区、街道)、市级机关部门主要负责人签订个性化的法治建设领导责任书,为每个单位量身定制20xx年度法治xx建设重点任务清单。将依法治市纳入“四个全面”考核,比分权重20%。

紧抓领导干部“关键少数”,念好xx特色“学、讲、评”三字经(学分制“五大载体”、亲历型“双进双讲”活动、标准化“述法考评”)。对镇(区、街道)专职政法领导干部进行季度绩效考核考评,考核考评结果与工作实绩、提拔任用挂钩。

二是坚持规范公权,建设法治**。**,并召开全市培训会,严格按照100%出庭率要求实行扣分制考核。制发,二季度行政案件数量与一季度相比明显下降;全省公众参与行政程序建设经验交流会在xx召开,省法制办对xx的经验做法给予充分肯定;6月”日组织开展“千名干部观百庭”活动,近200余名领导干部及业务工作人员观摩了xx法院行政案件庭审活动。

三是突出公平正义,强化公正司法。开展“涉法涉诉信访积案专项化解”和“民事诉讼案件公告送达”专项活动;建立政法系统执法督察员队伍,聘请人大、政协、纪委、公检法、律师队伍的20位同志为政法系统执法督察员。市公安局研发案件监督考核平台,实施执法办案积分管理,被省公安厅定为执法制度建设基层联系点;市检察院、市法院司法体制改革各项工作稳步有序推进,得到上级部门的充分肯定,全市公正司法水平进一步提升。

四是注重氛围营造,提升法治素养。创新探索德法融合实践,以法进企业、法润村居、法护成长三项行动为载体,全市90%以上的村(社区)建成村级德法文化阵地。xx市“美丽人生德法引航”动员部署会在我市召开,法治宣传教育工作经验在会上交流。

出台,明确普法主体责任和工作机制,今年累计开展法律宣传活动20余场。开展平安法治建设宣传月和“十**治人物”、“十**治事件”评选推荐活动,利用普法邮路、普法快递等载体实现乡村、社区法治宣传资料发放全覆盖,今年以来已发放10万份。加强法学会自身建设,不断提高履职能力水平。

五是强化平台建设,夯实基层基础。新建县级法治工作中心,镇级法治工作中心全部挂牌运行,配足配强人员。印发,推动法治文化阵地提档升级。

建立法治建设工作联系点制度,服务、指导、督查法治基层基础工作。组织实施十项法治惠民项目,让更多的法治成果惠及人民群众,打牢法治惠民基础。

三、瞄准过硬标准,优化政法队伍素质。围绕“五个过硬”要求,不断加强正规化、专业化、职业化建设,打造工支信念坚定、执法为民、敢于担当、清正廉洁的高素质政法队伍。

一是加强思想教育。结合本市实际,下发,形成常态化的思想教育制度;积极参加xx市政法系统首期政治轮训班,先后开展以“政法干警永远忠于党”、“弘扬古田会议精神,争当平安法治先锋”、“旗帜鲜明讲政治”为主题的政法干警思想教育系列活动,全市政法系统上半年共组织轮训8批次1681人;开展典型选树、品牌创建、道德讲堂等激警励志活动,切实增强政法干警的荣誉感和使命感。

二是提高能力素质。建立人才培养5年规划和年度计划,政法各部门加大政法干警初任培训、任职培训和日常培训力度,联合组织部**;积极参加“走帮服”活动,不断提升解决实际问题、服务发展大局的能力。截止目前,政法各部门累计走访“61户家庭,走访100余家企业,梳理”1个问题,为企业和低收入困难家庭解决难题250余件;完善落实依法处理、**引导、社会面管控“三同步”工作机制,提升**引导能力;开设政法工作特色亮点展示专栏,精心打造“xx微平安”、“xx防诈骗志愿者联盟”等一批有影响力的政法微博、微信***。

三是坚持从严治警。建立政法部门纪律作风督查巡查机制,明确工作要求和措施,落实“三会一课”制度,通过党组织活动报各制、公示制、主题党日等系列制度约束政法干警行为;建立健全廉政谈话提醒、廉政函询制度,严格落实党风廉政建设责任清单,定期对政法部门进行廉政风险点排查,源头预防**腐败等违法犯罪行为;强化执法监督管理,加大对司法执法中不规范、不公正等行为的查处力度,持续推进执法督评查、个案督查,执法质量评议“三查一评”执法督查机制,确保从严治党、从严治警取得实效。

全市上半年政法 综治 法治 工作情况汇报

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上半年综治工作情况汇报

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乡综治上半年工作情况总结

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