安全生产管理制度

发布 2020-05-10 23:08:28 阅读 1779

为了加强公司的安全生产、安全保卫、消防安全工作,保证公司各项工作正常有序进行,结合我公司的实际情况,特制定本制度:

公司总经理为本公司安全生产、安全保卫第一责任人,全面负责公司的安全生产、保卫工作。

行政部是公司安全保卫、消防安全管理的主管部门,负责公司治安和消防具体工作。

认真贯彻“预防为主,以人为本、安全第一”的方针,建立建全各项安全保卫制度,采取人防、物防和技防相结合的防范措施。

公司领导同各生产部门在计划、布置、检查、总结、评比生产的同时,要计划、布置、检查、总结、评比安全生产工作。

生产区域、各类仓库不准带火种入内,所有员工不得在生产区域内吸烟。

所有机动车辆必须停放于车棚及指定位置,严禁机动车辆(本公司货车除外)进入车间,严禁摩托车、电动车、乱停乱放。

员工进入生产车间,必须穿戴与工作相适应的工作服(衣帽鞋),不准赤膊赤脚。操作机械,必须使用规定的生产防护用品。

机械操作手操作时必须严格遵守安全操作规程,做到按章操作,不准违章。机器在运行时发生异响或出现故障,应立即停车检查,不准带“病”运作。

机械手操作时,不准用手直接触摸机器运行部件,修理保养时,一定要先切断电源,待机器停止运行方可进行保修。

车间内电器设备,照明设备如有损坏,应立即告知电工或维修工修理,不得私自拆装。进行维护保养时,必须首先切断电源,以免触电事故的发生。

无证特种作业人员不准上岗操作,非本机操作工不准操作机械,各类操作人员在工作中不准离岗窜位。

配电间、仓库、电梯和其他要害部门,非本部门人员,未经许可不准随意进出。

机器上的安全装置和危险标志,不准随便拆除。厂区内现有配置的消防器材,不得擅自移动、损坏和挪用。

各部门、生产车间每日下班应认真巡查每一道门窗是否关好、锁好;电灯、电风扇用电等用电设施是否关闭;办公室票据,贵重物品的存放是否安全可靠,发现不安全因素要及时处理和报告。

未经许可,公司员工不得擅自安排外来人员在公司内住宿。招收的新员工,上岗或换岗前必须进行安全生产知识和操作技能培训教育,凡未参加安全教育和技术培训的员工,不准直接参加生产。

坚持“四不放过”的原则,即对发生的事故、事故原因没有查清不放过,事故责任者没有严肃处理不放过,公司员工没有受到教育不放过,安全防范措施没有落定不放过。

对制止安全事故、见义勇为而受伤,致残的员工,其医疗和其他费用由公司参照国家有关规定办理;对各种安全事故的责任人和违反公司制度规定的,将视情给予经济和行政上的处罚,严重者送交司法部门追究法律责任。

公司安全生产领导组每月负责检查和督促以上制度的落实和执**况,并作为年度对各部门各管理人员考核的内容之一。

派得羽绒家纺(南通)****。

2024年9月10日。

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管理制度安全生产管理制度

xxxx工程第一合同段。安全生产管理制度汇编。编制。审核。审批。中交第二公路工程局 二0一五年七月。1 安全生产会议制度03 2 安全生产责任制及考核制度08 3 安全生产专项费用使用制度17 4 安全生产检查评价制度21 5 平安工地考核评价制度26 6 安全事故隐患排查治理制度29 7 安全生产...