XX年县直机关党建工作要点

发布 2020-01-28 05:44:28 阅读 2922

一、落实党建工作责任制方面。

及时制定党建工作计划,建立党建工作领导小组,制定《支部委员会党建目标分工任务和工作职责》,明确工作任务,落实党建工作责任。

定期召开党总支和党支部会议,研究分析机关党建工作,制定工作思路和措施。党总支、党支部专题研究党建工作会议每月不少于1次,将党建工作纳入本单位年度工作计划,做好会议的记录。

组织开好领导班子专题民主生活会,认真开展党员党性分析评议工作,民主生活会和党性分析评议工作要有安排、有总结,资料齐全。

各机关支部书记每月向组织部长汇报党建工作,每年就本机关党建工作向县委作专题述职报告,同时把述职报告抄送县委组织部。

二、领导班子和干部队伍建设方面。

落实单位内部工作制度,做好设岗定责,做到岗位明确,职责清晰。

坚持“三会一课”制度,做好活动安排和记录,使党内生活经常化、规范化。

领导班子成员每人每年至少撰写一篇党建理论研究、心得体会,于11月底前报县委。

认真组织开展“党员示范岗”、“党员示范窗”活动,努力创建“服务型”机关。

三、干部思想教育方面。

抓好“两学一做”学习教育,制定集中学习计划,定期组织干部职工学习,支部书记定期对干部职工的学习情况进行检查。

0、扎实开展好“双语”教育培训工作,做到培训有方案、有计划、有教材、有定期考核、有督办检查、措施有力。

四、党组织建设方面。

1、企事业单位党组织建立便民服务窗口,优化服务质量。

积极开展“党员服务承诺践诺”、党员领导干部下访和扶贫帮困等活动,做到活动有安排、有记录。

3、继续深化创先争优活动。在窗口单位和服务行业深入开展“三亮三比三评”活动,培育树立优秀党员典型。

扎实开展机关党支部与所驻村党支部一对一互动活动。机关单位党支部深入到互动村开展工作不少于3次,支部书记深入互动村开展调研不少于4次,帮助基层解决实际困难不少于2次。

五、完善制度方面。

落实《机关党风廉政建设目标责任书》,规范党务公开、政务公开工作,做到有公开栏、内容及时更新。

建立健全党组织日常工作制度并认真抓好落实。健全机关党组织干部服务承诺、挂牌上岗等制度并认真落实。

建立完善机关党员年度考核制度,每年进行考评、公示,考评结果与干部任用、评先表彰等挂钩。

严格落实《昂仁县干部职工请销假报批报备程序规定》与《关于严明工作纪律加强作风建设责任追究管理办法通知》,加强对干部的管理和培养。

严格按照党员交纳党费标准收缴党费,按时做好党费上交工作,保管好上交凭证和返还收据。

六、党员队伍建设方面。

0、制定发展党员规划和年度计划,严格控制数量,实行发展党员工作沟通预审制,完善发展党员工作制度。

1、加强对党员的管理、监督和服务,积极开展党员公开承诺、领导点评、群众评议等工作。认真做好处置不合格党员工作,充分发挥党员的先锋模范作用。

2、做好党员组织关系排查工作,加强党员信息库建设,建立健全党员档案。

3、开展党员干部“下百村访千户、结对认亲”活动,帮助帮扶对象解决实际困难,做好结对帮扶情况记录。

七、其他工作。

及时将工作动态以信息形式上报县委组织部,报送质量和数量与年终考核挂钩。

XX年县直机关党建工作要点

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一 落实党建工作责任制方面。1 及时制定党建工作计划,建立党建工作领导小组,制定 支部委员会党建目标分工任务和工作职责 明确工作任务,落实党建工作责任。2 定期召开党总支和党支部会议,研究分析机关党建工作,制定工作思路和措施。党总支 党支部专题研究党建工作会议每月不少于1次,将党建工作纳入本单位年度...