安全生产管理方案

发布 2020-05-21 15:16:28 阅读 7528

目录。1、 各级各部门安全生产岗位责任制度。

2、 经济承包中的安全指标及实施措施。

3、 安全教育培训制度。

4、 施工组织设计或方案审批制度。

5、 安全技术交底制度。

6、 特种作业人员持证上岗制度。

7、 安全检查制度。

8、 班前安全活动制度。

9、 工伤事故报告处理规定。

10、 文明施工现场规定。

11、 工人安全技术操作规程。

12、 施工现场临时用电规定。

13、 施工现场防火规定。

14、 特殊工种及安全管理人员证件的复印件等。

一、 各级部门安全生产岗位责任制度。

经理安全生产岗位责任制。

1、 在组织与指挥生产过程中,认真执行劳动保护和安全生产的政策、法令和规章制度。

2、 建立安全管理机构,主持制定安全生产条例,审查安全技术措施,定期研究解决安全生产中的问题。

3、 组织安全生产检查和安全教育,建立安全生产奖惩制度。

4、 主持总结安全生产经验和重大事故教训。

技术负责人安全生产岗位责任制。

1、 对安全生产和劳保方面的技术工作负全面领导责任。

2、 在组织编制施工组织设计或施工方案时,应同时编制相应的安全技术措施。

3、 当采用新工艺、新材料、新技术、新设备时,应制定相应的安全技术操作规程。

4、 解决施工生产中安全技术问题。

5、 制定改善工人劳动条件的有关技术措施。

6、 对职工进行技术教育,参加重大**事故的调查分析,提出技术鉴定意见和改进措施。

施工队长安全生产岗位责任制。

1、 对施工项目的安全生产负直接领导责任。

2、 在组织施工生产的同时,要认真执行安全生产制度并制订实施细则。

3、 进行分部、分项、分工种的安全技术交底。

4、 组织工人学习安全技术操作规程,做到不违章作业。

5、 要经常检查施工现场,发现隐患要及时处理发生事故要立即上报,并参加事故调查处理。

班组长安全生产岗位责任制。

1、 模范地遵守安全生产规章制度,熟悉并掌握本工种的安全技术规程。

2、 带领本班组人员遵章作业,认真执行安全措施,发现班组成员思想或身体状况反常,应调离危险作业部位或停工休息。

3、 定期组织班组成员进行安全生产活动,进行安全生产和遵纪守纪的安全教育,开展安全生产和遵纪守纪的劳动竞赛。

施工员安全生产岗位责任制。

1、 认真贯彻组织设计或施工方案中安全技术措施计划。

2、 遵守有关安全生产的规章制度。

3、 加强施工现场管理,建立安全生产,文明施工的良好生产秩序。

技术员安全生产岗位责任制。

1、 严格遵照国家有关安全的法令、规程、制度、编制设计、施工和工艺方案,同时编制相应的安全技术措施。

2、 在采用新工艺、相提并论技术、新材料、新设备及施工条件变化时,要编制安全技术操作规程。

3、 负责安全技术的专题研究和安全设备、仪表的技术鉴定。

材料员安全生产岗位责任制。

1、 保证按时**安全技术措施所需要的材料、工具、设备。

2、 保证新购买的安全网、安全帽、安全带及其它劳动保护用品、用具符合安全技术和质量标准。

3、 对各类脚手架要定期检查,保证所**的用具和材料的质量。

财务员。1、 其主要安全生产职责是按国家规定,提供安全技术措施费用,并监督其合理使用,不准挪做他用。

劳资源。1、 配合有关部门做好新工人,调换新工作岗位的工人和特殊工种的工人进行安全技术培训和考核工作。

2、 严格控制加班加点,对于因工伤或患职业病的职工建议有关部门安排适当工作。

安全员。1、 做好安全生产管理和监督检查工作。

2、 贯彻执行劳动保**规。

3、 督促实施各项安全技术措施。

4、 开展安全生产宣传教育工作。

5、 组织安全生产、检查、研究、解决施工生产中的不安全因素。

6、 参加事故调查,提出事故处理意见,制止违章作业,遇有险情有权暂停生产。

工人安全职责。

1、 牢记“安全生产、人人有责”,树立“安全第一”的思想接受安全教育,提高自我防护智能。

2、 认真学习和掌握本工程的安全操作规程及有关方面的安全知识,努力提高安全技术,自觉遵守安全生产的各项制度,听从安全人员的指导,做到不违章冒险作业。

