学校 中学 20XX年工作总结

发布 2021-01-31 14:09:28 阅读 5234

20xx年,我们依据教育局工作要点和全镇工作重点,以教育均衡发展验收为契机,以办好人民满意的教育为宗旨,按照“以人为本,德育为首,教学为主,全面发展” 的工作思路,举全镇教师之力,奋力拼搏,开拓进取,圆满完成了年度各项工作任务,取得了显著成绩。现就主要工作总结如下:

(一)主要成绩。

一、抓标准化学校建设,积极改善办学条件。

xxx中学教工周转房即将竣工,中心学校师生厨房正在施工建设,xxx小学“春蕾” 建设项目全面竣工,多方筹资40万元维修了中心小学、xxx中学、xxx小学教学楼,争取资金40多万元购置了2500多套标准课桌凳,建成了47个班的“班班通” ,镇中心幼儿园正在筹建之中。在加大硬件建设的同时,也非常重视校园文化建设,注重学校内涵发展,用心打造特色校园、文化校园、书香校园;从整治校园环境入手,努力挖掘学校文化内涵,营造高品味校园,使学校高雅、教师儒雅、学生文雅,各校积极搭建文化平台,通过举办艺术节、体育节等形式,丰富学生生活,提升学生素质。

二、加强队伍建设,培养高素质的教师队伍。

1.坚持民主集中制。工作中,坚持重大问题不搞个人说了算,不搞临时动义,严格按照“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定” 的程序办理。

重大问题敢于拍板,敢于负责,班子成员都能充分发表意见,各自承担各自的管理责任,领导班子任用上坚持“任人为贤、德才兼备” 的原则,公平、公正、公开、透明,把一批道德品德好、工作作风扎实、工作能力强的年青人选入领导班子,形成凝聚力强、团结、高效的班子集体。

2.规范人事制度。积极引进新教师27人,充实了队伍,环节了教师队伍年龄、学科结构矛盾;落实绩效工资改革制度,适度拉开分配差距,全面激发了教职工的活力,实现“多劳多得、优劳优酬” 的竞争机制。

3.注重业务培训。切实加强教师执教能力建设,多次开展青年教师技能练兵、教学能手和优秀教学设计评选等活动。

不断强化教师培训,截至目前,以非学历培训为主要方式校内培训210余人次,参训率大100%,市、县培训120余人次,省级国家级培训32人次。在认真完成各种培训后,同时也取得累累硕果:覃洪琴老师在全省“课内比教学” 大赛中获一等奖、付东荣老师在全县“课内比教学” 大赛中获一等奖;20多名获市县级**一等奖。

4.强化师德建设。扎实组织了“知识比访创一流,真情奉献育英才” 师德活动月活动,以“树正气强师德抓落实促规范” 为主题。

组织各校采取多种形式广泛宣传发动,通过标语、黑板报、广播、宣传栏和橱窗栏、上街宣传等形式,积极营造加强师德教育活动的良好氛围。以《教师职业道德规范》和先进人物事迹为重点,召开全体教师大会加强师德教育。通过学习,全体教师共撰写心得体会190余篇,形成的经验材料30余份;组织开展了师德征文、演讲、标兵评比等比赛活动,共评选出“师德标兵” 20人,在全镇教师表彰大会上发奖;推行学生评教师、家长评教师、教师互评等多元化评价方式,发放评议表1000余份,收到师德建议30多条,中心校认真进行梳理后及时进行了整改和反馈。

5.狠抓制度建设。完善了全镇校长、教导主任、政教主任、办公室主任、总务主任、报帐员等6个考核细则,学年初签定工作目标责任状,每学期一次全镇性检查,学期末组织全面的考核验收,并将考核结果列为评先、职务任免、绩效津贴发放的主要依据,保证了全镇教管人员人人有事干,人人想干事。

去年暑期,我们召开全镇四届一次教代会,修订完善了《xxx镇教师津效工资管理条例》、《学校安全责任追究制度》、《xxx镇教育人事聘用方案》等学校规章制度,做到了有章可行,有禁必止。

6.狠抓党风廉政建设。中心校制定了领导班子公开承诺书,中心校与各校签定了党风廉政建设责任状,在全镇党员、教师中,组织学习十八大文件、《中国共产党党内监督条例》和《纪律处分条例》,组织**警示教育片、写观后感、征集廉政格言、师德格言,组织学习身边的先进典型。

