2023年，按照党委分工，本人分管组织人事、社会事业工作，负责教育、卫生、文化、广电、体育2、制度化管理公务员和大学生村干部。一是细化公务员考核意见，严肃考核过程，透明考核结果，科学实施诫勉谈话及岗位交流制度，切实加强公务员管理；二是通过实施公务员能力提升工程，全面提高公务员队伍整体素质，并对参加培训、进修等内容制定具体细则，从制度上保证公务员能力提升的可操作性；三是对我镇四十名大学生村干部实行制度化管理，加强他们对农村工作的认识，树立扎根农村的信念。
3、科学培养、储备后备干部。我们坚持公开、公平、择优原则选配后备干部。一是结合岗位需要，培养有潜力的后备干部；二是通过对优秀的公务员进行培养，参与一线工作，促其成长。
三是对后备干部切实加强动态管理，定期考核考察，及时调整，优胜劣汰。四是对市委组织部分配到我镇的高层次后备干部，采取任实职、参与中心工作等形式，切实有效加强培养。
（四）以和谐如城为目标，全力发展各项社会事业。
1.基础教育再上新台阶。一是优化学校布局。
我们努力配合市教育局，对许庄初中、大明初中、建设初中、许庄小学的办学资源进行有机整合。如城镇实验小学一期工程已完工，二期工程已开工建设。做好了如城三中、庆余小学、庆余幼儿园、邓元小学、北郊小学等5所学校的管理归属调整工作。
完成了凌志小学的撤并工作。规模学校的办学优势得到进一步发挥，均衡教育已初现端倪。二是重视师资建设。
我们不断树立身边的典型，通过典型引路对全体教师进行师德、师表、师能等方面的教育。多名老师被上级表彰，安定小学周媛媛同志获得南通市“园丁奖”的殊荣（全市仅两位老师获此殊荣）。
3.计生工作再创新业绩。一是通过开办人口学校培训班、开展大型宣传咨询服务活动宣传计生政策。
二是组织辖区内的外来人口进行查验登记。三是加强全员人口调查登记录入工作，共登记了51106户，16.53万人。
四是注重政策的落实。今年，我镇落实农村部分。
今年根据镇党委安排，本人分管党群、城市创建、机关管理、老干部工作，任主城区片片长。本人紧紧围绕市委市**和镇党委年初确定的总体二）创建工作。
今年按要求高起点、高标准、高质量的开展一系列创建活动，我镇为创建国家卫生城市顺利通过省暗访和省级调研考核，并成功向国家爱卫办申报作出一定的贡献。
一是加强宣传发动，市民参与创建意识明显增强。通过召开会议、设置宣传栏、悬挂宣传标语、创办黑板报、发放《至居民的一封信》、《致全镇中小学生的一封信》、《健康教育小报》、开通宣传车、开展卫生户、卫生楼幢评比等宣传，动员广大市民积极参与创建国家卫生城市活动中来，极大地提高了市民健康知识知晓率和参与创建的自觉性、积极性。
二是加强硬件建设，创建基础条件明显改善。按照轻重缓急、因地制宜、量力而行的原则，采取多方筹资，加快完善基础设施建设。垃圾设施得到更新。
新购置垃圾桶600个，建设垃圾房15个。旱厕露天粪坑得到**。改造旱厕1598座、露天粪坑875个，并建立发现处罚机制，建城区基本杜绝旱厕露天粪坑。
道路硬化得到加强。改造维修后街后巷及城郊结合部道路56条，改造路面14余万平方米。病媒生物防治工作得到增强。
修建毒铒站8976个，购置并向单位居民发放除四害药物。老小区改造得到快速推进，三年任务一年完成。按照“净化、硬化、绿化、亮化、美化”要求，今年共组织改造30个老小区。
三是加强难点突破，全面推进创建明显加强。加大城市入口环境整治力度。包装出新公路两侧环境，大明石材市场、204国道两侧绿化带内建材市场全面整治到位，如港公路大明镇区乱设道口全部封闭。
加大城郊结合部整治力度。通过加强督查，多次举办现场会等形式，有力推动了城郊结合部和城中村整治，道路建设、河道整治、改厕、露天粪坑填埋等都取得了较好效果。加大集贸市场及周边环境整治力度。
市场基础设施、市场环境、经营秩序都得到明显改善。加大拆违控违力度。通过建立台帐、建立与城管执法协调快速反应机制，有效遏制了主城区违法建设现象。
针对国庆期间违章建设抬头趋势，在城东、城西等重点区域组织强拆活动，进一步遏制建城区拆迁地块内违章建设现象。同时加强老小区拆违补绿环境综合整治工作，成功组织了蒲行小区、新城花园（惠政新村）、绘园三区拆违补绿环境综合整治活动。
四是加强机制创新，城市创建活力明显增强。构建高效的运行机制。设立了9个专项督查组，建立领导分工联系制度，形成了由“指挥部、专项组、责任单位”组成的创建组织网络。
建立严格的考核机制，创建工作导向作用明显。镇、街道和社区分别设立了创卫巡查组，实现了由被动受理向主动发现问题的根本性转变。形成灵活的创新机制。
鼓励各街道各社区创新创优创建活动载体，积极开展“小手牵大手，你我共参与”等形式多样的创建活动，增强创建效果。
（三）其他工作。
加强机关管理，提高机关效能。完善各项考核责任制，发挥考核导向作用。建立完善考勤、公务接待。
2023年来，在旗委、**的正确领导下，我们以***理论和“科学发展观”重要思想为指导，深入学习贯彻党的十七届四中全会精神、旗委十届五次全委（扩大。
四、抓好人才队伍建设。
镇党委建立了人才工作领导小组，由专人负责此项工作，建立了全镇乡土、实用及外出人才档案。定期组织培训，去外地参观学习先进的知识和技术，收到了良好效果。全年共向上级推荐农村实用人才4名。
五、抓好党员现代远程。
镇党委2023年述职报告
xx年度，镇党委 在县委 县 的正确领导下，以xxxx重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，坚持以人为本的执政理念，解放思想 实事求是 与时俱进 开拓创新，以建设邯郸东部经济社会发展强县为目标，以高昂的精神斗志 饱满的工作热情和扎实的工作作风，扎实推进领导班子建设 党风廉政建设和基层组织建设，认真...
2023年镇党委机关述职报告
今年根据镇党委安排，本人分管党群 城市创建 机关管理 老干部工作，任主城区片片长。本人紧紧围绕市委市 和镇党委年初确定的总体工作思路和工作目标任务，认真学习 积极进取，从严要求 尽职尽责。现将今年来的工作情况述职如下，请同志们评议，不足之处敬请批评指正。一 注重学习，努力提高能力素质年初本人从市级机...
镇党委XX年述职报告
xx年度，镇党委 在县委 县 的正确领导下，以 xxxx 重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，坚持以人为本的执政理念，解放思想 实事求是 与时俱进 开拓创新，以建设邯郸东部经济社会发展强县为目标，以高昂的精神斗志 饱满的工作热情和扎实的工作作风，扎实推进领导班子建设 党风廉政建设和基层组织建设，...