安全生产事故案例分析模拟试题

发布 2020-05-21 20:40:28 阅读 6509

a.生产车间耐火等级为二级b.库房耐火等级为二级。

c.锅炉房于库房间距为14米d.锅炉房耐火等级为**。

e.仅设兼职安全生产管理人员。

五、2023年1月24日11时25分,,死亡99人(其中女职工37人)、伤3人,事故直接经济损失450万元。

七井曾于2023年和93年被东北内蒙古煤炭工业联合集团公司多种经营公司授予a级质量标准化井。施工七井与六井相贯通的西主运巷,属于技术改造工程,没有设计,矿多种经营公司把此项工程仅作为一般掘进巷道对待。局多种经营公司对该项工程没有引起重视,只是口头同意。

没有制定贯通后相应的可靠的隔爆等安全措施。

1月24日早6时40分,七井井长刘伦发,生产副井长刘培爱,六井井长李君分别召开七井、六井班前会。会议按照矿多种经营公司22日决定,对各井25日停产放假一事做出统一安排和部署,对所属各段队当班的工作做了安排布置。8时左右,七井87人,六井24人分别入井。

当天正值公司对各井进行月末验收,七井主任工程师黄波和七井各段段长与公司地测科主测王敬辉等4名测工入井,对左三,右四,右二工程工作面进行检查验收。

七井于9时停电,七井左三工作面风电闭锁装置,因故障于1月22日拆除,至24日仍未能及时更换。井下停电停风,引起瓦斯积聚。

停电后,工人仍在井下工作。11时25分,在左三工作面,放炮员正在进行放炮作业,其他人员处于躲炮位置。因放炮员违章使用煤电钻电源插销,明火放炮产生火花,引起瓦斯**。

在99名遇难者中,七井遇难人员多为冲击伤,而六井遇难人员均为co中毒,冲击伤不明显。

当天,七井主任工程师黄波和七井各段段长与公司地测主测王敬辉等4名测工对左。

三、右四、右二工程作业面地质变化和瓦斯量增加未予以重视,当时验收了左。

三、右四、右二工程,并于11时许升井。刚升井就听到井筒传出一声轰响,**发生了。

事故调查发现,七井制订了工作面停风撤人和瓦斯排放制度,瓦斯巡视员对巡路线、巡视点和检查时间,巡视记录不清;入井人员没有配备自救器;井下没有隔爆设施和消尘洒水系统;特种作业人员(瓦斯检查工、放炮工等)未按规定培训考核和持证上岗;对女职工入井问题,矿务局始终没有彻底解决。

1.试根据上述资料分析这起事故的直接原因和间接原因;

2.根据《安全生产法》提出初步处理建议;

3.提出防止同类事故措施建议。

1.事故原因。

直接原因:在施工左三路切割上山时,由于停电停风造成瓦斯积聚;放炮员违章用煤电钻电源插销、明火放炮产生火花,引起瓦斯**。

间接原因:1)井下通风瓦斯管理混乱。

没有执行工作面停风撤人和瓦斯排放制度;拆下的风电闭锁装置没有及时更换,为违章在停风区域内用煤电钻插销明火放炮提供了条件。

2)现场作业混乱。

矿井为了在放假前验收而抢进度,增加入井人员,多工种交叉作业,没有统一调度指挥,造**员**严重。

3)技术改造工程无设计,上级部门把关不严。

技术改造工程,没有设计,领导重视不够,没有贯通后可靠的隔爆等安全措施,导致事故波及邻井,造成灾害扩大。

4)矿多种经营公司和七井缺乏矿井灾害预防意识。

入井人员没有配备自救器;井下没有隔爆设施和消尘洒水系统;矿井没有编制灾害预防计划。

5)职工队伍培训差、素质低、瓦斯检察员,放炮员等特殊工种人员没有安规定培训考核和持证上岗,有的瓦斯检查员无证上岗,没有达到应知应会标准。

6)矿井安全管理标准低,抗灾能力差。

存在诸多安全问题的七井,竟在92和93年被授予a级标准化矿井。

7)对于女职工入井问题,矿务局没有差地解决。

2.事故有关责任者处理意见。

根据事故原因和责任的分析,经过事故联合调查小组研究,对事故有关责任者提出以下处理意见:

