龙锦郦城1-3#楼项目部以下简称甲方）
模板班组以下简称乙方）
为确保企业和职工生命财产安全，加强施工现场安全文明管理，创建安全管理标准化工地，进一步落实安全生产责任制，明确甲乙双方的职责和权利，保证公司安全目标的实现，特订本责任书，共同遵照执行。
一、 安全生产目标：
杜绝重伤、死亡、设备、火灾事故，月平均负伤频率控制在2‰以内；落实jgj59—99《建筑施工安全检查标准》，消除安全不合格工地，创文明安全标准化工地一个。
二、 双方职责：
甲方：1、宣传贯彻安全生产方针、政策、规定，及时传递安全生产信息，指导安全生产。
2、对安全管理负总责，在布置、检查、总结生产的同时，布置、检查、总结安全工作，发现乙方存在事故隐患，及时提出整改意见，并督促乙方落实整改。
3、负责编制年度的安全技术措施计划，督促乙方执行实施。
4、组织或参与工伤事故的调查、处理、负责统计上报。
5、组织安全生产竞赛活动和有关人员的安全技术培训。
乙方：1、认真贯彻落实安全生产方针、政策、规定和甲方的规章制度，接受甲方的检查督促，负责施工现场的日常安全管理，健全安全制度。
2、落实安全生产责任，逐级签订安全责任书，把安全指标分解落实到班组，在与外单位签订联营协议书或工程分包合同时必须签订安全责任书，明确安全责任及奖罚经济处理办法。
3、负责施工现场日常安全检查，及时发现、消除事故隐患，制止违章违纪，搞好文明施工。
4、乙方应按期填报月度安全技术措施计划及年度创文明标准化工地（项目）计划。
5、及时向甲方提供职工及特殊工种人员名册和安全组织机构人员设置配备情况。
6、为职工提供安全卫生的施工环境，按规定发放劳动保护用品，配置安全防护装置、设备、用品。
7、发生事故、应立即组织抢救伤员，保护好事故现场，并用最快方法报告甲方，协助甲方和有关部门做好事故的调查处理。
三、 权利：
1、甲方有权随时检查乙方的安全生产情况，发现问题，督促乙方逐项整改，对重大事故隐患，甲方有权作出限期整改、停业整顿，经济处罚的决定。
2、乙方有权抵制甲方作出违背安全生产的指令。
四、 考核办法：
1、考核期为2024年 12月15日至2024年4月30日。
2、本责任书考核与公司经济承包考核一同进行，由主管安全经理、总经济师和施工管理处进行考评复核。
3、被考核单位必须在次年1月10日前提供书面自评考核资料，再报公司施工管理处。
4、本着谁主管谁负责的原则，责任书签订人如工作变动，接任人为自然签字人。
5、得分在90分以上为优秀，89分至70分为合格，69分以下为不合格，如保证项目有一项不得分，此考核评分表不得分。
6、考核内容见附表《安全生产管理考核评分表》。
五、 奖罚：
1、乙方应按产值（工程造价）的3‰（已在经济承包责任书中明确），向甲方交纳安全抵押金，年内或工程结束后，未发生重大**事故，设备事故，火灾事故和重伤事故（可能造成受害者6级以上伤残的）安全指标全部完成，甲方应全额返还抵押金，并对安全标准化工地（项目）给予5000—30000元的嘉奖。
2、在安全检查中对严重违章违纪行为或安全检查评分不合格的（得分70分以下）的工地（项目），每次罚款500—30000元，罚款在抵押金中扣除。
3、发生死亡、或一次伤三人事故、设备事故、火灾事故和重伤事故（可能造成受害者6级以上伤残的）安全指标即全部否决，安全抵押金即全部罚瞒；并由责任者承担上级有关部门的经济处罚。
4、经安全管理考核评为优秀单位嘉奖2000元，评为不合格单位扣罚年终兑现奖2000元，合格单位不奖不罚。
六、 其它：
1、本协议随同经济承包责任书（项目管理责任合同）一并签订，作为副本，同时生效。
2、本协议一式3份，甲乙双方各持1份，建筑业管理处存1份。
甲方乙方：代表代表：
年月日。安全生产管理考核评分表。
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