2023年宣传思想工作思路

2023年宣传思想政治工作思路。

2023年公司宣传思想工作将积极贯彻落实公司职代会和政工会有关精神，按照高举旗帜、围绕大局、融入中心、融入发展的总体要求，紧紧围绕公司改革发展大局，紧密结合公司生产经营和改革发展中心任务，坚持“三贴近”原则，坚持团结稳定鼓劲、正面宣传为主的方针，采取切实有效措施，进一步加强新形势下的宣传思想政治工作，为公司实现2023年奋斗目标、顺利推进“十二五”跨越发展提供强有力的思想保证、精神动力和文化**支持。

一、坚持用中国特色社会主义理论体系武装头脑，加强思想理论建设。

坚持以领导班子和领导人员为重点，组织党员深入学习中国特色社会主义理论体系特别是科学发展观，引导广大党员深入学习贯彻党的基本理论、路线、方针、政策，增强坚持中国特色社会主义道路的自觉性和坚定性。深入开展社会主义核心价值体系学习教育，大力弘扬以爱国主义为核心的民族精神和以改革创新为核心的时代精神，大力倡导学雷锋活动，以此为抓手扎实推进思想道德建设和精神文明创建。

以党委中心组学习为龙头，完善领导人员帮学带学促学机制，创新党员干部职工学习培训方式方法，增强学习针对性，促进学习成果转化，推动学习型党组织建设，进一步提高党员干部思想政治素质。

二、切实加强组织领导，积极构建大宣传格局。

增强做好宣传工作的责任意识，破除宣传工作与己无关，是软任务的观念，通过强化体系和机制建设，发挥党委宣传部主管宣传工作的管理职能和指导作用，发挥各职能部门和基层单位的积极性和主动性，进一步形成党委统一领导、党委宣传部主管、其它各单位、各部门参与，以专兼职“通讯员”宣传队伍为依托的大宣传工作新格局。

三、突出重点，创新形式，进一步增强宣传工作针对性、时效性。

要重点突出生产经营动态、企业改革发展稳定里程碑式等重大事件、重要会议的宣传报道，强化“安全生产月”、“质量宣传月”、“三化活动”、“创先争优活动”“创建学习型党组织活动”等主题实践活动的载体功能，运用宣讲报告、展览展示、知识竞赛、技能比赛等职工喜闻乐见、形象生动的形式，运用网络、手机等现代传播手段，营造浓厚氛围。

要积极走基层、转作风、改文风，深入一线采风，融入车间、班组、职工当中，加强调研，深度挖掘宣传素材，及时准确报道公司关注、职工关心的形势任务、重大事件、政策措施、突发事件，宣传发动鼓劲。要注意信息跟踪反馈，运用回声台、跟踪报道等方式切实增强宣传报道的时效性。

四、坚持以人为本，不断加强思想政治工作。

要结合加快转变发展方式、推进结构调整新形势，适应员工队伍结构和主体意识、参与意识日益增强的新变化，广泛开展主题实践、形势教育等活动，加强员工理想信念教育、形势任务教育和职业道德教育，大力弘扬爱岗敬业、艰苦奋斗精神。要通过人文关怀、关注职工思想动态，把握职工思想脉搏，增强思想政治工作针对性和实效性。要把思想政治工作和企业管理结合起来，把解决思想问题与解决实际问题结合起来，解疑释惑，理顺情绪，做好深入细致的思想沟通、心理调节和精神安抚工作，引导员工塑造理性平和、积极向上的良好心态，着力形成心齐、气顺、劲足、团结奋斗的强大凝聚力。

五、增强文化自觉，强化文化融合，提升文化软实力。

要健全组织机构，完善制度，加强领导，明确责任，制定计划，强化落实，不断深化集团公司、北化公司核心价值理念的宣传贯彻，发挥文化引导战略、引领管理、凝聚力量、塑造品牌的重要作用。以集团公司价值理念体系为向导，结合实际，着力培育“简单、务实”的工作文化、“关注细节、精益生产”的管理文化、“安全第一”的安全文化、“创新就在身边，人人都可创新”的创新文化，“说了就要去做”的执行文化。要不断强化领导人员的文化自觉和文化自信，坚持赞成什么要大张旗鼓，反对什么要旗帜鲜明，坚持文化是领导带头“做”出来的而不是“写”出来的，缩短“说”和“做”之间的距离，不断积累形成正向的是非标准和价值取向。

要通过**宣传、制定员工手册、案例分析等方式深入宣传以上文化理念，使这些文化理念切实融入科研试制、生产经营、管理服务的各个环节，切实将文化的理念转化为广大员工的自觉追求和实际行动，转化为促进公司跨越发展的坚定意志和强大动力。

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