1)七井井长刘伦发,是该井安全生产第一责任者,对通风和生产技术管理混乱负有直接管理责任;生产副井长刘培爱,负责全井生产技术工作,对井下生产组织和机电设备管理混乱负有直接管理责任。

2)矿长是全矿安全生产第一责任人,对矿多种经营公司安全生产监督检查不力,负有领导责任;矿多种经营公司经理是公司安全生产第一责任者,对七井安全管理负有领导责任。

3)鸡西矿务局局长,是鸡西矿务局安全生产第一责任者,对多种经营公司系统安全管理不力,负有领导责任;局多种经营公司总经理,是局多种经营公司系统安全生产第一责任者,对这起事故负有领导责任,建议给予行政记大过处分。

4)东北内蒙古煤炭工业联合集团公司总经理是东煤系统安全生产第一责任者,对多种经营公司系统安全工作指导、管理不力,负有领导责任。

3.事故教训及防范措施。

这起事故的主要教训是,煤矿企业及其主管部门法制观念不强,执法意识淡薄,没有认真贯彻执行有关法律法规、规章;不能摆正安全与生产、安全与效益的关系;东北内蒙古煤炭工业联合集团公司、矿务局、矿放松了对多种经营公司系统小井的安全管理,降低了安全管理的标准;矿井管理混乱、职工培训教育不足,违章指挥、违章作业、违反劳动纪律现象严重。建议强化的防范措施如下:

1)切实贯彻落实《矿山安全法》和《煤矿安全规程》,强化依法治矿意识,牢固树立“安全第。

一、预防为主”的思想。

2)要理顺多种经营公司系统生产和安全管理体制,落实安全生产责任制,坚持“谁主管、谁受益、谁负责安全”的原则。

3)切实加强对矿务局所属各类小井的管理,严格执行矿山安全法规,不得擅自降低安全标准。

4)鸡西矿务局要按《矿山安全法》规定,尽快研究解决女职工从事下井劳动问题。

二、天津创业化工厂是一家生产六溴-2,4-二硝基苯胺的村办企业。该厂只有一座大厂房,内分3个车间;东车间生产中间产品2,4-二硝基苯胺,中间车间为备料车间,堆放着一袋袋强氧化剂氯酸钠、溴化物和2,4-二硝基苯胺。2023年1月26日下午4时,有人发现该厂厂房中部的窗户冒出黑烟,大声喊救火,正在厂办公室的厂长和宿舍里的职工以及附近村民都赶来救火。

他们发现是备料的氯酸钠冒烟,于是从离厂房约十几米的废水塘里拎水灭火,泼了几桶无效后,厂长便叫人赶快运沙子灭火,没等到沙子运到,只听两声巨响,一股黑烟直冲天空,面积约500平方米的厂房被夷为平地,前来救火的工人和村名死亡19人,受伤14人,直接经济损失120万元。

请分析事故原因以及应采取的预防措施。

答:这是一起因企业未按规定储存化工物料,救火措施不当所造成的特大**事故。

氯酸钠是一种强氧化剂,要用干燥牢固的铁桶外包装,里面还要加一层塑料袋和牛皮纸进行防潮。强氧化剂单独存在并不会自然,但如果把它和有机物放在一起,便会发生分解反应释放出热量。本案例中,创业化工厂的氯酸钠的包装是里面一个塑料袋,外面加一个编织袋。

工人在用铁锹铲料时,难免把氯酸钠散落在外面。发生事故的前几天,天津持续高温,26日室外温度33℃,厂房房顶是石棉瓦,隔热性差,厂房内温度达40℃,塑料袋和编织袋本身就是有机物,于是强氧化剂与有机物在高温下发生氧化反应放热,热量又加速了氧化反应,导致编织袋燃烧,引燃了旁边堆放的木头,冒出黑烟。由于厂长和工人用废水塘里呈酸性的水灭火,强氧化剂氯酸钠遇酸反应产生大量氯酸,氯在40℃下就会发生**,第一声巨响就是氯酸钠遇热发生**,又由于备料车间同时堆放着2,4-二硝基苯胺,它遇高温高压气体冲击发生**,产生第二声巨响,造成厂毁人亡。

预防:应严格执行国家《危险化学品安全管理条例》的规定。根据国家有关规定,化学性质相互抵触的化学危险品不能存放在同一房间内。

创业化工厂违反规定将强氧化剂氯酸钠用有机物包装并与有机物储存在同一车间内造成事故隐患,以致酿成大祸。

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