一、 活动背景。
过去，大学生毕业以后，国家统筹毕业包分配。随着中国特色社会主义市场经济体制的建立，为适应社会需要，取消了分配制度。现在基本上所有的大学生都会面临自主择业的就业制度。
随着中国经济的发展，大学生扩招规模不断增加，每年新毕业的大学生人数屡创新高。一方面企业有更多的人才**，可以为企业输送更加合适的优秀人才；另一方面岗位设置规模与企业的发展有关，在一定时间内并不会增加很多，特别是在经济不景气甚至金融危机发生的时候，很多人竞争一个岗位。越来越多的高校应届毕业生投入到人才市场，我们也可以在**报道中看到招聘现场人山人海，数不甚数的场面。
可以说现在高校大学毕业生的就业形势日趋严峻，就业竞争压力日益扩大。学校也不仅仅是为大学生获取专业知识的地方，而渐渐的也需要有专门的职业规划导师传授相应的求职应聘技巧，增强大学生的求职竞争力。
二、 活动目的及意义。
在当前日趋严峻的就业压力之下，学院经济管理系xx班举办模拟面试的主题班会活动具有重要的意义。一方面可以借此提醒同学们对未来进行职业规划，进行有针对性的准备，树立正确的心态，在接下来的大学生活中为未来奋斗努力；另一方面通过模拟面试展现求职面试的方方面面，让同学们了解面试，熟悉面试，提前感受面试，提高学生面试和就业技巧，提高应聘能力和竞争力。
三、 活动主题。
我们不面试，我们只是关心你的未来。
四、 活动时间及地点。
2023年12月7日。
7-教室。五、 参与人。
国际**1301班全体成员。
六、 前期准备。
1、 网上搜索面试问题资料，包括有面试常见问题，参考解答（后文有）；
2、 网上搜索简历模板（可选）
3、 联系各班班长做好以下工作：
宣传本次活动，注意通知到位。
面试岗位设置，各班长针对本专业性质商量设置企业岗位（可选）
各班推荐面试官、参与面试人员，要求面试官提前熟悉面试问题和参考解答。参与面试人员填写好简历，提前对面试问题进行思考，但是并不知道参考解答。
4、 申请场地，协调教室管理人员。
5、 确定工作人员，包括场地布置人员、拍照录**人员。活动材料准备人员。
6、 购买活动奖品？
七、 活动流程。
1、 简历评比环节：提交前期准备的简历，辅导员自身对简历有一定的认识，在起先可以指出部分优秀范例和较差的范例，作为对比，增强学生对简历制作的认识（可选）
2、 模拟面试的环节：
个人面试：个人面试环节有以下流程：1、参与面试者自我介绍，一般1分钟左右；2、面试官提问，面试者解答环节。
面试问题参考：
优秀面试者，奖品？
八、 后期总结。
主题班会活动结束后对活动进行总结，吸取经验教训，找出成功之处，不足之处应当吸取改正。陈禧。
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