团队的目标必须跟组织的目标一致，此外还可以把大目标分成小目标具体分到各个团队成员身上，大家合力实现。同时，目标还应该有效地向大众传播，让团队内外的成员都知道这些目标，激励所有的人为这个目标去共同前进。
2.关于协作每一个团队都是一个整体，五音要调，才能步调一致；五味要和，才有美味醇香。3.
关于共同体团队作为每个个体组成的一致行动的共同体，如何实现集体价值最大化呢？这里，我想套用北京精神的影响力，诠释一下我心中应有的团队精神。
如果说所有生活在北京这个城市的我们是个大团体，北京精神赋予我们每个个人的是爱国创新包容厚德，那么对于每一个工作、生活中的小团体，团队精神赋予我们的又是什么呢？——我想，它会是热爱团队之家、力争创新团队、包容你我、厚德载物爱团队：团队应该是每个个体的归属感所在，爱团体才能有共同为实现整个团队目标所共同奋进的原动力。
热爱我们赖以生存的集体，把团队利益放在首位，你才会有团队的自豪感、荣誉感、责任感、幸福感。
在中海阳，我们每一个部门中每一个小小的团体其实都在一齐为中海阳这个大的共同体增添光热，只有对每个小团队充足的爱与希望，凝聚成对这个大家庭最真实的爱，心甘情愿的奉献我们个人的每一分力量，才能同心协力的为它的发展壮大添砖加瓦。团队创新：创新之于民族，它是一个民族的灵魂，一种民族精神。
创新之于团队，它是一个团队的精髓，一种团队生命力。随着科学技术日益更新，无论是科研领域还是生产部门，每一项新成果的诞生，都是集体智慧的结晶，都体现着创造者的灵魂和精神。
创新分为两个阶段：创意的产生和创意的实施。最初的创意往往于个人，却是在团队的实施行为中将其实现。
所以说，创新源于团队，完美于团队。创新需要每个成员充分发挥个人潜力，鼓励创新、允许矛盾、充分、极大限度的发挥自我，使团队逐渐形成一套属于我们自己的管理体系和工作氛围。
在培养团队成员个人创新性的同时极大的培养团队整体创新精神，才能使我们的团队逐渐形成有效的战斗力。所以，从现在开始，1、鼓励并给团队成员充分的空间发挥自己的专长特长，慢慢建立技能互补、各有所长的团队。
2、打造良好的团队工作氛围，形成积极向上的团队愿景、团队文化。3、建立一套适合自己团队的管理制度，在有约束的同时显示着充分的自主性，赋予团队成员适度的自由发挥空间，尽情展示其风采。
包容：我们的团队协作精神，要充分信任同事和工作团队中的每一个人，信任别人本身就是一种美德。在与同事相处的时候，一定要给予充分的信任，共事者的一句话，有时可使你跳出原来框架的束缚而变得豁然开朗，从而使问题迎刃而解。
同时，和周围的人共事，自己要多一点谦虚、多一点微笑、多一点宽容、多一点主动。人性化的管理模式，积极宽松的工作环境，有助于员工的个人成长和团队建设，在相互交流中协调问题，在共同**中提高认识，把工作的主动性与前瞻性结合起来，把解决问题的针对性和实效性统一起来。
这样不仅能够形成良好的工作氛围，也有利于提高工作效率。同事之间、上下级之间应该多一些理解和宽容：在日常工作中既要有团结协作的意识，也要有克己容人的处世态度。
你是愿意对他人一味地求全责备、让越来越多人对你敬而远之、没有人愿意和你共事，还是愿意让良好的人际关系渗透在日常工作和管理的每一个环节里，使人人都坦诚相见、彼此理解、相互信任呢？想想，您的团队凝聚力在哪种情境下才能得以增强。厚德载物：
厚德是北京人传统精神、首善精神之魂，是用宽厚的德行来容载万众、万象、万事、万物。
我们提倡团队的团结协作精神和互补精神，就是要在目标一致的前提下团结起来，同心协力，取长补短，群策群力，创一流的企业团队。同时，我们要避免恶性竞争，消除同门相害，力戒猜疑妒忌和相互拆台，这就是厚德载物。
汉高祖刘邦平定天下以后，设宴款待群臣时说：运筹帷幄，决胜千里之外，朕不如张良。治国、爱民和用兵，朕不及萧何。
统帅百万大军，百战百胜，朕不及韩信。但是，朕懂得与这三位天下人杰合作，所以朕能得到天下。
反观项羽，对唯一的贤臣范增反而不加以信任和团结，这才是他失败的原因。团队共事中，牢记企业团队宗旨，心往一处想，劲往一处使，每个人都能发挥特长、发挥优势，尤其能够利用自身的优势无私地支持他人、帮助他人；甚至团结那些与自己有不同意见的人，承载你我，包容丑恶及一切繁琐杂碎之事，共同把事情办好，特别是在工作中遇到挫折时，更要相互理解和谅解而不是互相推诿，能够同舟共济，共渡难关，而不是树倒猢狲散。
只有这样才能超越个体认知以及个体力量的局限性，发挥集体的通力协作作用，产生1+1>2的效果。篇二：先进集体发言稿先进集体代表发言稿尊敬的张董事长、各位领导、同事们：
大家好！首先，我代表获得先进集体称号的部门，对各位领导的关心支持，各位同事的鼎力相助表示衷心的感谢！我们在工作中所取得的成绩，是领导以身作则，科学决策，正确引导的结果，是同志们任劳任怨，相互帮助，团结奋斗的结果，成绩和荣誉属于为公司做出贡献的每一个集体和个人。