严禁领导班子用**进行高消费娱乐活动,无在学校报销本人及家属支付的个人费用,没有在招生、编班、人事聘任、干部选拔中搞权钱交易,没有利用职务之便经济活动收受回扣。

三、重视教学过程管理,不断提升教育教学质量。

“教学质量是学校的生存线、生命线和发展线。” 镇中心学校以此为基础理念,采取了一系列切实可行措施,提高教学质量。首先抓好常规管理,中心校立足实际,对教学各个环节提出明确要求,各学校严格执行月检制度。

教师严格按要求备课,按教学计划组织课堂教学,教师之间相互听课,评课;学校定期检查教师的备课、上课、听课、作业批改等情况,确保教学常规落实。其次加强课堂教学指导,实施高效课堂教学。在课堂教学管理中,中心学校明确了学校领导每周深入课堂指导教学,并对指导情况全镇通报;三是树立目标责任意识。

中心学校给每校都下达教学质量目标,层层签订目标承诺,学期中和学期末结合检测成绩、教师对照目标完成情况做好了反馈和总结。20xx年我镇中考成绩显著,64人被录取上一中,xxx中学超历史综合评估居全县第四。

四、大力实施素质教育,努力促进学生全面发展。

为了切实加强学生的思想道德教育,制定了《xxx镇中小学生德育工作实施意见》,以学生养成教育为主线,重点抓好诚信教育,文明礼仪教育和行为习惯教育,多次开展丰富多彩的实践活动和各类比赛。全镇中小学生也多次在县组织的比赛中获奖:在全县第十二届爱国主义读书活动中获组织奖,在县第十届中小学生田径运动会上,我镇代表队取得优异成绩,分别获得初中女子第2名和小学男子第2名的好成绩,在全县中小学生文艺汇演中荣获三等奖。

五、做好安全稳定工作,营造安定和谐的教育环境。

牢固树立安全第一的思想,各校成立了安全领导小组,中心校与各校校长,各校校长与班主任、任课教师层层签订责任书,明确各自的职责,加强安全教育,提高安全防范意识。学校通过家长会、家访、告家长书等形式,将学校安全工作要求,及时地与家长进行沟通,明确家长应做的工作和应负的责任。我们积极与公安、卫生、综合治理等部门通力合作,做好学校安全保卫工作。

会同镇**、交通、公安等多部门下大力整治了校园周边治安环境,并对接送学生的无牌无照车辆进行了整顿;聘请了镇派出所、交警中队、司法所的同志担任各校的法制副校长,定期来校给师生作有关法律知识、安全知识等方面的专题讲座。抓好校舍设施安全、教学活动安全、校外活动安全、师生生活安全、校园周边安全等工作,各学校无一起重大安全责任事故。

六、强化学校财务管理,提高学校后勤保障水平。制定了全镇总务主任、报账员管理细则,考核结果与津贴、评先、任用挂钩。严格落实“两免一补” 、学生营养改善计划” ,积极开展“放心食堂” 和“文明寝室” 创建活动。

各校成立了理财小组,每学期组织一次财务内审,全镇一学年聘请专业人员集中审计2-3所学校。严格按照标准收费,全年无乱收费、乱订资料现象。

七、全年获奖情况如下:

月,中心学校获教育局表彰的工会工作“先进单位” ;

月,中心小学获宜昌市“安全文明校园” 称号。

月中心学校获全县中小学生“健康成长” 读书活动组织奖;

月,教育总支获镇委表彰的“优秀基层党组织” ;

月,xxx小学获全县“先进学校” ;

月,xxx老师获宜昌市**表彰的“优秀农村教师” ;

月,中心学校获全县“课内比、课外访” 县级单位;

月,xxx中学获全县中考优胜单位;

月,在全县九运会上获初中女子、小学男子团体第二;

月,中心小学接受现代化学校县级验收;

月马坪小学接受宜昌市“花园式学校” 验收。

(二)存在的困难与问题。

1、办学条件有待进一步改善。中心学校运动场、中心小学食堂、xxx学生宿舍楼、马坪小学综合楼等项目建设迫在眉睫;全镇教工住房问题仍然突出,学校食堂设施、办公设施以及文体设急需更新与添制。

2、教师队伍建设有待进一步加强。个别教师劳动纪律松散,教师待遇低,生活水平差,严重制约着工作积极性。

3、教育质量有待于进一步提高。由于经济条件、地理位置、管理水平、师资水平等原因,教学质量的城乡差、校间差距、班级差距较大。

(三)反思及打算。

回顾过去,学校工作是有成效的,应当归功于学校班子的配合和全体教职工的努力。

展望未来,深感任重道远。我们决心抓住机遇,迎接挑战,发扬成绩,纠正不足,不辱使命,恪尽职守,为打造长阳西部教育强镇而努力工作!

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