3、 正确使用防护用品和安全设施、工具、爱护安全标志,服从分配,坚持岗位,不随便开动他人使用的机械设备,不能无证进行特殊作业,严格遵守岗位责任制和安定操作规程。

4、 随时检查工作岗位的环境和所使用的工具、材料、机械设备,应符合安全生产要求,坚持文明施工,做好各种机具的维护保养工作,发现隐患及时处理或上报。

5、 发生事故或未遂事故,立即向班组长报告,参加事故分析,吸取教训,积极提出防止事故发生,促进安全生产,改善劳动条件的合理化建议。

6、 工人有权越级报告安全生产的一切情况,任何人不准打击报复或扣压合理意见,如有严重人身危险而无措施保证的作业,工人有权拒绝施工,同时立即报告或越级报告有关部门。

二 、经济承包中的安全指标有为实施措施。

一)、安全生产管理安全指标。

1、 安全生产管理以“安全第。

一、预防为主”的方针为基本点。

2、 实现安全生产中无死亡、无重伤、无倒塌、无中毒、无火灾等。

3、 实现年轻伤事故率控制在千分之五以下,轻伤人数不超过去4人,力争消除轻伤事故的发生。

4、 实现百万元产值经济损失率控制在百分之一以下,力争杜绝经济损失的发生。

二)、安全生产实施措施。

1、 公司成立质安管理领导小组,组长由邱仅生经理担任,副组长由技术负责人谢健范担任,陈瑞虎负责安全生产管理工作,成员邓坤宾及各施工队长,质安领导小组人员如表。

福建闽南建筑工程****安全生产管理机构管理人员名单。

2、 领导质安小组是总管公司的安全生产工作中监督、检查和帮助下级贯彻执行上级有关安全生产工作的方针、政策、规定,代表公司参与上级组织安全生产活动和公司内部安全生产的各种活动执行者。

3、 本小组人员要经常深入工地现场,组织全体人员认真学习,国家、地方和本企业的安全有利、于生产责任制,安全技术规程、安全操作规程和劳动保护条例等。对新工人进入岗位之前要进行安全纪律教育,要使全体职工经常保持高度的安全生产意识,牢固树立:安全第一“的思想。

4、 为了确保安全生产,必须经常检查监督,安全员要经常察安全技术措施的执行,不断改善劳动条件,防止工伤事故发生。

5、 对特种专业作业人员要进行专业安全技术培训,经考试合格后方能上岗。

三、 安全教育制度。

为提高职工对安全生产的认识,自觉地贯彻执行安全生产的方针、政策、规章制度和各项劳动保护条例、掌握安全技术知识,确保安全生产所进行的一切教育活动。安全教育主要内容包括:政治思想教育、劳动保护方针、政策教育安全生产基本知识教育、安全生产典型和事故教训等。

1、 岗位教育。新工人和调换新工作岗位的性质和责任、在上岗之前须进行岗位教育、其主要内容有:生产岗位的性质和责任、安全技术规程和规章制度,安全防护设施的性能和应用个人防护用品的使用和保管等。

通过学习经考核合格,方能上岗独立操作。

2、 特殊工种工人的教育和训练,架子、电气、起重机械操作、焊接、车辆驾驶等特殊工种的工人,除接受一般性安全教育外,还必须进行专门的安全操作技术特殊训练。

3、 经常性进行教育,开展各种类型的安全活动,如安全月安全技术交流会、坐谈会、事故现场会、安全展览会等,还应结合本单位的具体情况,有针对性地采取一些灵活多样的方式和方法,如采用各种安全挂图、实物模型展览对提高职工的安全生产意识都是必不可少的。

四 、组织设计或方案审批制度。

1、 施工组织总设计应报请上级主管部门组织审批。

2、 单位工程施工组织设计由施工单位技术负责人组织审批。

3、 重点重要工程,需报请上主管部门审批,经审批后的施工组织设计基无修改和补充,就应贯彻执行。若有修改,须报请原审批单位批准,后方可实施。

五 、安全技术交底制度。

1、 工程开工前由技术负责人对全体工人进行一次安全技术交底,主要包括《建筑工人技术操作规程》、《施工机械操作规程》。

2、 每个分部,分项工程开工前,施工员和技术员、质安全员要对工人进行安全技术交底,交底内容:安全技术要求,安全施工的操作方法,事故隐患、通病的预防和发生事故时应采取的措施。交底分书面交底和口头交底,书面交底要交底人、审核人和直接施工操作人员在书面交底上签名。

