尊敬的领导、亲爱的同仁：
您们好！首先感谢你们能在这百忙之中，抽出宝贵的时间为我们创造了这样一个能相互交流、聆听长辈经验得以迅速成长的机会。我仅代表我们这些事业刚刚走入正轨的新生们感谢你们！谢谢！
我叫张凯，来自工程管理分公司，2024年8月，我怀着对工作的热情，以及对未来美好生活的憧憬来到了咱们河南安装的工程管理分公司，并从事于现在的鹤壁动力站项目部做劳资工作。自入职公司以来，我受到了包括集团公司领导和我们分公司经理张道奎先生等众多公司领军人物在内的关怀，在他们的不断指导与关注下，我渐渐的熟悉了公司的状况，并开始从事自己的分内工作，项目部的日子是苦的，但因为有了良好的学习氛围和人性化的关怀，我的心情无比灿烂，我为自己所拥有的这个美好工作环境而感到庆幸！
然而美好时光总是过得飞快，眨眼间2024年已悄然而过，我们不得不带着新的奋斗目标跨入2012，并在回望2011的过程中展望我们发展着的2012，现就我个人的工作感悟做一下总结，希望能给大家带来一丝帮助。
劳资工作相对比较复杂，需要我们有较高的理论水平和自身修养。在平时的工作中，要认真学习公司劳资方面的管理规定，坚定不移地贯彻执行公司的方针与政策，及时学习和了解公司对基层干部和技校生等重要骨干人员工作的新精神新政策，并运用于工作实践之中。在实际工作中，要时时注意新文件的走向，正确理解政策、把握政策不断提高自己的业务素质。
工作之余的生活中，与同事间的良性沟通与交流也是必不可少的，不但能相互学习增加专业性的知识，还可以借此把握员工的思想动向有利于劳资工作的开展，最最重要的是这有利于和谐项目部的建设，增强员工的集体认同感！具体包括这样几个方面：
一、 社会保险的管理：
1、根据人员变动信息，要及时上报各类人员的增减变动情况，办理相关信息的变更登记和个人账户的衔接、转移等手续，保证数据更新的及时和准确。
2、分阶段、分时期依据参保情况如实完成社保税的申报和缴纳。
二、薪资管理工作：
按时审核项目部人员的考勤状况，及时完成劳务费分配单和工资报表等相关工作，并协助会计完成工资的发放等。
三、 劳动关系管理：
1、按照公司规定协助部门领导，完成项目部员工的考核和岗位工资的评定。
2、及时完成员工合同的新签和续签工作，并更新人事信息。保证数据的准确无误，协助分公司完成劳动合同备案等工作。
3、严格执行公司制定的休假制度，在保证公司员工的切身利益的同时，做好非正常考勤的处理工作。
四、其他方面：
完成领导交办的其他工作，与公司领导和基层员工加强交流，做好上传下达和下情上报的工作，在保证员工切身利益的前提下争取公司利益的最大化，努力达到双赢的结果。
最后，身为大学生，我们要努力展现当代大学生的风采，用我们的实际行动为公司树立良好的正面形象，通过公司的内部报刊等途径加强公司光辉事迹的宣传力度。
耕耘必有收获，在公司领导的关心与支持下去年我被评为2024年度的优秀劳资员。成绩只能说明过去，作为公司的储备人才，我从各方面严格要求自己，始终保持着乐观向上的心态，妥善处理学习和工作间的关系，努力提高个人素质，面对已经踏上征程的人生道路，我积极的勇往直前，争取在自己的岗位上闯出一番事业！谢谢～
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xx年基建规划处面临的工作任务依然十分艰巨，主要工作有以下几方面。1 基本建设工作。续建项目尚需投资1.936亿元 教育科技中心 该工程xx年尚需投资4500万元，已保证工。程顺利完成。图书馆工程 xx年该工程尚需投资7000万元。中心实验室实验中心 三 四 五 xx年尚需投。资4500万元外，室外...
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到今年年底，我参加工作整整一年了，在这一年与马庄村民的接触里，我的人生丰富了，我的生活更加充实了，自己也更成熟了。下面是我这一年来的工作汇报 一 换届选举工作。今年是第八届村委会换届之年，对我们来说是很好学习的机会。经过乡换届领导小组专门培训，我熟练掌握了村级换届选举的各个环节，与包村干部一道制定选...
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