斗转星移，2023年度即将过去，为了在2023年将办公室工作提升一个新的台阶，特将今年的办公室工作总结如下：
一．认真做好本职工作。
办公室职责：
1.负责收发上级部门下发的文件。
2.负责做好档案归档登记管理及保存工作。
3.负责单位公章的保管使用。
4.负责单位办公用品的采购。
劳资：1.认真贯彻执行党和国家有关人事、劳资方面的各项方针政策。
2.负责单位公益岗位人员考勤的登记和报工。
二．重点工作的施**况。
1.2023年是我市事业单位人事制度改革的重要一年，按照市人力资源和社会保障局的通知，全市将对事业单位人员进行岗位重新设置。我积极配合上级部门制定了适合单位实际情况的施行方案。
我单位为以管理岗位为主体的事业单位，现三类岗位人员结构比例为2：3：3。
按照有关规定，结合单位实际工作需要，共设置“三类岗位”总量9个，其中管理岗位2个，占岗位总量的22%，专业技术岗位4个，设置高级岗位1个、中级岗位2个，初级岗位1个。占岗位总量的44%，工勤技能岗位3个，设置**岗位1个、四级岗位2个。占岗位总量的33%，三类岗位结构比例为2：
4：3。
三．展望2012
1.在保持现有成绩的前提下，我将戒骄戒躁，在看到成果的同时，也清醒的认识存在的问题和不足，我一定总结经验，吸取教训把办公室工作推向新高。
办公室。二〇一二年一月四日。
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