第六章组织。
单选题。1.下列哪个不属于组织结构的特征。
a 复杂性 b 正规性 c 集权性 d 精确性。
2.（ 是指一位管理者有效指挥下属的数量。
a 组织层次 b 管理跨度 c 统一指挥 d 劳动分工。
3 下列哪个不属于常见的部门形成的依据。
a 职能部门化 b 过程部门化
c 产品部门化 d 后勤部门化。
4 （ 是通用汽车公司和杜邦公司在20世纪20年代创立的。
a 职能型组织结构 b 直线职能组织结构。
c 事业部型组织结构 d 动态网络化型组织结构。
5 下列那种组织结构会导致双头领导问题。
a职能型组织结构 b 直线职能组织结构
c事业部型组织结构 d 矩阵型组织结构。
6（ ）的最大有点是获得了高度的灵活性。
a 职能型组织结构 b 直线职能组织结构。
c 事业部型组织结构 d 动态网络化型组织结构。
7（ ）是指一个组织从最上级到最下级所设定的层级。
a 组织层次 b 管理跨度 c 统一指挥 d 劳动分工。
8 管理层次和管理跨度之间的关系，一般是呈现。
a 一个越大，另一个越小 b 一个越大，另一个也越大 c 一个越大，另一个可能大也可能小 d 二者无关。
9 下列关于影响组织结构因素的表述错误的是。
a 组织规模对组织结构有显著影响
b 技术对组织结构没有影响。
c 环境也是组织结构的一个主要影响力量。
d 组织战略是影响组织结构的因素之一。
10 下列哪个不属于组织变革的阻力。
a 关系个人得失 b 未来的不确定性。
c 过去失败的经验 d 企业文化。
简答题。1. 组织结构设计的原则有**？（说出其中的四个）2. 事业部制的组织结构的优缺点是什么？
3. 简述矩阵制组织结构的优缺点？
管理学习题 含答案 组织
一 单项选择题。1.以下说法不正确的是 b a.职权跟组织层级化设计中的职位紧密相关。b.职权跟个人特质紧密相关。c.职权是指组织内部授予的指导下属活动及其行为的决定权。2.由直线型管理者向自己辖属以外的个人或职能部门授权，允许他们按照一定的程度和制度，在一定的职能范围内行使的某种职权，是 c a....
管理学习题含答案组织
单项选择题。1.以下说法不正确的是 b a.职权跟组织层级化设计中的职位紧密相关。b.职权跟个人特质紧密相关。c.职权是指组织内部授予的指导下属活动及其行为的决定权。2.由直线型管理者向自己辖属以外的个人或职能部门授权，允许他们按照一定的程度和制度，单项选择题。1.以下说法不正确的是 b a.职权跟...
管理学习题
3 在中层管理中，概念技能对管理者最重要。4 劳动分工的概念最初由亚当。斯密提出。5 社会责任的古典观点认为管理者的社会责任重于创造利润的责任。三 问答题。简述泰罗制产生的历史背景，泰罗研究泰罗制的原因及泰罗制的主要观点。第四章。一 选择。1 管理者出席社区的集会或参加社会活动时，所行使的是 的角色...