一年来,在县纪委的正确领导和x局党组的大力支持下,自己结合“两学一做”学习教育,紧紧围绕x工作大局,认真履行执纪、监督、问责等工作职责,较好的完成了各项工作任务。现将个人履行职责、廉政工作等情况汇报如下:
一、党风廉政建设两个责任落实情况。
一是及时安排部署。认真按照中省市县纪委工作安排部署,结合局里工作实际,及时向局党组提出工作建议和意见,协助制定了党风廉政建设工作要点,并将党风廉政建设和业务工作同安排、同部署。全年安排部署党风廉政建设及反腐败工作x次,积极协助局党组落实责任制分解,并与各下属单位签订《党风廉政建设责任》x份,制定印发了《党风廉政建设党组主体责任和纪检监督责任履职参考手册》,明确了局党组、“一把手”、“班子成员”职责,确保责任到岗位、到个人。
同时,督促班子成员和下属单位负责人就履行“一岗双责”的情况进行专题汇报x次,广泛接受群众评议,并将评议结果与评先评优挂钩。
二是狠抓廉政教育。为充分发挥局党组主体作用和纪检组监督职能,我结合x工作实际,及时牵头制定了年度廉政教育工作计划,完善了机关集中学习制度,并积极采取书记讲党课、领导干部轮流授课、组织**教育影片等措施,努力营造良好的廉政文化氛围。全年系统组织廉政教育学习会议x次,开展党组织书记讲党课x次,领导干部专题授课x次,**《警钟》《镜鉴》等教育片x场,干部职工围绕“两学一做”“三讲三当”“三型”队伍建设等教育主题分别谈写心得体会x篇,开展专题讨论x次。
特别在机关廉政文化建设上,我积极建言献策,协助局党组制作更新局机关走廊廉政文化展板x面,建立了x廉政教育qq交流平台,共上传廉政文件、规定、警示语等x多份,机关led电子屏**廉政警示语x余条次,进一步拓宽了干部职工教育方式,真正使廉政意识入脑入心。
三是强化作风纪律检查。一方面,始终围绕工作纪律抓检查。坚持以日常考勤检查为重点,及时抽调x名干部成立x个纪律检查小组,定期、不定期对系统各单位进行明查暗访,切实解决干部职工上下班纪律存在迟到早退的问题。
全年共检查下属单位和站所x次,对不在岗的x名职工进行了点名通报批评,有效地防止了慵懒散现象的发生。另一方面,始终围绕重要节点抓检查。持续严查元旦、春节、清明节、“五一”、“端午节”、“十一”等关键时间节点违规发放补助、**吃喝、**购买礼品券卡等行为,全力打造廉洁节日。
并对下属单位节假日期间公车私用和私车公养进行全面检查,实地查看公务车辆是否停放在指定位置,车辆封存制度是否严格执行到位,领导私家车有无单位加油和报销修理费用,全年先后组织明察暗访x余次,走访职工、群众x余人次,确保了系统重要节点无违纪违规问题发生。
四是严把执纪监督“四种形态”。持续推动党内监督制度规范化建设,重点将班子成员、下属单位和股室负责人和涉及财、物、项目管理、林政执法、政务服务等人员列为重点监督对象,坚持通过个人重大事项报告、述职述廉、民主评议、提醒谈话等制度,对有苗头性、倾向性的问题及早进行谈话和预防,全年共开展提醒谈话x次、点评约谈下属主要负责人x人,干部婚丧宴请报备x人,报备率达x%,未发生违规宴请事件。特别在局机关“三公”经费监督方面,我始终坚持原则,积极介入,严把票据审查监督关,对超标准和不符合规定的坚决不予签字核销,有效杜绝了违规问题发生,据统计今年我局“三公”经费支出x万元,较去年x万元减少x万元,同比下降x%。
此外,一年来我始终把造林绿化工程、生态公益林补偿资金落实等工作作为监督重要内容,在造林绿化工程中重点监督苗木采购程序是否规范,是否按照作业设计进行施工作业;在生态公益林补偿政策落实中重点监督补偿资金是否全部兑现,是否存在优亲厚友现象,通过检查全年高质量完成造林x万亩、落实生态公益林补偿资金x万元,兑付到户率达x%。
五是严查违纪案件。坚持“有纪必依、违纪必纠”原则,持续狠抓案件查办工作,重点严查损害群众利益、违反财经纪律和**八项规定以及干部作风等问题。一年来,我对纪委、信访局转办的和群众来信反映的涉林信访问题,做到了及时汇报、亲自查办,并对群众信访事件及时调查落实,认真给予答复,全年共受理群众信访问题x件,化解信访问题x起,案件办结率和回复满意率达x%。
同时,全面加强案件线索管理,深挖案件线索,全年搜集案件线索x条,依纪查办案件x件,处理干部x名,在x系统起到了很好的警示效果。尤其在协助处理x等集体上访时,我数次与上访群众见面商谈,积极化解矛盾,解答相关政策,联系相关工作人员,及时化解了群众信访矛盾,维持了机关正常秩序。
六是加强制度建设。在深入领会**和省市县委作风建设有关规定精神,持续开展学习讨论、警示教育、民主生活等活动的基础上,我积极协助局党组,通过深入调研、广泛征询干部意见建议,及时修订完善了xx等x项制度,进一步增强了系统制度规定的可操作性和指导性。同时,责成各下属单位及时修订完善内部管理制度,并经常下乡督促检查制度落实情况,形成了系统行为规范、监督有效、保障有力的党风廉政建设责任体系,着力营造了按制度管人,用制度管事的良好工作氛围。
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