在过去的一年当中，我们综采队面对工程多、时间紧、要求严、标准高、困难大等众多不利因素，经过一年的连续奋战，先后完成了回撤3205工作面，安装3203工作面和3301工作面；全年完成生产任务220万吨，以上所有工程均保质保量的提前完成，为公司的达产达效争取了时间。在取得工作成绩的同时，我们还锻炼出来一支能吃苦耐劳、敢打硬仗、能打胜仗的一线队伍，我们完全有信心、有决心面对任何挑战，取得更好的成绩。
今天获得的荣誉只能够代表过去。新的目标就在前方，新的征程等待着我们。
这份荣誉给我们带来了希望与动力，也带来了肯定；同时也给我们增添了责任与压力。我们不会沉醉在今天的荣誉和掌声中，因为我们明白，这只能是我们出征的战鼓，前进的号角。
在新的一年里，我们各先进单位一定会戒骄戒躁，继续发扬锐意进取、敢于开拓创新的精神，积极完成2023年的生产目标，争取再创佳绩！为此，我们将做到以下几点：1、落实安全生产责任制，狠抓安全不放松；2、落实生产经营计划，产量保质保量完成；3、狠抓质量管理和精细化施工，将综采工作面建成公司精品工程；4、狠抓培训和学习，将综采队建成一支真正有素质的队伍。
在新的一年里，我们综采队全体人员将会以全新的面目、百倍的热情投入到回采的热浪之中。
请公司相信，请各级领导放心，综采队是一支在工作中不怕苦、不怕累、有技术、有经验、敢创新的一线施工队伍；是一支能够和企业同呼吸、共命运、心连心的职工队伍。在企业成长过程中，综采队全体员工都会以主人翁的姿态与企业同心协力、共创佳绩。
最后，祝我们公司繁荣昌盛！祝大家工作顺利，万事如意，合家幸福！谢谢！
篇三：优秀班集体演讲稿优秀班集体演讲稿尊敬的各位来宾，各位领导：您们好。
很荣幸能站在这里代表我的班级向各位作一个简单的汇报。
在过去的一年中，我们土木工程095班在团支部、班委会的带领下，在全班42名同学的积极努力下，在班级管理制度建设、团支部建设、班风学风建设集体活动的方面取得了优异成绩。同学们在这片小天地中也各显其能，才德兼备，取得了不少的成绩。
然而大浪淘沙，方显英雄本色。正如我们大一时辅导员郁毅老师所说，只有壮志满怀，放眼未来才能振翅翱翔于九天之上。
并且在建工学院这样有着众多优秀的班级中我们任然需要更多的努力建设我们的班级建设我们的未来。任重而道远。
是一个朝气蓬勃有着强烈凝聚力的班集体。是由来自全国6个省、自治区的42名同学组成，其中3名同学是少数民族。
咱们全班都团结在以班委团体为中心的集体中紧密联系。互相帮助团结友爱、共同努力奋进。
我们怀揣着对未来美好的憧憬和梦想，有缘组成了一个大家庭。我们有秉承着四川理工学院厚德达理，立志勤工的校训和勤奋求实，艰苦奋斗，无私奉献，校兴我荣的黄岭精神。
在学校里面刻苦学习，踊跃参加学校班集体中的个项活动。一年来我们在学校领导以及老师和班委的带领下，形成了一个团结互助有凝聚力的整体。
无论从学习生活还是思想，班风建设上都取得了突出的成绩。具体表现如下：首先，请允许我为我们班的基本情况作一个简单的介绍：1班委干部队伍：我们班有过两届班委。
大一时通过全班的选举产生了第一届，并且在他们的共同努力下，咱们班的建设打下坚实的基础。大一期间，我们班一共召开了3次郊游。
丰富了同学们的课余生活，促进了各个同学之间的交流和学习。班委同学基本上每周召开一次班级或者班委会议，让班级事务完全透明化，并且，班上每个同学在班会上提出的合理化建议班委们都积极采纳，真正做到了公平、公正。
大二时为了让每个有能力的同学都在班级事务中得到锻炼和提升，我们开学又经过选举的形式进行了班委换届。
演讲稿 先进集体评比演讲稿
同志们 几年来，在区委 区 的领导下，全镇人民坚持发展是硬道理的思想，以经济建设为中心，紧紧抓住南汇大开发 大建设机遇，团结奋斗，开拓进取，各行各业 各条战线不断涌现先进模范的人和事，某某镇改革开放和经济建设事业作出了巨大贡献。为了表彰先进 树立榜样，实某某镇的城市化 现代化 国际化发展目标，进一步...
我的集体我的班演讲稿
我的集体我的班演讲稿范文。我的集体我的班演讲稿篇一。敬爱的老师。亲爱的同学 大家好！我很荣幸能站在这里参加这个 出色班级 评比活动。我的班级五 1 班，也是一个温暖的大家庭。我为自己做为其中的一员而感到无比自豪。这可不是我吹，瞧！我们的同学多么团结友爱呀！当我们的同学忘记带文具时，我们会争先恐后地借...
演讲稿的演讲稿
今天我演讲的题目是 低碳城市，从点滴做起 我先介绍一下什么是低碳生活。低碳生活，是指社会生活的各项活动所耗用能量要减少，从而减低碳，特别是二氧化碳的排放。在生活中倡导的低碳很具体，落到实处就是两层意思 一是在生活中减少二氧化碳的排放，是为了解决全球气候变暖的问题，二则是在饮食中减少碳水化合物。低碳的...