学期初进行四轮面试我终于进入了校文明督察队,当时我并没有多少的概念,对它也没有什么的了解,直到开始工作才慢慢地知道我的职责并了解这一个组织。
刚开始的时候我什么都不懂,不知道怎么做事,但经过一学期的工作,我已经有了一些工作经验,对要做的事情已经有了相当多的了解。经过学长学姐的帮助,现在的我可以自己独自做好工作。
工作一学期,我也有些成长和建议。
通过检查,我同时也在督促我自己,把自己身上的缺点改正,平常一些以为没什么的小事现在才知道在不合适的地点不合适的时间它就是错误的,是不可以做的。在检查别人的时候,自己更要做好,否则无法让人信服,所以经过工作我不断的在进步,在成长完善自己。希望我也可以变的更文明。
在做事时,我会意识到我是文明督察的一份子,我要做符合自己身份的行为,不能只是督察别人自己却做不好,只有自己做好了才有资格去管别人。
但是我也有一两个建议:
一、检查晚自习行为规范时间太固定,很多的都比较假,不能够真的达。
到效果,应该要进行突击检查,比如一般不查的星期一或是晚一点,8点等。如此没有固定时间,能够使任何人没有侥幸心理,不是只去一时,检查过就走。
二、可以增加一些的检查项目。比如期末时期可以查一下图书馆的占座。
情况,或是男生的吸烟和赌博行为···我们要让这个校园更文明,充满了正面的思想和文明的现象。
还有有一些学院的人不让我们扣分,每次都想办法要我们改分数,我觉得我们应该更强势,坚决不改。我们要做的不仅是检查,还要让更多的人知道文明督察,让我们的组织有更高的地位,更多的知名度,不是任何人可以看轻,不是能够随意忽视的。
一学期过去,我了解了这个组织,也交了一些朋友,我很荣幸有机会进入文明督察,也希望在接下来的时间可以做的更好,跟大家一起努力,让我们的组织更进一步。
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