3、 每天开工前班组长对本班组工人进行一次当天作业的安全技术交底,随时变换工种或改换作业环境,由班组长对有关工人作一次安全技术交底。

4、 编写施工方案人员要以书成形式向施工员进行各分部,各分项项目交底,特别是新工艺及新机械,关健的施工进度网路线路框架,以及与水、暖、风、电以及机械安装等工程的施工配合,安全保证项目等。

5、 施工员要用书面形式与班组工人进行各分项、分部项目交底,对新采用新工艺及新机械,要在上班前进行交底,使工人明确新工艺及新机械的操作规程及保证安全生产,然后才能上岗。

六 、特种作业人员持证上岗制度。

1、 特殊工种(电工、焊工、架子起重机工、机械工和各种机动车辆等特种的安全技术进行教育,经考核合格后,方准独立操作,每年还要进行复审。

2、 对于有尘、有毒危害的作业工人,要进行尘、毒和防治知识教育。

3、 对所采用的特殊专业安全技术措施或采用新技术、新工艺、新设备,要对操作人员进行特殊专业的和新技术安全操作教育。

4、 对调换新岗位的工人要进行新岗位安全技术教育,考核合格后,方能上岗操作,未经培训教育不得上岗操作。

5、 对没有上岗及专业不对口的工人,严禁他们的上岗操作严重者进行纪律处罚或经济处罚。

七 、安全检查制度。

1、 本公司定于每月一次以《建筑施工安全检查评分为标准》、《建筑安装工程质量检查评分标准》《施工现场临时用电安全技术规范》及有关施工规范为标准对所属施工队(工地)进行检查、考核评分,在达到无单项零分前提下并总分达到75分以上的安全生产管理、合格现场,发给《可以继续施工的安全检查评定书》如有单项零分或无单茂零分但总分不足70分的,为安全生产不合格现场,则发给《工程质安整改通知单》,经检查合格后才准复工,对其中聘单茂零分占三项的必须接交罚制度处罚。

2、 施工队每天由质安员组织各班组长进行检查一次,每5天队长组织质安员及各班组长进行全面检查一次,检查内容是:思想是否重视安全查安全设施是否合乎要求,查质量是否合乎规范标准,查安全隐患是否及时整改,查安全生产记录是否认真。查机具设备是否有失灵。

查施工资料是否齐全等,如发现问题,必须立即整改,对违反规章制度者,按处罚制度进行处罚。

3、 每遇天气恶劣和节日前后要由施工队质安组正副组长带领全组人员进行安全大检查。重点检查安全设施是否牢固,怕水浸的设施和材料是否有防水防护。

八 、班前活动制度。

1、 上班前,班组长应根据工程特点,和本组工人的技术、体力思想等情况合理分工,作好安全技术交底,交底内容针对性要强,现场学习本工程的安全技术操作规程。

2、 检查、督促本班组穿戴安全帽,防护鞋,属高空作业佩好安全带。

安全生产管理安全生产管理安全生产管理安全生产管理

安全生产管理。1 日常安全教育由劳务队伍的班组长进行,要及时反馈到项目工程部,工程技术部转交安全员。2 各劳务队伍拒不参加项目组织的安全检查和综合大检查,对劳务队伍处以200元 次罚款。3 各劳务队伍进场人员没进行安全教育,发现1人,处罚100元。发现2人以上,处以罚款200元。4 劳务队伍若触犯其...

安全生产管理方案

安。全。生。产。管。理。方。案。1 安全目标。我们的目标是 无 事故。2 安全生产组织机构体系。切实加强安全控制,为加强项目安全管理工作,保证职工在施工生产中的安全与健康,预防 事故和职业危害,促进项目生产的发展,本着生产必须安全的原则,成立由项目部直接领导的安全小组,建立健全各项安全生产规章制度。...

安全生产管理方案

88888888排污管道维修工程。编制人 审核人 审批人 编制单位 编制日期 二0一三年八月十日。安全生产管理方案。安全生产管理方案。第一节工程概况。一 工程概况。本工程是大亚湾区2003年为南海石化项目引进时拆迁的移民工程,至今已有十年的时间。目前进驻人口已多达五万,远远超过当时的设计总量。致使配...